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株式会社スペース 会社紹介
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June 01, 2025
Business
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株式会社スペース 会社紹介
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June 01, 2025
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株式会社スペース /SPACE CO.,LTD. 990名(2025年12月末時点) 1948年7月14日(昭和23年) 設 立 資本金 33億9553万円 従業員
拠 点 東京 , 名古屋 , 大阪 , 福岡 , 犬山 , 札幌 仙台 , 横浜 , 金沢 , 静岡 , 松山 , 広島 グループ SPACE SHANGHAI CO .,LTD.(上海) SPACE JAPAN(HK) CO.,LTD.(香港) 沖縄スペース株式会社 SPACE JAPAN(VN) CO., LTD.(ベトナム) female 37.3% male 62.7% 32.6% 20’s 東京証券取引所プライム市場 証券コード【 9622】 25.7% 30’s 40’s 21.3% 50-60’s 20.4% 918 平均年収 38 平均年齢 715 売上高 37 純利益 億 億 万 歳 ▪ 男女比率 ▪ 年代別構成比率 ※2025年度実績
明治中頃 ガラス商創業 1948年 名古屋市西区においてカトウガラス㈱を創立 1954年 カトウ美装㈱に社名変更 ※店舗の設計・施工に業態転換 1989年 ㈱スペースに商号を変更 1994年
日本証券業協会に株式を店頭公開 1998年 本社所在地を東京都中央区に変更 1999年 東京証券取引所市場第二部に上場 2012年 東京証券取引所市場第一部に上場 2018年 ㈱エム・エス・シーと資本業務提携 2020年 ㈱プレースホルダ(現:㈱リトプラ)との業務提携 2022年 東京証券取引所プライム市場へ移行 2024年 沖縄スペース(株)設立 2025年 ベトナムにSPACE JAPAN(VN)CO,.LTD.設立
スペースは、 お客様に 寄り添いながら空間創造を実現します。 お客様 スペース 予算や納期には 妥協できないな お客様と、 同じ想いで共に創る どうせだったら良い空間
つくりたいからね … お客様のビジネスを 成功に導く伴走者 専門部署 専門職 外部プロフェッショナル ×
積算 発注 契約 図面修正 夜間現場 現場常駐 打合せ 施工管理 予算管理 品質管理
お客さまに求められた役割を担う
SITE 地域に根差した組織体制 全国12拠点に事業所を設けています 私たちのことをよく分かっている 地元の担当者が出店場所を問わず 担当してくれるのは良いなぁ… 各地域に根差した活動 を行う地域対応力& 出店先全国どこでも対応 が強みです
ス ペ ー ス 流 の 多 様 な 働
き 方 年次有給休暇は、 1日や半日単位だけでなく 1時間単位で取得可能 メリハリのある働き方を応援しています 休 暇 制 度 の 活 用 モバイルワーク モバイルPCやスマートフォンを導入し、 場所にとらわれない働き方を実現 外出先でのスキマ時間に サテライトオフィスの利用可能 多様な働き方に対応し 1か月あたり上限8日 の在宅勤務が選択可能 在 宅 勤 務 仕事とプライベートの両立を大切にし 多様な働き方を選択できるような取組 (コアタイム 10時~16時は勤務が必要) ※TPOにもとづきます フレックスタイム制 度
週5ではなく、3日または4日 (週20時間以上30時間未満) での勤務設定する事で、 より柔軟に働く事ができます。 スーパーショートタイム コアタイムは10時~16時 前後の時間をずらすなど 柔軟な働き方が可能 スタンダード 8時間は働けるけど残業は出来ない
給与や賞与が減算されない程度に 働きたい人が選択できる ワークスタイル セミスタンダード 6時間または7時間は働きたい (給与、賞与は減額となります) 人が選択できるワークスタイル ショートタイム ス ペ ー ス 流 の 多 様 な 働 き 方 ※育児、介護、傷病などの状況の方のみセミスタンダード、ショートタイム、スーパーショートタイムの選択が可能です。 ※新卒・中途を問わず、新規採用者は「スタンダード」のみとなります。
9 社員が自身のキャリアアップを目的に環境を変えて より一層活躍できるように、自らが希望する部署や職種に挑戦できる ※勤続年数により異なります フリーエージェント制度 新規事業の創出や既存事業の拡大に置ける アイデア・提案を募り、ボトムアップで新たな価値を 生み出すことを目指す事業提案制度を導入 事 業
提 案 制 度 人 材 の 育 成 と 活 用
10 人 材 の 育 成 と 活 用 対
象 資 格 一 例 : 建築士、土木施工管理技士、建築施工管理技士、電気工事施工管理技士、 管工事施工管理技士、監理技術者、宅地建物取引士、第一種衛生管理者、中小企業診断士、公認会計士、税 理士、社会保険労務士、SC経営士 など 業 務 に 必 要 な 資 格 を 社 員 が 積 極 的 に 取 得 す る こ と を 奨 励 資 格 手 当 の 支 給 対 象 有 資 格 取 得 の 応 援 ラ イ フ 資 格 一 例 : 行政書士、秘書検定、カラーコーディネート、イ ンテリアコーディネータ、マイクロソフトオフィススペ シャリスト(MOS)、ITパスポート、心理カウンセ リング、カラーセラピスト、アロマテラピー検定、コ スメ検定(R)、愛犬飼育スペシャリスト、食生 活アドバイザー、漢字検定 など ※等級資格は2級以上 多くの分野での自己啓発を図れる 「ライフ資格」があります。 自己啓発を図る「ライフ資格」
11 過去の研修テーマ例:図面、法規、電気設備、給排水、空気調和設備、 プレゼンテーション、ビジネスブレストなど ※テーマにより対象者の設定アリ 全 社 で は 、 ハラスメント研修・コンプライアンス研修、
役 職 別 研 修 等 を 実 施 各 地 区 で は テ ー マ 別 の 研 修 も あ り ま す 人 材 の 育 成 と 活 用 “ 海外研修 ” 入社から5~8年目の社員を対象に、アメリカの主要都市であるロサン ゼルス・ラスベガス・サンフランシスコを約1週間かけて視察するプログラム。 スペースの提供価値を高めるため、現地での視察を通じてクリエイティブ な発想を広げるだけでなく、 オールスペースの繋がりを構築することを目的としています。 社 内 研 修 “ 社員総会 ” スペース・グループ会社の全社員が一堂に会する「社員総会」
中期経営計画IR資料 ここまでの振り返り(復習用) ❶ リクルートサイト>社員を知る> 社員紹介 ➋ コーポレートサイト>事例紹介> ストーリー ❸ リクルートサイト>
採用ブログ ➍ コーポレートサイト>サステナブル>サステナビリティレポート2025 ➎ コーポレートサイト>IR資料室>決算説明会> 2025年12月期通期決算説明資料
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