アクロクエストテクノロジー会社紹介資料 / introduction

アクロクエストテクノロジー会社紹介資料 / introduction

アクロクエストテクノロジーの会社紹介資料です。

最先端技術を活用した事業や、
働きがい全国1位の社風が伝わればいいなと思います!

また、新卒、中途問わず、積極採用中です!
少しでも興味がある方はぜひHPやWantedlyから応募お待ちしています!

カジュアルなオンライン面談なども行なっていますので、
気軽に連絡下さると嬉しいです!

▼ 採用ページ
https://recruit.acroquest.co.jp/

▼ 会社HP
https://www.acroquest.co.jp/

▼ Wantedlyの当社ページ
https://www.wantedly.com/companies/acroquest

Transcript

  1. 会社紹介資料 アクロクエストテクノロジー株式会社 1 Copyright © Acroquest Technology Co., Ltd. All

    rights reserved. 最終更新:2020/06/04
  2. 目次 1 会社概要 2 組織について 3 4 6 事業内容 働きがいのある社風

    求める人物像 5 充実した教育 Copyright © Acroquest Technology Co., Ltd. All rights reserved. 2
  3. 1 会社概要 Copyright © Acroquest Technology Co., Ltd. All rights

    reserved. 3
  4. Acroquest Technology 株式会社 (アクロクエストテクノロジー株式会社) 所在地 : 設立 : 社員数 :

    代表 : 事業内容 : 支社 : 横浜市港北区新横浜 1991年3月 70名 新免 流 AIソリューション事業、顧客価値創造事業 IoT革新事業、組織開発コンサルティング事業 ミャンマー ヤンゴン(2012年) 4
  5. 1 会社概要 オフィスのコンセプトはヴィレッジ。 5

  6. 1 会社概要 3つのコア事業 IoT革新事業 人々の生活基盤を変革する あらゆるモノから リアルタイムなデータ分析を実現する 顧客価値創造事業 企業のビジネスを変革する あらゆるデータをビジネスに活用し、

    新たな価値創造を実現する AIソリューション事業 業務のありかたを変革する あらゆる産業で画像・映像解析 によって自動化・効率化を実現する データ分析・活用によりあらゆる業界を革新させる事業をやっています。 6
  7. 1 会社概要 技術だけではない。 社風が技術を支える。 Copyright © Acroquest Technology Co., Ltd.

    All rights reserved. 7
  8. GPTW働きがいのある会社ランキング 全国1位を3回受賞 Copyright © Acroquest Technology Co., Ltd. All rights

    reserved. 8 1 会社概要
  9. 2 組織について Copyright © Acroquest Technology Co., Ltd. All rights

    reserved. 9
  10. 世界一のソフトウェア会社を創る、 という挑戦 子どもの頃からモノを作るのが好きでした。 自分が作ったモノが人の役に立つという、ものづくり特有の魅力。 私の人生は、その魅力にとりつかれた人生です。 アクロクエストを立ち上げる時に思い描いた光景もそれでした。 エンジニアが楽しんでモノを作っている。 作ったモノが誰かに使われ、みんな喜んでいる。そんな光景です。 そして、私達が心に掲げるゴールマインドは、 『世界一のソフトウェアを自分達で創る』

    という明確で、ゆるぎないもの。 いつまでもこの明確な技術者魂を持ち続け、 シンプルにして本質を突いた エンジニアの集まる会社としてありたい。 2 組織について 代表取締役 新免流 10
  11. 社員がイキイキと働ける会社を創りたい 私たちアクロクエストテクノロジーは、とても元気な会社ですね、 とよく言われます。その元気は社員一人ひとりの 高いモチベーションによって生み出されています。 そしてその元気の源は以下の3つに分けられると思います。 ・自身の成長を自覚できる ・会社で自分のポジションを実感できる ・仲間(社員)との一体感が持てる さらに今のアクロクエストが面白いのは、 社長や副社長が創る会社ではないところです。

    社員一人ひとりに、会社を創っているという実感があり、 そういう感覚が持てる会社になっています。 働きがいのある会社を共に創り上げていきませんか? 副社長 新免玲子 2 組織について 11
  12. M i s s i o n 蒸気機関を動力として機械化し、作業能率が大幅に上昇した。 電力を用いて、工場での大量生産が可能になった。 コンピューターを用いて機械の自動化ができるようになった。

    スマートフォンを用いて情報を気軽に取得・発信できるようになった。 テクノロジーにより、 私たち人類、そして地球は感動と共に進化してきました。 その発展を止めることなく、 私たちの技術と組織(Value)の力で 地球を感動で進化させること。 それが私たちのミッションです。 Acroquestの創り出す技術とValueで 地球を感動で進化させる 2 組織について 12
  13. 社 員 理 念 これは社員全員で話し合って決めた社員理念です。 価値ある仲間とは、誠実・信頼・一体感を持った仲間であること。 納得いくまで本音で誠実に話し合うことにより、信頼する。 そしてチームワークを活かし、一体感を持って進む。 そうした同じ目標・意志をもった価値ある仲間とともに人生を切り拓いていくことこそ が価値ある人生であると私たちは考えています。

    価値ある人生を、価値ある仲間と、共に切り拓く 2 組織について 13
  14. 組織構成 2 組織について 85% 8% 7% 営業・広報 人事・ 組織開発 エンジニア

    働きがい全国1位を作り出す 攻めのバックオフィス 最新技術・斬新な社風を伝える セールス・ブランディング 様々な分野で尖るエンジニアが集結 ・日本で3人目の Java Champion ・Microsoft MVPを受賞 ・世界初の Elastic認定エンジニア ・Kaggle Master ・約10万人が参加する Kaggleの国際ランク で上位0.1%に入る。 樋口慎 山本大輝 谷本心 ・世界で4番目の Elastic認定エンジニア 吉岡洋 ・日本Javaユーザー会 リーダー ・Java One登壇 アクロクエスト 新卒採用 HPに様々な社員のインタビュー載ってます Copyright © Acroquest Technology Co., Ltd. All rights reserved. 14
  15. 3 事業内容 Copyright © Acroquest Technology Co., Ltd. All rights

    reserved. 15
  16. アクロクエストは ITの力によって 社会課題を解決する テックカンパニー Copyright © Acroquest Technology Co., Ltd.

    All rights reserved. 16
  17. 3 事業内容 社会インフラに対する 「安心・安全」を提供 従来 創業から手掛ける社会インフラを支える事業 Copyright © Acroquest Technology

    Co., Ltd. All rights reserved. 17
  18. 公共防災監視 防衛ネットワーク監視 創業から手掛ける社会インフラを支える事業 海底ケーブル監視 空港監視 高速鉄道監視 18

  19. 社会インフラに対する 「安心・安全」を提供 従来 これから:世の中に変革を提供する事業 現在 IoT・データ分析の 活用による 「変革」を提供 Copyright ©

    Acroquest Technology Co., Ltd. All rights reserved. 19 3 事業内容
  20. データ分析・活用 によりあらゆる業界を変革させる 【自動車】制御データ分析 【製造業】設備予兆保全 【建設】ドローン活用自動点検 【物流】動画物体検知 【通信】通信品質劣化検知 【農業】経営分析 Copyright ©

    Acroquest Technology Co., Ltd. All rights reserved. 20
  21. 3つのコア事業 IoT革新事業 人々の生活基盤を変革する あらゆるモノから リアルタイムなデータ分析を実現する 顧客価値創造事業 企業のビジネスを変革する あらゆるデータをビジネスに活用し、 新たな価値創造を実現する AIソリューション事業

    業務のありかたを変革する あらゆる産業で画像・映像解析 によって自動化・効率化を実現する データ分析・活用によりあらゆる業界を革新させる事業をやっています。 21 3 事業内容
  22. アクロクエストが提供する IoTデータ分析プラットフォーム 「Torrentio」 IoT革新事業 人々の生活基盤を変革する あらゆるモノから リアルタイムなデータ分析を実現する 22 3 事業内容

  23. ドローン(IoT)×ビッグデータ×AI 日本の高品質な技能をAIで実現 事例:建設・インフラ劣化診断 課題 • 物理的老朽化 • エキスパートの高齢化 • 地理的困難性

    23
  24. アクロクエストが提供する データ分析体験向上ソリューション 「ENdoSnipe」 3 事業内容 顧客価値創造事業 企業のビジネスを変革する あらゆるデータをビジネスに活用し、 新たな価値創造を実現する 24

  25. センサー(IoT)×ビッグデータ 出荷量を予測し、農業経営判断を効率化 事例:農業経営分析 課題 • 開発コストの増大 • データ設計の複雑性 25

  26. アクロクエストが提供する 映像・画像解析サービス 「Torrentio Video」 3 事業内容 AIソリューション事業 業務のありかたを変革する あらゆる産業で映像解析によって 自動化・効率化を実現する

    26
  27. 事例:流通における物体認識 カメラ×AI で、人の”眼”を代替 新しいニーズに柔軟に対応 課題 • 配送物の増加・多様化 • 人手不足 •

    既存センサーの限界 27
  28. 3 事業内容 様々な業界での取引先実績 最適化 エネルギー 建設 商社 電気機器 SIer 小売

    自動車 ソフトウェア インフラ サービス 通信・ キャリア 官公庁・ 公社・団体 5% 7% 4% 4% 13% 9% 13% 5% 4% 金融 13% 11% 6% 6% 他多数 Copyright © Acroquest Technology Co., Ltd. All rights reserved. 28
  29. 3 事業内容 選ばれる3つの理由 01 ワンストップでプラットフォーム化 アクロクエストは、お客様のご要望を聞き、システムを構築することだけでは、 真のゴールには辿り着かないと考えています。 お客様が何に困っているのかを一緒に考え、どのようなゴールを達成したいのか をともに検討する、お客様を巻き込んだ組織基盤を作ります。 アクロクエストは、ワンストップでビジネス課題を解決に導き、感動、驚きを与

    えるサービスを提供する、テクノロジストチームです。 データ 可視化 Re:活用 収集 価値 ビジネス 最適化 分析 Acroのコアプラットフォーム 29
  30. 3 事業内容 選ばれる3つの理由 02 組織技術力による課題解決 価値あるシステムを統合的にご提供するには、 特定の専門分野だけでは対応できないことを私たちは理解しています。 UIからクラウドサーバ、アプリケーションから機器までの、 広範な問題解決力が必要だと考えています。 そこで、アクロクエストには、それぞれの専門分野に習熟した社員が、チームの垣

    根を越えて横連携できる、風土・文化が根付いています。 「カンパニーチームワーク」で、社内の知識を総動員して、問題を解決し、お客様 のご要望にお応えします。 30
  31. 3 事業内容 選ばれる3つの理由 03 柔軟に進化する組織 ビジネス上の要件が刻一刻と変化し、テクノロジーもまた急激に変化する現在におい て、システムも一度構築すれば終わりということはなく、素早く、柔軟に変化してい くことが求められます。 そのような変化に対応していくためには、 素早い意思決定、オーナーシップや柔軟な組織体制が必要不可欠です。

    アクロクエストは、 全社員の意見がもれなく反映され、会社が動いていくアジリティ(組織の機敏性) を強みに、多様化する課題に対して、柔軟に対応していきます。 そのような尖った社風、文化、組織を評価していただき、GPTW「働きがいのある会 社ランキング」で全国一位を3度受賞しました。(2015年/2016年/2018年) 31
  32. 32 様々な業界のビジネスを切り拓く力で社会課題を解決 多様なデータ活用 各業界のノウハウ 3 事業内容 多くの実績による今後の発展性 32

  33. 4 働きがいのある社風 Copyright © Acroquest Technology Co., Ltd. All rights

    reserved. 33
  34. 無名の会社ですが、 思いもよらず、 多数の賞を頂きました Copyright © Acroquest Technology Co., Ltd. All

    rights reserved. 34
  35. 横浜健康経営認証AAA はばたく中小企業・ 小規模事業者300社 「日本でいちばん大切に したい会社」大賞 審査委員会特別賞 健康経営優良法人2018/2019/2020 企業視察 約460社 5

    / 114,000 社 働きがいNo.1など多数の賞を受賞しました。 4 働きがいのある社風 35 働きがいのある会社ランキング 全国1位を3度受賞
  36. 評価されたのは、斬新な社風 4 働きがいのある社風 Copyright © Acroquest Technology Co., Ltd. All

    rights reserved. 36
  37. 社風を表す代表的な3つの取り組み 全社員会議 (MA) 全社員で会社を創る。 ① 会社の方針、制度を決定する会議 ② 月に一度、全社員が参加 ③ 服装自由・発言自由

    過去の議題の⼀部 • 社歌作成 • ギブミーバジェット制度 • Strategic WorkShop • その他 • 全社禁煙 • 花⼀輪 • 初任給公開交渉 • 海外⽀社戦略 新人から社長まで、全員で会社を創り上げる = 一体感のある、変化に柔軟な組織へ 4 働きがいのある社風 Copyright © Acroquest Technology Co., Ltd. All rights reserved. 37
  38. 社風を表す代表的な3つの取り組み Happy査定 360 全社員で話し合い、給与を決める。 ① 全員の査定内容がオープン ② 他部署の上司、先輩後輩の意見も反映される ③ 全社員がお互いの給与を知っている

    ④ 年功序列/学歴偏重なし なぜやるのか? ・正当な評価を行うため 参加者が納得するまで妥協せずに、本音で話し合う = 一人一人の存在を無視しない暗黙の社員ポリシー ・自分の給与、価値に納得して働くため ・その人の次の成長に向けて話し合うため 4 働きがいのある社風 Copyright © Acroquest Technology Co., Ltd. All rights reserved. 38
  39. 社風を表す代表的な3つの取り組み 健康経営 健康に、働く。 リフレッシュ休暇 (一年に一度9連休を確保できる) コーヒーブレイク (15:00から15分間の休憩) 全社禁煙 メディテーションタイム (瞑想タイム)

    私たちは、健康に働くための様々な取り組みを行っています。 フィットネスジム無料利用 オーガニックサラダカフェ運営 4 働きがいのある社風 39
  40. MA(全社員会議)で決まった取り組みを一部紹介 4 働きがいのある社風 花一輪 全社禁煙 20年前、全社員での話し合いを重ね、全社禁煙決定! なんと、当時ヘビースモーカーだったのは社長。。 喫煙者は禁煙を成功させ、いまでも喫煙者はゼロ! (喫煙者の採用はしていません。) 誕生日、心託して、花一輪

    誕生日の人に社員一人一人が花を一輪ずつプレゼントします。 心のこもった花と共に、感謝や期待の言葉など、 コミュニケーションをとり、とても明るい雰囲気に包まれます。 Copyright © Acroquest Technology Co., Ltd. All rights reserved. 40
  41. 5充実した教育 Copyright © Acroquest Technology Co., Ltd. All rights reserved.

    41
  42. 人間力 > 仕事力 > 技術力を鍛えます 5 充実した教育 私たちは、教育に力を入れています。理由は二つあります。1つ目は、人としての成長・学びこそ人生の報酬の一つであると考えているためです。 そして2つ目は、未来は教育にあるからです。会社を創っていくのは常に社員です。 新しく入ってくる世代に会社の理念、文化、マインド、仕事の仕方を伝える。

    そしてその世代がいつかその先に入ってくる世代にまた伝えていく。このサイクルが継続しなければ会社は存続しない上、未来の展望は図れません。 技術⼒ 仕事⼒ ⼈間⼒ ビジネスマナー ロジカルシンキング プレゼンテーション 思考整理術(マインドマップ) ファシリテーション タイムマネジメント ネットワーク プログラミング Excelテクニック データ分析 機械学習 設計手法 誠実・信頼・一体感 42
  43. 5 充実した教育 人間力 / 仕事力の教育 プロフェッショナル研修(通称プロ研) 1. ディスカッション形式 2. 地頭・人間力を鍛える

    3. 「ビジネスに正解はない」ことを学ぶ 1. MMには夢がありますか? 2. メンバのモチベーションを引き出すには? 3. 技術者視点から抜け出す必要あり 4. 上司の判断ミスに注意が必要 5. ◦◦さんと◦◦さんの判断の差は なぜ生まれるのか? プロ研議題例 ただ話すだけでなく、「次はどうすれば良いのか?」 その場で実践策まで落とし込みます。 そのようなビジネス的なスピード感、 プラクティカルな対応力もここで養っていきます。 「自分自身が成長したい」 「人間力を鍛えたい」 「周りの仲間の成長にもコミットしたい」 なぜ成り立つのか? というような成長に対するマインドセットを それぞれが持っている。 43
  44. 5 充実した教育 技術力の教育 身につく技術は Wide & Deep 技術者として生きていくのであれば、 様々な分野の最先端技術を使う。 真の面白みがそこにある!

    EDU 体系的なカリキュラムでスキルアップ 年間100を超える社内講習会 技術メンター 盛んな社内勉強会 各分野のプロが相互に教え合う アプリケーション開発、AIエンジニア、営業、人事、マネジメント など様々なキャリアがありますが、そのキャリアに合わせて、 計年間100を超える社内講習会があります。 もちろん、キャリア必須の講習以外も受けることが出来ます。 貪欲にスキルを身に着けて成長したい人にとっては、 この上ない環境となっています。 44
  45. 他にも様々な教育制度があります、全てやるもやらないもあなたの自由です。 5 充実した教育 主体性重視、やりたい人がやる。だから成長する。 ギブミーバジェット制度 海外セミナー参加費を全額補助!(渡航費+セミナー参加費) その人がセミナーに参加することによる価値を社内向けにプレゼン! 合意が得られれば、全額補助で海外セミナーに参加できます。 フィードバック会「Round Table」

    最先端技術の勉強会を頻繁に開催! 同じセミナーを受ける必要がなく、 様々な最先端技術をキャッチアップできる。 Realtime Conference@Portland Java One@Sanfrancisco 45
  46. 5 充実した教育 社員の活躍の実績 技術書籍の出版・執筆 Machine Learning IoTxAI Java One カンファレンスの登壇

    大学の非常勤講師 キャリアデザイン演習 etc. AWS etc. 46
  47. 4つの社員寮があります。 5 充実した教育 社員寮 バスタ(Value Station) クリエ(Create House) グリスタ(Grit Station)

    ハピスタ(HAPPY Station) 個室 シェアハウス 47
  48. なぜ寮があるのか? 5 充実した教育 社員寮 内定者懇親会@グリスタ ① 会社から安全に通える ② 電車通勤しないで徒歩で通える (どの寮も歩いて約15分)

    ③ 社員が懇親会で遅くなれば、泊まれる ④ 大事に使う意識と掃除をする意識 ⑤ 寮生同士で技術を教え合える。 ⑥ 寮生のチームワークが養われる ⑦ 寮を使った懇親会が便利 ⑧ 何かあれば集まれる場所 近くに仲間がいる。 その感覚が一体感を支えています。 若手勉強会@クリエ 金曜日懇親会@バスタ 寮生以外の社員も宿泊可能 裏庭の梅で梅酒創り Copyright © Acroquest Technology Co., Ltd. All rights reserved. 48 モッコウバラの咲くアーチをくぐり出勤
  49. 6 求める人物像 Copyright © Acroquest Technology Co., Ltd. All rights

    reserved. 49
  50. 私たちは、スキルや学歴よりも カルチャーフィットを重視しています。 6 求める人物像 Copyright © Acroquest Technology Co., Ltd.

    All rights reserved. 50
  51. こんな人が合う 6 求める人物像 6 求める人物像 アクロクエストに合う / 合わない おそらく合わない人 ・自分の人生に限りなく自己成長して

    行きたいと思っている人 ・目先のお金やブランドなど一般的な評価よりも、 本質を感じる自分の価値観を信じる人 ・能力と責任を120%出し切る為の 自由かつヤリガイのある環境が好きな人 ・自分の成功だけでなく、価値ある仲間との チームワークと達成感を一緒に喜べる人 ・転職を何度かしてキャリアアップしたい人 ・技術など、スキルアップにだけ関心がある人 ・物事をネガティブに捉えがちな人 ・変化を望まない人 ・ネームバリューを重視する人 Copyright © Acroquest Technology Co., Ltd. All rights reserved. 51
  52. STEP1 1Day インターンシップ 一次選考 二次選考 最終選考 STEP2 FINAL Goal 内定

    6 求める人物像 ぜひ、1Dayインターンシップに参加しませんか? 選考フロー 52
  53. 53 STEP1 1Day インターンシップ STEP2 FINAL Goal 6 求める人物像 ぜひ、1Dayインターンシップに参加しませんか?

    様々なキャリアの社員との懇親会 選考フロー 人生、キャリア、就活についてお酒を 片手に語りませんか? 外資系企業を歴任した副社長・ベテラン人事 ・ 最先端IT事業の責任者 ・若手エースが参加します。 IT業界セミナ― 働きがいNo.1の社風紹介 最先端事業の紹介 53 現場エンジニアによる 機械学習/Pythonセミナー
  54. リモートでも座談会! プロジェクトマネージャーから 若手エースまで、様々な社員が参加! キャリアや就活の相談、職場の雰囲気 など様々なことを話しましょう! 一方的な説明ではなく、皆さんと コミュニケーションをとりながら、 進めていきます。 学生の皆さんの視点に立って、 社内をカメラで案内します!

    6 求める人物像 現在はリモートで開催しています! 家にいながらオンラインで 参加出来る! Webミーティングツール 「Zoom」などを使用します。 詳細は、申し込まれた方に ご連絡いたします。 54
  55. 55 共に働く仲間を探しています。 一緒に会社を創っていきませんか? アクロクエスト 採用HP エントリーはHPで受付中!