SecureNaviに興味を持っていただいた皆様へ

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1. SecureNaviに 興味を持っていただいた皆様へ SecureNavi 会社説明資料
2. 私たちのこと " 会社概 " 沿 " CEOメッセーÈ " MMV 私たちの働きかた " チー3 " 福利厚生 事業とプロダクトのこと " 今と未V " 売R " 導入実W " 市場 採用 " 選考フロw " 代表からのメッセージ 目次
3. 私たちのこと
4. 2020 2022 2021 1月 SecureNavi合同会社設立 はじめは、CEO井崎が週末起 業として始めた会社でした。 当時は合同会社からスタート しました。 2月 株式会社化と資金調達 仮説検証を繰り返す中でビジ ネスの大きな成長性を確信 し、株式会社化を行いまし た。同時にシードラウンドで の資金調達を実施しました。 1月 プレシリーズAラウンドで
 1.3億円の追加資金調達 さらなる事業成長のため、 追加での資金調達を完了しまし た。 5月 はじめての売上 プロダクトの原型が完成し、初 めての受注が発生しました。当 時の月の売上は、およそ6万円 でした。 6月 第1号社員の入社 会社に初めての従業員が入社 しました。ここから事業成長 の角度が急上昇します！ 沿革
5. 会社名 SecureNavi株式会社 2020年1月 創業 代表取締役CEO 井崎友博 代表者 東京都中央区日本橋 （フルリモートのため、出社はほぼありません） 所在地 情報セキュリティに関するソフトウェアの開発 事業内容 社名とロゴの由来 社名には、複雑で難解なセキュリティ領域に迷い込んで しまったセキュリティ担当者を導くナビゲーターになり たいという意味が込められています。 ロゴは、社名に含まれる「S」「N」の2文字と、S極とN 極を指し示す方位磁針をモチーフにしています。 会社概要
6. 悲報をなくす 革新的な製品やサービスが次々と生まれ、世の中がますます便利になる一方で、 その製品やサービスがきっかけで、悲報がもたらされることもあります。情報漏え いやサイバー攻撃は、その最たる例です。 世の中を便利にしたいという思いに反して、世の中の悲しみが増えてしまうことを 未然に防ぎたい。私たちは、情報セキュリティ分野での事業を通じて、起こるべき ではない悲報をなくし、誰もが悲しまない世の中をつくります。 ビジョン（目指す世界）
7. 事業とプロダクト
8. 企業が守らないといけないセキュリティの要件はたくさん サイバー攻撃の増加やプライバシー意識の高まりにより、 情報セキュリティに関する法令や規制・ガイドライン（こ れらを「セキュリティコンプライアンス要件」と呼びま す）が、続々と登場し、改定されています。 そんな中、各企業のセキュリティ担当者は、これらの複雑 なセキュリティコンプライアンス要件を理解し、それに準 拠するために、大量のWord/Excelを利用して、社内で管 理体制を構築しています。 セキュリティコンプライアンス要件を遵守するための体制 や仕組みを、自社で保有している状況です。 事業内容 法律 法律 各種規制 各種規制 認証基準 認証基準 業界 ガイドライン 業界 ガイドライン セキュリティ 調査 セキュリティ 調査 B社 B社 C社 C社 A社 A社
9. それらをシンプルにします 事業内容 SecureNaviは、それらのコンプライアンス要件を集約し、企 業がかんたんにコンプライアンス準拠できる仕組みを提供し ています。 セキュリティ担当者は、難解かつ複雑なコンプライアンス要 件を理解する必要も、それに従って体制構築を1から行う必要 もありません。必要なのはSecureNaviのアカウントだけ。ガ イドに従って必要な情報を入力するだけで、コンプライアン ス要件への準拠を表明することができます。 先ほどのスライドのように、セキュリティコンプライアンス 要件を遵守するための体制や仕組みを、自社で保有するので はなく、他社と共同利用する、セキュリティコンプライアン ス as a Service を実現します。 法律 法律 各種規制 各種規制 認証基準 認証基準 業界 ガイドライン 業界 ガイドライン セキュリティ 調査 セキュリティ 調査 B社 B社 C社 C社 A社 A社 利用 利用 利用
10. セキュリティコンプライアンス要件の1つ である「ISMS(ISO/IEC 27001)」に特化 コンサルタントに依頼すると、80〜300万円かか るISMS体制構築が、月額3万円から取り組める 月額3万円から！ Word/Excelを利用すると、40〜50種類程度必要だ が、SecureNaviを使うとゼロにできる 文書作成ゼロで工数削減 現在のプロダクト
11. 売上・有償導入いただいた顧客社数ともに、指数関数的に成長しています。 売上推移 導入組織数の推移 売上の推移 有償契約のみ 初期費用を除く経常収益分
12. 市場の伸び
13. 私たちの働きかた
14. チーム 代表取締役CEO 井崎友博 SaaSビジネスの立ち上げ、グロース、プロダクト開発、セキュリティコンサルなどの幅広い経験を持つ。 当社ではプロダクトサイドを統括。 https://meety.net/matches/gxefUQWsZIjw ビジネスディベロップメント部 マネージャー 久高拓海 1人目従業員として入社。法人営業、営業企画、B2Bマーケティング、チームマネジメントに強み。当社で はビジネスサイドを管轄。 で話を聞いてみる。 で話を聞いてみる。 https://meety.net/matches/gOpTxRKNHtwv
15. バリュー（大切にする価値観） TRUST TEAM HIGH PERFORMANCE HUMAN CENTRIC チームを信頼する。また、信頼され るメンバーであり続ける 自分のベストパフォーマンスを発揮 し、それを更新し続ける 顧客の成功と事業の成長の源泉は 「人」である 私たちは、１人で課題を解くのではなく、チーム で課題を解きます。課題は難題だらけで、それを 解くには多様な考えが必要です。自分の考えとは 異なる意見やアイデアを尊重し、メンバーの立場 や性格によらず、全てのメンバーが平等に発言で きる場を作ります。そして、各メンバーも、自身 の役割にとらわれず主体的に業務に取り組むこと で、他のチームメンバーから信頼を得る努力をし ます。 高いパフォーマンスを発揮し、成果を出し続ける ことに貪欲になります。そのために、自身が求め られている役割を理解し、常に周囲からの期待を 超えられるよう努力します。生産性を向上させる ため、業務内容はドキュメントに落とし込み、 徹底した標準化・自動化を行います。業務を行う ための環境整備には、惜しみない投資を行いま す。また、家族や自分の心身の健康を大切にし、 高いパフォーマンスが発揮できないと判断した日 には、休める勇気と文化作りも重要です。 人の成長こそが、顧客の成功と事業の成長のため の最も重要な要素であり、企業活動における最も 効率の良い投資だと考えます。成長には、自主性 と経験が大切です。積極的な権限移譲と、情報の 透明性の確保に取り組むことで、自主的な行動を 促します。また、失敗を許容する文化を醸成し、 失敗経験から学びを身につけることを是としま す。様々な意思決定のシーンにおいては、短期的 な売上の向上よりも、長期的な人の成長にベット します。
16. 福利厚生 今いるメンバーが、最大限のパフォーマンスを発揮できる環境を実現することを心がけています。 ストック オプション制度 裁量労働制 毎月1万円分の リモートワーク補助 健康保険、健康診断 などの一般的な仕組み クレジットカード Amazonアカウント貸与 現在提供中 今後提供予定 Exitの形によらず、すべての従業員が正当 な利益を得られる制度を検討しています フルフレックス タイム制 完全週休2日制 （祝祭日休み） フルリモート ワークが可能
17. 毎月1万円分のリモートワーク環境整備補助（外部サービス：リモートHQを採用） 生産性高い環境で働くために「リモートHQ」を利用し、リモートワークに特化した豊富なラインナップから ご自身にあった製品を選択いただけます。 ※2 個別最適に 選択 10,000pt / 月保有 1.ハイエンド×生産性追求 2.ヘルシー×ワークライフバランス ※1 各メンバー ※1 ※2 ご利用イメージ point1 選び抜かれたラインナップ1,000点以上 point2 環境整備のお悩みは専門コンシェルジュが対応 ø 現状の作業環境に対するフィードバック機é ø 個別の事情に合わせて、最適な環境整備をご支Í ø 希望者には、パーソナライズプランを作成 1pt = 1円の取り扱いとなります ご注文はレンタル形式になります 9,620pt pt 10,000
18. 採用
19. 選考フロー まずはお互いのことを知り合う場として面接に進む前に、カジュアル面談のご案内をしております。 30分〜1時間程度で、ざっくばらんにお話させてください！ 代表の井崎（必要に応じて他のメンバー）が面接を行います。面接は複数回実施します。 面接の結果、双方が納得できそうであれば、具体的な年俸や勤務体系といった労働条件をつめる条件面談 をご案内しております。弊社からの一方的な条件提示ではなく、双方が納得できる条件に着地できるよ う、工夫しています。 希望に応じて、数日〜1週間程度のお試し入社期間をご用意しています。 事業の成長に向けて、頑張っていきましょう！ カジュアル面談 面接 条件面談 お試し入社 入社
20. 代表からのメッセージ セキュリティコンプライアンス領域を代表するNo1のプロダクトを創ろう！ アメリカのソフトウェアエンジニアであり投資家のマーク・アンドリー センは、ある新聞への寄稿文に「Software Is Eating The World（ソフ トウェアが世界を飲み込む）」 という表現を用いました。これは2011 年のことです。その後、約10年が経過しましたが、この潮流は衰えるど ころか、ますます大きな波となって押し寄せていると感じます。振り返 ると、この10年間で、様々な産業領域において、多くのソフトウェア （とくに「SaaS」）が誕生し、担当者の業務効率と業務品質を向上さ せてきました。例えば、今の時代、営業管理ツールを使わない営業、タ スク管理ツールを使わない開発、会計ソフトを使わない会計業務は、非 効率かつ低品質に見えてしまうことがあります。 ところで、国内のセキュリティコンプライアンス領域に目を向けると、 いまだに領域を代表するツールがなく、数十年前からコンサルタントが 幅を利かせています。そのため、担当者の業務は効率化されておらず、 大量のWord/Excel の山に苦しんでいる企業も多いです。一方で、アメ リカに目を向けてみると、数年前から数多くのセキュリティコンプライ アンスソフトウェアが誕生しています。ソフトウェアがコンサルタント を飲み込んでいるのです。日本はこの分野でも遅れを取っています。 私たちの事業領域は一見ニッチに見えます。私も多くの投資家や取引先 から「地味だね」と言われ続けてきました。1から市場を作っていかな いといけない。だからこそ面白いと考えています。私たちは、数年後に 「セキュリティコンプライアンス」市場が日本でも盛り上がり、その中 で SecureNavi が No1 のプロダクトになっている姿を明確にイメージ しています。これは、多くのセキュリティ担当者の業務効率化や品質向 上にも繋がります。その結果、セキュリティレベルが底上げされ、セ キュリティ事故を未然に防ぐことにもなります。こんな未来をみなさん と一緒に作り上げていきたいです。少しでも興味を持っていただけた方 は、お気軽にご連絡ください！ SecureNavi株式会社
 代表取締役CEO 井崎友博 お待ちしております！ 採用ページへ