クリテック工業 会社説明資料

クリテック工業の会社説明資料です。

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Transcript

1. 株式会社クリテック工業 会社説明
2. 突然ですが、皆さんは なりたい⾃分になれていますか︖
3. 変わりたいけど 変われない・・・。 現状を変えたいが どうしていいか 分からない・・・。 これといった夢や ⽬標がない・・・。 こんなことで悩んでいませんか︖
4. ⾃分を変える３つの⼤きな“デビュー” 2. 3. 1. 偶然のデビュー ⾃ら変わろうと思っただけでなく、周りの⾒る⽬が変わったというパターン 意識的なデビュー ⾼校⼊学、⼤学⼊学、就職など環境が変わるタイミングで意識して ⾃分を変えるパターン 昨⽇までのやり⽅を変えてデビュー 昨⽇までのやり⽅を変えることで⾃分を変えるデビュー
5. 就職は、⾃分が変われる デビューのチャンス︕
6. デビュー デビューで⼈⽣を乗り換える
7. クリテック工業の 採用コンセプト 株式会社クリテック工業が 大切にしている採用の考え方
8. クリテック⼯業が考える 幸せな就職・職場とは︖
9. クリテック⼯業が考える幸せな就職・職場とは︖ 幸せな就職・職場とは︖ ⼈の役に⽴つ仕事ができる (社会貢献)
10. どんな業界・職種も 誰かの役に⽴っている︕ その中で、何を基準に選ぶのか︖
11. そのためには ⼈の役に⽴つ仕事ができる (社会貢献) ⾃⼰成⻑することが⼤事︕ ⼈の役に⽴つ仕事(社会貢献)ができるためには︖
12. “成⻑”といっても 成⻑できる環境・ 成⻑する内容は ⼈によって千差万別︕
13. ⾃分に合った “成⻑”を選ぶことが⼤事︕
14. ⾃分に合った成⻑環境を選ぶ軸 内部環境の 競争の激しさ 外部環境の 変化の激しさ ・流⾏り廃りを追いかける環境か ・災害などの社会的有事の 影響の有無 ⾃⼰成⻑に 向き合える環境か
15. 『外部環境の変化の激しさ』から⾒た業界分類 安 定 不 安 定 外 部 環 境 の 変 化 の 激 し さ アパレル業界 飲⾷業界 IT業界(アプリ) BtoCメーカー業界 ⼟⽊業界 エネルギー業界 運送業界 ⾦融業界 医療業界 保険業界 建築業界 マスコミ業界 ⼠業業界 BtoBメーカー業界 化粧品業界 不動産業界 広告・コンサル業界 IT業界(インフラ)
16. 内部環境の競争の激しさからみる企業規模分類 内部環境の競争の激しさ 他⼈に振り回されず ⾃分の成⻑を追求する ライバルが多く 周りと競争しながら成⻑する 中⼩・ ベンチャー 企業 ⼤⼿企業
17. 2つの軸から⾒るクリテック⼯業 安 定 不 安 定 内部環境の変化の激しさ 他⼈に振り回されず ⾃分の成⻑を追求する ライバルが多く 周りと競争しながら成⻑する 外 部 環 境 の 変 化 の 激 し さ アパレル業界 飲⾷業界 IT業界(アプリ) BtoCメーカー業界 ⼟⽊業界 エネルギー業界 運送業界 ⾦融業界 医療業界 保険業界 建築業界 マスコミ業界 ⼠業業界 BtoBメーカー業界 化粧品業界 不動産業界 広告・コンサル業界 IT業界(インフラ) 中⼩・ ベンチャー 企業 ⼤⼿企業 クリテック⼯業
18. 派⼿なことが好きで、⼀番でないと気が済まない⼈ １ ⼀旗あげたい・お⾦持ちになりたいという野望がある⼈ ２ 既に、なりたい⾃分になれていて、いまの⾃分に⾃信満々な⼈ (※競争が激しい環境に⾏った⽅がいいかもしれません) ３ “やりたい仕事”が明確に決まっている⼈ (※それがもし、橋のジョイントだったら、ぜひうちへ) ４ 転職・キャリリアアップをガンガンしていきたい⼈ ５ こんな⼈には絶対合いません(⼊社しないほうがいいです)
19. つまり、、、
20. クリテック⼯業は ①変化に振り回されず、 ②じっくり⾃分の成⻑と向き合い、 ③社会貢献できる⾃分 になれる場所︕
21. この後の説明で、 クリテック⼯業が みなさんの”成⻑”に 合っているか判断してください
22. クリテック工業の外部環境 株式会社クリテック工業 の業界と事業
23. まずは、 外部環境の変化の激しさ ＝事業について紹介します︕
24. この橋、⾒たことありますか︖ 『東京の観光公式サイト』より引⽤
25. 『⽇本新三⼤夜景』より引⽤
26. 弊社にて撮影
27. これらの橋に⽋かせない 伸縮装置を作っている会社です︕
28. 伸縮装置の役割は︖
29. 橋にあるつなぎ⽬。 橋と橋をしっかりとつないでいるのが、 私たちのつくる伸縮装置、ジョイントです。 ⾞や歩⾏者が安全に安⼼して通⾏す るために、必要不可⽋なもの。
30. そして、橋がなければ、 ⼈流や物流はストップしてしまう。 47都道府県をつなぐあらゆる場所に ジョイントが使われており、 経済活動を⽀えるインフラです︕
31. 100年後も現在(いま)と変わらず 47都道府県がつながり続けるために クリテック⼯業は、 「100年続く“橋”をつくり、 100年後もつながり続ける⽇本 をつくっています︕」 １
32. 100年後も現在(いま)と変わらず 47都道府県がつながり続けるために クリテック⼯業は、 『100年間続く“橋”、 100年後もつながり続ける⽇本』 をつくっています︕ ２
33. 現在(いま)と変わらず 47都道府県がつながっている︕ そんな⽇本の未来のために クリテック⼯業は、 『100年間続く“橋”』 をつくり続けます︕ ３
34. 就活をしていて、こんな会社に 出会ったことありますか︖
35. それもそのはず、 全国で約20社しかいない︕ ＝ライバルが少ない ＝安定している会社です
36. 安定している理由①取引先 ハイブリッドジョイント納入実績 （発注者別） 国土交通省 24％ 日本道路公団 NEXCO 28％ 首都高速・公社 18％ 地方公共団体 30％
37. 安定している理由②災害など社会的有事の影響も受けない 『⼀般社団法⼈⽇本道路ジョイント協会』より引⽤
38. クリテック工業の内部環境 株式会社クリテック工業 の組織
39. つぎに、 内部環境の競争の激しさ ＝組織について紹介します︕
40. クリテック⼯業の組織を ⼀⾔でいうと。。。
41. ⼈と競い合うのではなく 『昨⽇の⾃分より今⽇の⾃分 今⽇の⾃分より明⽇の⾃分』 ⾃⼰成⻑を遂げながら チームで⼀つの仕事を 完成させる組織︕
42. 存在意義 経営理念 モットー 当社は、社員が明るく楽しく働きながら、世の中に価値を提供することで、 より良い社会づくりに貢献するために存在する。 その実現のために、私達は絶えず技術を創造し続けていく。 株式会社クリテック⼯業は、誠実な社員と健全な協⼒会社と理解ある 顧客との最⾼の信頼関係を構築し、社会に貢献し続ける企業を⽬指す。 明るく、楽しく、末永く働きやすい職場を築く
43. 理想の社員像 基本⽅針 １．経営理念・経営ビジョンに共感し実践できる社員 ２．どんな環境でも⾃分で道を切り拓いて⽬的を達成できる社員 ３．⾃責で考えられる社員 当社に関わるすべての⼈々を幸せにするために技術を創造し続ける集団となる。 １．社員と社員の家族の幸せ ２．社外関係者の幸せ ３．お客様の幸せ ４．安全 ５．会社の存続 ６．利他の精神 ７．技術・サービスの提案
44. 具体的な組織の特徴 2. 3. 1. 調査・設計・製造・販売・施⼯までチームで⾏う体制 ⾃分が⼀番、誰かを蹴落とすという上司・先輩・同期がいない ⽬⽴つ成果だけでなく、会社のためチームのために⾏動した 社員にもスポットライトがあたる表彰制度 ４. ⻑く幸せに働き、⾃⼰成⻑→社会貢献をする 社員のための福利厚⽣制度
45. 1⽇の社員のスケジュール【施⼯編】 8:00 9:00 10:00 12:00 13:00 16:00 18:00 19:00 出社 顧客との打ち合わせ 現場調査 図⾯作成 朝礼 お昼休憩 社内ミーティング 帰宅 少し早めに出社し、メール対応や⾒積 書作成など事務処理を⾏います。 顧客へ訪問し、ニーズのヒアリングを⾏ い、製品の特⻑などを提案します。 現場へ赴き、製品の選定や数量に間 違いがないかを確認します。実際に現 場を⾒ることで施⼯の際の問題点を事 前に把握することができます。 伸縮装置の図⾯を作成します。 ⼤事な連絡事項の共有が⾏われます。 社内にいるメンバーとお昼ご飯へ。近所 のランチは〇〇がオススメです。 先輩社員や上司に業務の報告・相談 を⾏います。 業務全て完了したことを確認し、帰宅 します。
46. 1⽇の社員のスケジュール【⼯務部編】 8:40 9:00 10:00 12:00 13:00 16:00 18:00 18:30 出社 顧客との打ち合わせ 現場調査 事務作業 環境整備 ・ 朝礼 お昼休憩 社内ミーティング 帰宅 メールや本⽇の業務内容の確認を⾏ います。 客先へ訪問し、ニーズのヒアリングを⾏ い、製品の特⻑などを提案します。 現場へ赴き、製品の選定や数量に間 違いがないかを確認します。実際に現 場を⾒ることで施⼯の際の問題点を事 前に把握することができます。 打ち合わせや調査の内容を元に、⾒ 積作成や施⼯前の書類準備等、事 務作業を⾏います。 整理・整頓・清掃で社内の環境を整え た後、朝礼で⼤事な連絡事項の共有 が⾏われます。 近所に美味しいお弁当屋さんがたくさ んあります。 先輩社員や上司に業務の報告・相談 を⾏います。 業務全て完了したことを確認し、帰宅 します。
47. ⼊社7年⽬社員の施⼯担当実績 岩⼿、宮城、福島、栃⽊、茨城、群⾺、埼⽟、 千葉、東京、神奈川、新潟、⻑野、⼭梨、静岡、 愛知、岐⾩、京都、⼤阪、兵庫、岡⼭、広島、 愛媛、⾼知、福岡、熊本 25／47都道府県
48. ⼊社〇年⽬社員の施⼯担当実績 秋⽥、岩⼿、宮城、栃⽊、茨城、群⾺、埼⽟、 千葉、東京、神奈川、⼭梨、静岡、愛知、岐⾩、 富⼭、三重、和歌⼭、滋賀、京都、⼤阪、兵庫、 岡⼭、⾼知、徳島、⾹川、福岡 26／47都道府県
49. 表彰制度 ＜⽬⽴つ成果＞ ・社⻑賞 ・最優秀社員賞 (営業・施⼯) ・最優秀改善賞 ・最多イイネ賞 ・挨拶賞 ・電話応対優秀賞 ＜会社・チームのための⾏動＞ ・戦略MG表彰 ・タイムキーピング賞 ・改善提案表彰 ・アクションプラン表彰 ・ベクトル実践会表彰 ・最優秀社員賞 (理念浸透・縁の下の⼒持ち) ・最優秀環境整備賞 ・ベンチマーキング表彰 ・永年勤続賞 ・イベント皆勤賞 ・安全運転賞 ・健康賞 ・ラジオ体操参加賞 ・各種イベント表彰
50. 福利厚⽣制度 休暇 ◆有給休暇 ◆夏季休暇(5連休) ◆年末年始休暇(7連休) 住 宅 ◆住宅⽀援制度(本社近郊の場合、最⼤3万5千円) ◆引っ越し⽀援制度(無利⼦にて貸付) ⾃⼰啓発 ◆ポイント表彰制度のポイントで図書カード贈呈 ◆資格⽀援制度 ◆社内図書館制度 ライフサポート ◆退職⾦制度(在籍3年以上) ◆作業服貸与 ◆⽇当 ◆お中元・お歳暮 健康・医療 ◆社会保険完備 ◆定期健康診断(年1回) 慶 弔 ◆結婚祝い⾦ ◆出産祝い⾦ ◆家族への弔慰⾦ レクリエーション ◆新⼊社員歓迎会 ◆暑気払い ◆創⽴記念 ◆忘年会 ◆初詣 ◆納会など
51. クリテック⼯業は みなさんの”成⻑”に 合っていそうですか︖
52. いまはまだ専⾨知識がなくても、学び、 教え合うしくみや環境を整えています。 才能と才能をしっかりジョイントし、 あなたの能⼒を埋もれさせません。 つなぐ⼒は、あなたが前に⾛る⼒になる。 橋があれば、そこにある。 伸縮装置メーカー、クリテック⼯業です。 皆さんと⼀緒に働ける⽇を楽しみにしています︕ By 社員⼀同 登壇者が若林社長 でない場合は、 「By 代表 若林」で もよいかもしれませ ん。