つばさロジスティクス面接資料

01 会社概要

会社概要会社名つばさロジスティクス株式会社所在地〒190-0012 東京都立川市曙町 2-38-5 立川ビジネスセンタービル 11F 代表者名
猪股浩行設立年月日 1973年8月資本金 2000万円事業内容大手小売店向けの冷凍冷蔵品や精密機械の輸配送をはじめ、物流センターの運営・構内作業から、商品の調達、配送までの効率的な仕組みづくりサポートまで総合的に対応します。従業員数・車両台数 250名・155台（2026年6月時点）

利他を運んで、 Purpose 私たちの存在理由想いを届ける。私たちはモノではなく人々の「想い」を運んで社会を繋ぎます。自らの能力を磨いて他者のために活かし、事業を通じて「利他に生きる人財」を世に送り出し続けることが、つばさの存在理由です。安全こそが最大の価値象徴理念つばさロジスティクスは、当たり前のように言われる安全であることを商品と捉
えて「安全品質向上」に努め、輸送を行っています。

代表メッセージつばさで良かったをすべての人に！当社が何より大切にしているのは「誠実さ」です。できない理由も曖昧にせず、小さな約束を守ることで現場との信頼関係に繋がると信じています。また、社員の心身の健康があってこそ、日々の安全の土台となります。だからこそ、お互いに「助けて」「手伝うよ」と言い合える温かいチームづくりと、環境の改善に
全力で取り組んでいるところです。経験は問いません。一人ひとりの小さな力が、これからの物流を動かす大きな力になります。誇りを持って「つばさで良かった」と心から実感できる会社を目指し、共に前へ進んでいきましょう。

02 仕事内容と1日の流れ

拠点概要（ 2026年6月時点）西砂ベース四谷ベース駒形ベース東京都立川市西砂町従業員数：115名内ドライバー数： 109名東京都府中市四谷
従業員数：45名内ドライバー数： 24名内構内作業員： 16名東京都西多摩郡瑞穂町従業員数：81名内ドライバー数： 75名

業務内容西砂ベース主な車両 3t:13台、4t:48台、5t:12台 8t:5台、社用車:1台合計79台（2026年6月時点）商品 97％
冷蔵・冷凍食品店舗配送 3％その他小売店配送特徴テナーを使用することにより、重い荷物も簡単に運搬可能

1日の流れ西砂ベース【シフト】 4時-13時、5時-14時、6時-15時 15時半-24時半 5:00 出勤 5:30 センター到着、荷積み作業指示書に沿って荷積み
7:00 一店舗目到着、荷降ろし 8:30 休憩 10:00 センター到着、荷積み 11:30 二店舗目到着、荷降ろし 13:00 センター到着 14:00 帰庫・退勤参考にする人の写真

業務内容四谷ベース主な車両軽・バン:2台、2t:6台、3t:1台 3tユニック:2台、4t:14台社用車:1台合計26台（2026年6月時点）商品精密機械輸送
構内作業スーパー店舗配送（ドライ配送）特徴精密機器など重たいものは 2人一組で運ぶ精密機器は土日祝休み

1日の流れ四谷ベース【シフト】精密：5時-14時、6時-15時、7時-16時食品：1時半-10時半精密機器のユニックドライバー夜勤 4tトラックドライバー店舗配送 6:00
出勤 1:30 出勤 7:00 センター着・荷積み 2:00 センター到着・荷積み・点検 8:00 配送・荷下ろし 4:00 休憩（各自空いた時間に） 10:00 休憩 5:00 センター出発 11:00 荷積み 8:00 店舗配送（ 2－3店舗）物量に応じて配送店舗数変動 12:00 配送・搬入作業 10:30 帰庫・退勤 15:00 帰庫・退勤

業務内容駒形ベース主な車両商品特徴 2026年6月時点 4t:20台、5t:7台、8t:2台大型:19台、社用車:1台合計:49台（2026年6月時点）
60％センター間配送 30％スーパー店舗配送 10％ドライ配送(飲料) 大型洗車機を導入最短5分で洗車が完了荷物は手積み・手下ろし業務の幅が広いため時間の調整可能

1日の流れ駒形ベース【シフト】日勤：10時-19時、11時-20時、12時-21時夜勤：17時-26時、22時-7時、23時-8時、24時-9時日勤センター間配送 10:00 出勤 11:30
センター着・荷積み 12:30 センター出発 14:00 センター着・荷下ろし休憩センター出発 15:00 17:30 センター着・荷積み休憩センター着・荷下ろし 19:00 帰庫・退勤 16:00 夜勤大型ドライバー店舗配送 17:00 出勤 18:00 センター到着・荷積み店舗配送開始 20:00 休憩（各自空いた時間に） 21:30 センター到着・荷積み店舗配送（ 2－3店舗）物量に応じて配送店舗数変動 26:00 帰庫・退勤

安全への取り組み安全ツールの整備衝突防止センサーやデジタコ※、バックモニターといった安全装置を標準整備。さらに、定期的な安全研修を実施し、技術と意識の両面から事故防止に万全を期しています。 ※デジタルタコグラフ：運行速度や距離の記録装置安全への呼びかけデジタコのデータ分析に基づき、安全運転に向けた声掛けや指導を実施。さらに、社員同士のコミュニケーションや1on1を大切にし、現場の声を取り入れた社内環境の改善に努めています。
無事故ドライバーの表彰プロドライバーとしての意識と心構えを社内に浸透させるとともに、入社1年・3年・5年にわたり無事故を達成したドライバーを定期的に表彰しています。

03 働く魅力と仲間へのサポート

給料・福利厚生給料内訳福利厚生・基本給・制服貸し出し・無事故手当・社会保険完備・時間外手当・グループ会社サービスの利用・通勤手当
（車通勤可能）・免許取得支援制度（次スライドにて）・深夜手当・引越支援制度・歩合給（配送コースや荷物によって変動）・社宅入居資格（諸条件あり）利用期間：入居した月の翌月1日より原則2年会社負担額：社宅使用料の半額ただし上限は4万円まで

教育・研修制度１免許取得・資格支援制度準中型・中型・大型免許の取得費用を全額負担します。免許をお持ちでない方も、当社の支援制度を利用して入社後に取得が可能です（※諸条件あり）。さらに、運行管理者やユニック車を動かすための資格など、業務の幅を広げる各種資格の取得支援も行っています。２新入社員研修初任運転研修：当社理念や安全に関する研修を実施し、ドライバー職の基礎を身に付けます(1日) 同乗研修：経験豊富な先輩ドライバーの同乗研修を通じて、業務の流れや安全な運転技術を基礎からしっかりと
習得していただけます。（入社後1～2か月）３その他入社日を月2回設定しているため、同じ入社日の仲間ができやすく安心です。さらに、入社後は定期的に面談を行い、一人ひとりに寄り添うサポート体制を整えています。

最後に私たちの「当たり前」が今日という社会を動かしている。私たちが毎日届けているのは、単なる「荷物」ではありません。お客様の期待、積み重ねてきた努力、そして大切な人への「想い」そのものです。物流は、社会を支える不可欠なインフラです。だからこそ私たちは、どこまでも「安全」にこだわります。商品の安全、確かなドライビング技術、そして働く仲間
の安全。当たり前と思われる安全を毎日探求し、絶対に止めてはならない社会の循環を守り続けています。丁寧で実直なあなたの仕事が、地域の暮らしを支え、日本の今日を創る。配送のプロとして社会に貢献する誇りを、私たちと一緒に感じてみませんか？

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