Upgrade to Pro
— share decks privately, control downloads, hide ads and more …
Speaker Deck
Features
Speaker Deck
PRO
Sign in
Sign up for free
Search
Search
(5枚)共感力をアップする秘訣とは? 情動的共感と認知的共感の違いについて
Search
横山信弘/絶対達成スライド館
PRO
March 11, 2026
Business
220
0
Share
Embed
Copy iframe code
Copy JS code
Copy link
Start on current slide
(5枚)共感力をアップする秘訣とは? 情動的共感と認知的共感の違いについて
横山信弘/絶対達成スライド館
PRO
March 11, 2026
More Decks by 横山信弘/絶対達成スライド館
See All by 横山信弘/絶対達成スライド館
(45枚)絶対達成新入社員研修で学ぶ3つのポイントとその特徴(リアル研修とオンライン教材)
nyattx
PRO
0
490
(5枚)法人営業のキーパーソンを特定する方法 予材管理で最も重要なラインコントロール
nyattx
PRO
1
740
(3枚)アイデア発想 ファシリテーションで使えるダブルダイヤモンド
nyattx
PRO
0
130
(41枚)目標管理の全スキル 目標の立て方・課題の設定の仕方・計画の立て方・仕組みの作り方・進捗管理のやり方等すべてを解説
nyattx
PRO
2
2.1k
(10枚)お客様のニーズ把握から商品説明までの5ステップ (戦略的ヒアリング研修用)
nyattx
PRO
0
230
(3枚)質問の3大機能とは? 質問力をアップする3つのポイント
nyattx
PRO
0
210
(6枚)組織改革とCAFSマトリクス 『フロー&ストック』より
nyattx
PRO
0
450
(15枚)NotebookLMのスライド生成機能で「絶対達成」「予材管理」「大量行動」の重要性を解説してもらう
nyattx
PRO
1
390
(4枚)PDCAサイクルとOODAループの違いを徹底解説
nyattx
PRO
0
850
Other Decks in Business
See All in Business
スマサテ メンバー紹介
sumasate
0
800
セーフィー株式会社(Safie Inc.) 会社紹介資料
safie_recruit
7
460k
株式会社WePush 採用候補者様向け会社説明資料
wepush
0
860
サステナブルな成長を支えるセルフマネジメントの技術/Self Management skill for growth
ikuodanaka
1
570
株式会社SAFELY 会社紹介 / Company
safely_pr
1
7.8k
Facilo Company Deck202607_採用サイト用
facilo_inc
0
140
令和8年度会社パンフレット
wf714201
0
320
SalesforceとTableauコミュニティを横断して感じたこと(Osaka Dreamin)
leafyoh
0
130
M3 Career Culture Deck(セールス&コンサルティング職)
m3c
2
330k
株式会社ヤプリ_会社紹介資料
yappli_recruit
0
470
【株式会社りらいぶ】採用ピッチ
relivesaiyo
0
240
ビジネスプロセスから始めるデータモデリング ファクトとディメンションの前に考えること
tenajima
3
820
Featured
See All Featured
Conquering PDFs: document understanding beyond plain text
inesmontani
PRO
4
2.9k
Navigating Weather and Climate Data
rabernat
0
430
AI Search: Implications for SEO and How to Move Forward - #ShenzhenSEOConference
aleyda
1
1.3k
The Limits of Empathy - UXLibs8
cassininazir
1
570
Building Flexible Design Systems
yeseniaperezcruz
330
40k
Design and Strategy: How to Deal with People Who Don’t "Get" Design
morganepeng
133
19k
Exploring the relationship between traditional SERPs and Gen AI search
raygrieselhuber
PRO
2
4.2k
Groundhog Day: Seeking Process in Gaming for Health
codingconduct
0
260
Unsuck your backbone
ammeep
672
58k
Rails Girls Zürich Keynote
gr2m
96
14k
DevOps and Value Stream Thinking: Enabling flow, efficiency and business value
helenjbeal
1
280
We Have a Design System, Now What?
morganepeng
55
8.2k
Transcript
共感⼒をアップする秘訣とは︖ 情動的共感と認知的共感の違い Copyright©Attax Sales Associates inc.ALL rights reserved.
情動的共感とは︖ Copyright©Attax Sales Associates inc.ALL rights reserved. 2 聞き手 話し手
小言を 言われた 仕事に 慣れない 突然 残業を クレーム がきた 嫌がらせ を受けた それは ひどい 何それ 頭くる
認知的共感とは︖ Copyright©Attax Sales Associates inc.ALL rights reserved. 3 聞き手 話し手
小言を 言われた 仕事に 慣れない 突然 残業を クレーム がきた 嫌がらせ を受けた 今回は怒りの レベル3だな いつものデイ リーハッスル だ 珍しい理由で 苛⽴ってるな
共感⼒が低い⼈の特徴 Copyright©Attax Sales Associates inc.ALL rights reserved. 4 上司 部下
大丈夫です 大丈夫︖ 大丈夫なのか
共感⼒の⾼い⼈の特徴 Copyright©Attax Sales Associates inc.ALL rights reserved. 5 大丈夫︖と聞いて 相手が大丈夫と答えても
鵜呑みにしてはいけない 相手が抱く⽣理的反応を 洞察する
⾔⾏不⼀致から⾒えるもの(⾔っていることとやっていることが違う) Copyright©Attax Sales Associates inc.ALL rights reserved. 6 相手の⾏動 自分の判断
相手の返答 自分の質問 メンタル不全で休む 大丈夫のようだ 大丈夫です 大丈夫︖ 他の人からの依頼だ とやる あまり強制しないほ うがいいだろう ちょっと難しいです できないかな︖ 他の仕事は積極的に やっている 忙しそうだから依頼 するのはやめよう 最近バタバタしてて 時間ある︖ 競合商品を購入する 売り込まないほうが いいだろう うーん、どうでしょ うねぇ…… この商品いかがで しょうか︖ 新人営業がズケズケ 頼むと応じてくれた 無理強いしてはいけ ない 難しいと思います 社⻑とお会いできま せんか︖