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ワークサンプルについて

RAKSUL
August 17, 2021
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 ワークサンプルについて

RAKSUL

August 17, 2021
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  1. 福利厚生・ 制度 課題のお渡し 課題取り組み期間 ・ワークサンプルに取り組んで いただくための課題をお渡しし ます。 ・課題のお渡しと並行して、ディ スカッション当日の日程も調整 させていただきます。

    当日課題の場合: 事前課題お渡しではなく、 当日2~3時間お時間をいただ き、課題のお渡し~ディスカッ ションをする場合もございます。 ディスカッション ・取り組んでいただいた課題を 元に、ラクスルメンバーとディス カッションを実施します。 ・参加する社員は入社された際 に同じチームとして働くメンバー で構成されています。 ワークサンプルの流れ ・ディスカッション当日に向けて 課題に取り組んでいただきま す。 ・取り組んでいただいた課題を 当日までにご共有いただく場合 がございます。 ※ポジションによって、ディス カッションの3~4日前に 課題に対する質疑応答時間を 実施する場合もございます。 ©RAKSUL,Inc. AllRights Reserved.
  2. 福利厚生・ 制度 実際にワークサンプルを体験したメンバーの声 セールス 所属:ラクスル事業本部 感想: ワークサンプルを受ける前は、転職するのも迷っている段階でしたが、そこか らワークサンプルの選考の案内と、事前テーマの資料をいただき、驚きまし た。 テーマ資料のクオリティが非常に高く、ラクスルのワークサンプルに対する重

    要性や、 お互いのディスカッションを有意義な時間にしようという思いが伝わり、志望 度がかなり上がりました。 当日のディスカッションでは、事業COOも参加しておりましたが、 現場の理解度がかなりあり、改めて戦略・実行どちらもできることを実感で き、非常に面白い会社だなと思いました。 ©RAKSUL,Inc. AllRights Reserved.