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TDC Connections - Pareamento entre agilistas: Estamos priorizando essa troca?

Thaís
June 08, 2021

TDC Connections - Pareamento entre agilistas: Estamos priorizando essa troca?

O pareamento nunca foi tão importante quanto nesse momento remoto e ele se estende para todos os contextos, não apenas para as pessoas desenvolvedoras. Ao olhar para o recorte de agilistas, o pareamento se torna algo fundamental para gerar entrosamento, apoio, colaboração e crescimento em hard/soft skills. No entanto, para que essa iniciativa seja eficaz, um objetivo claro e estruturado se faz necessário para aproveitar o máximo do potencial desse trabalho. A partir de um Canvas, pretendo compartilhar uma estrutura que ajuda no acompanhamento das ações pré e pós-pareamento para tornar o aprendizado entre agilistas orgânico.

Thaís

June 08, 2021
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Transcript

  1. Title: Author: Name: Thaís Rigolon Agile Coach | PicPay Host

    e Fundadora | Podcast Agile Girls Staff Member | Comunidade Mulheres Agilistas Co-chair do time Tático | Agile Brazil 2021
  2. RESISTÊNCIAS DO PAREAMENTO → "É uma perda de tempo" →

    "Não tenho paciência para ensinar" → "Não consigo dizer que não sei certo assunto" → "Não tenho tempo pra isso"
  3. BENEFÍCIOS DO PAREAMENTO ❤ Aumento de superfície de contato com

    outra pessoa Aprender novas formas de trabalhar com colaboração Aprendizado contínuo com pessoas diferentes e próximas Possibilidade de criar cases ❤ ❤ ❤
  4. REFLEXÕES DESSA PALESTRA ? Estamos priorizando de verdade o pareamento

    entre agilistas? ? Avaliamos o que deu certo ou não nos pareamentos? ? Conseguimos identificar se trocamos conhecimento com todas as pessoas? ? O que conseguimos aprender com quem trabalha com a gente?
  5. AÇÕES PRÉ-PAREAMENTO ..01 MAPEAR SKILLS Identificar quais hard e soft

    skills você precisa melhorar AGENDAR CONVERSA COM AGILISTAS A partir das skills mapeadas, agende conversas com agilistas para combinar os pareamentos PRIORIZAR O QUE SERÁ PAREADO Liste o que vocês podem parear, mas priorize o que é mais importante primeiro ..02 ESCOLHA O TEMA E LISTE AS ATIVIDADES A partir do pareamento escolhido, divida as atividades que as pessoas precisam realizar ..03 ..04
  6. AÇÕES PÓS-PAREAMENTO ..01 FEEDBACK O que deu certo? O que

    poderia melhorar? PRÓXIMOS PAREAMENTOS A partir das skills mapeadas, agende próximos pareamentos ..02
  7. "..." ASPA Matheus Ana Realizar um workshop sobre Management 3.0

    para líderes da organização Aprender mais sobre Management 3.0 Realizar meu primeiro workshop para a liderança
  8. "..." ASPA Matheus Ana Realizar um workshop sobre Management 3.0

    para líderes da organização Aprender mais sobre Management 3.0 Realizar meu primeiro workshop para a liderança Práticas de gestão 3.0 Criação do conteúdo do curso Preparação do Miro para a dinâmica Facilitação
  9. "..." ASPA Matheus Ana Realizar um workshop sobre Management 3.0

    para líderes da organização Aprender mais sobre Management 3.0 Realizar meu primeiro workshop para a liderança Práticas de gestão 3.0 Criação do conteúdo do curso Preparação do Miro para a dinâmica Facilitação Comunicação Auto-organização Flexibilidade Colaboração Adaptação
  10. "..." ASPA Matheus Ana Realizar um workshop sobre Management 3.0

    para líderes da organização Aprender mais sobre Management 3.0 Realizar meu primeiro workshop para a liderança Práticas de gestão 3.0 Criação do conteúdo do curso Preparação do Miro para a dinâmica Facilitação Comunicação Auto-organização Flexibilidade Colaboração Adaptação Workshop para líderes da área de Atendimento
  11. "..." ASPA Matheus Ana Realizar um workshop sobre Management 3.0

    para líderes da organização Aprender mais sobre Management 3.0 Realizar meu primeiro workshop para a liderança Práticas de gestão 3.0 Criação do conteúdo do curso Preparação do Miro para a dinâmica Facilitação Comunicação Auto-organização Flexibilidade Colaboração Adaptação Workshop para líderes da área de Atendimento Miro PPT Zoom Mentimeter
  12. "..." ASPA Matheus Ana Realizar um workshop sobre Management 3.0

    para líderes da organização Aprender mais sobre Management 3.0 Realizar meu primeiro workshop para a liderança Práticas de gestão 3.0 Criação do conteúdo do curso Preparação do Miro para a dinâmica Facilitação Comunicação Auto-organização Flexibilidade Colaboração Adaptação Workshop para líderes da área de Atendimento Miro PPT Zoom Mentimeter Preparar os slides Preparar as dinâmicas no Miro Enviar o convite Configurar o Zoom Preparar as perguntas no Menti Preparar forms de feedback Definir roteiro do workshop
  13. "..." ASPA Bom entrosamento Colaboração nos momentos difíceis do workshop

    Mais segurança para dar outro workshop Timebox para as dinâmicas Combinar melhor a parte que cada irá falar
  14. "..." ASPA Bom entrosamento Colaboração nos momentos difíceis do workshop

    Mais segurança para dar outro workshop Timebox para as dinâmicas Combinar melhor a parte que cada irá falar Aprender em conjunto é muito mais rico do que sozinho Compartilhar mais o meu medo de apresentar e pedir ajuda
  15. "..." ASPA Bom entrosamento Colaboração nos momentos difíceis do workshop

    Mais segurança para dar outro workshop Timebox para as dinâmicas Combinar melhor a parte que cada irá falar Aprender em conjunto é muito mais rico do que sozinho Compartilhar mais o meu medo de apresentar e pedir ajuda Rodar um F4P card e tabular os dados Aprender sobre estruturas libertadoras Testar novos formatos de priorização de produtos
  16. "..." ASPA Bom entrosamento Colaboração nos momentos difíceis do workshop

    Mais segurança para dar outro workshop Timebox para as dinâmicas Combinar melhor a parte que cada irá falar Aprender em conjunto é muito mais rico do que sozinho Compartilhar mais o meu medo de apresentar e pedir ajuda Rodar um F4P card e tabular os dados Aprender sobre estruturas libertadoras Testar novos formatos de priorização de produtos Ana, obrigada por me ajudar a responder perguntas difíceis das pessoas Ana, aprendi muito com a sua paciência e dedicação, inspirador! Matheus, obrigada por compartilhar conceitos importantes sobre Management 3.0 comigo! Matheus, gostei da sua abordagem dinâmica e animada durante o workshop.
  17. "Na botânica, a polinização cruzada é a transferência de pólen

    de uma flor para outra. Em equipes ágeis, podemos usar esse conceito como uma metáfora para descrever o processo de compartilhamento de conhecimento entre os membros da equipe. Portanto, a polinização cruzada é a transferência de ideias e experiências de uma pessoa para outra." Manoel Pimentel, The Agile Coaching DNA
  18. APRENDIZADOS DO EXPERIMENTO ✓ O canvas é só o pontapé

    inicial, cada pareamento é único ✓ Deixe fluir da melhor forma o pareamento, não tem uma forma certa ✓ Me aproximei de várias pessoas e aprendi com todas elas ✓ Priorizar os pareamentos é necessário
  19. MUITO OBRIGADA!!! ❤ Bárbara Nascimento Ariadny Theodoro Marta Regina Márcia

    Gonçalves Ana Candial Diego Ulrich Isadora Brunner Lígia Santos Rayana Serra Priscila Chagas Julia Munhoz
  20. CREDITS: This presentation template was created by Slidesgo, including icons

    by Flaticon, infographics & images by Freepik OBRIGADA! /thaisrigolon /tha_rigolon