Upgrade to Pro — share decks privately, control downloads, hide ads and more …

Mannen en Vrouwen in Zwart, de toekomst....

Marketing OGZ
November 15, 2022
110

Mannen en Vrouwen in Zwart, de toekomst....

Marketing OGZ

November 15, 2022
Tweet

Transcript

  1. Ton Derks Advancing schellingruwe 72c 6218 BP Maastricht The Netherlands

    +31651144862 [email protected] Tijdens Festivak, komen de organisatoren of promotors van corporate events, festivals, culturele evenementen, sportevents of beurzen en congressen samen. Zij kunnen niet zonder de mannen en vrouwen in zwart. Voor de goede orde daar waar we spreken van mannen en/of vrouwen in zwart, wordt iedereen zonder uitzondering bedoeld die op en rond het podium in de entertainment werkt. In 2018 maakten Sander Selen, Jo Smeets en Ton Derks de documentaire “Mannen in Zwart”. “Mannen In Zwart - in de schaduw van de muziek” volgt vijf Limburgers die werkzaam zijn in het grote circus van de live-muziek. Met buitenlandse artiesten in Nederland of met Nederlandse artiesten in het buitenland. Zij vertellen over de euforie die vrijkomt als alles lukt, de ongekende verslaving die het werken in deze industrie met zich meebrengt. Maar ook over moordende schema’s, leven in vliegtuigen tussen tijdzones. Of wekenlang in veel te krappe bandbusjes door Europa crossen terwijl het leven thuis gewoon doorgaat. De kracht van deze documentaire is dat het niet vijf verschillende verhalen zijn die zijn samengevoegd, maar één verhaal verteld door vijf mensen ieder werkzaam in zijn eigen specialistisch vakgebied maar in met hetzelfde doel, een mooie voorstelling neerzetten. Reacties waren met name vanuit de collega’s overweldigend! Mannen in Zwart won tot ieders verassing in 2019 de Spotlight Award tijdens de DLEP-Awards. Toen kwam Corona… Meteen ging de entertainment als eerste dicht. “Men” realiseerde zich niet hoe groot de beroepsgroep was die door de sluiting werd getroffen. Maar vooral ook niet hoe groot de bijdrage is van hen die op of rond het podium werken. Dat kan ook niet want ik citeer ”als het goed is zie je ze niet, heb je niet door dat ze er zijn”. Wat als we één dag geen radio, geen televisie, geen podcasts etc.? Maar hoe zien de artiesten die in het middelpunt van de belangstelling staan, waar alle ogen op gericht zijn, die zich presenteren tijdens optredens, radio, tv, internet nu de mannen in zwart. Veel beroepsgroepen sloegen tijdens Corona op de trom, een goed voorbeeld is Horeca Nederland, bij elk gemist glas bier wisten zij de aandacht op hun te vestigen, terecht natuurlijk.
  2. Ton Derks Advancing schellingruwe 72c 6218 BP Maastricht The Netherlands

    +31651144862 [email protected] De Mannen in Zwart vestigden de aandacht op de situatie in de entertainment door Albert Verlinde een “zwarte hamburger” aan te bieden, zwart verwees naar de kleding van alle medewerkers op en rond het podium, zwart om niet op te vallen, de hamburger verwees als snelle hap naar de snelheid waarmee een show, concert of voorstelling wordt opgebouwd, gespeeld en weer afgebroken, alles op één dag. Vanuit de entertainment kwamen wel geluiden en initiatieven om de aandacht te vestigen zoals haren knippen in de theaters, het zette geen zoden aan de dijk, nog werden de acties gecontinueerd. Misschien zijn we als branche ook te verdeeld versplinterd, muziek, jazz, klassiek, pop, theater, toneel, dans, ballet, hiphop etc.? In februari 2022 gingen we weer “open” een inhaalslag begon, al snel bleek dat ook in de entertainment de personeelstekorten nijpend waren. Veel was en is er te doen over allerlei beroepsgroepen, zorg, techniek, onderwijs. Alleen vanuit de entertainment is het weer stil, “drukke festivalmaand, de branche gaat het toch redden” stond er in een krant. “The show must go on” is het motto de branche slaagt er wel in om alle shows, concerten, evenementen, voorstellingen door te laten gaan. Hierin onderscheiden we ons ten opzichte van andere branches. Hieruit blijkt ook het belang van de Mannen en Vrouwen in Zwart, Armin van Buuren: “zonder deze jongens was ik allang gestopt”, Maarten Heijmans, “ze zijn een soort tovenaars”, Ben Liebrand: “ze zijn de ninja’s van de uitgaansindustrie”. Zo zien we dat artiesten het belang van onze branche ook inzien. Maar wat kunnen we dan doen aan het personeelstekort? Daar heb ik geen pasklaar antwoord op, laten we eens een aantal vragen deponeren die we als uitgangspunt zouden kunnen nemen:  Zijn er straks nog wel voldoende Mannen en Vrouwen in Zwart om álle evenementen, shows, voorstellingen en concerten te faciliteren? Of blijven dan alleen een paar grote festivals over?  Hoe brengen we de passie die de huidige generatie heeft voor hun vak over op de toekomstige generatie?  Hoe bereiken we die generatie dan?  Maar ook welke eisen stellen we aan hun, is het reëel om te verlangen dat ze op het zelfde niveau beginnen als de huidige generatie nu is? Een veelgehoorde “klacht” is “ze kunnen niks…”  Hoe kunnen we tijd (vrij)maken om hun in de praktijk de fijne kneepjes van het vak bij te brengen. moeten ze meteen volwaardig meedraaien om het personeelstekort aan te vullen?
  3. Ton Derks Advancing schellingruwe 72c 6218 BP Maastricht The Netherlands

    +31651144862 [email protected] We moeten beginnen bij onderwijs. Het MBO heeft een minder goede naam, totale onzin! Het helpt ook niet als door docenten op het VMBO gezegd wordt: “ga maar niet in de entertainment werken, bij een lockdown gaan die toch als eerste dicht, geen toekomst” Er zijn door het land diverse scholen voor podiumtechniek en evenementenorganisatie. Zij krijgen les van professionals werkzaam in onze branche dus daar ligt het niet aan… Zo’n opleiding is een goede start, kunnen en kennen de studenten alles, nee! Maar ze hebben wel een goede basis. Zij zijn die opleiding toch niet zomaar gaan doen? Bij navraag aan studenten van de opleiding Kunsten Techniek en Media van het Vista College in Heerlen blijkt dat er wel degelijk gemotiveerde studenten zijn. We zullen dus als totale branche tijd moeten investeren om deze studenten of andere instromers de fijne kneepjes van het vak te leren. En dan niet gaan lopen miepen dat we het te druk hebben met onze shows, concerten of voorstellingen. Misschien dat er vanuit een samenwerking tussen bijvoorbeeld de Vereniging voor Podiumtechnologie, Vereniging van Evenementmakers, de Kunstenbond en de MBO- raad om maar eens mee te beginnen een gezamenlijk plan kan worden geïnitieerd, eendracht maakt macht.
  4. Ton Derks Advancing schellingruwe 72c 6218 BP Maastricht The Netherlands

    +31651144862 [email protected] Kijk de documentaire “Mannen in Zwart” de website van L1.