WDB株式会社エウレカ社会社説明資料

WDB株式会社エウレカ社
新卒採用向け会社説明会パンフレットです。

採用サイト
https://www.wdb-eu.com/recruit/

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1. Your favorite experiments in yourfavorite places. Company Information ＷＤＢエウレカ社
2. Index 01 02 03 04 05 06 企業理念・採用スローガン ―――――― P 01 エウレカ社の挑戦 ―――――――――――P 04 エウレカ社とは ――――――――――――― P 09 エウレカ社の特徴 ―――――――――――P 18 エウレカ社の社風 ―――――――――――P 37 採 用について ――――――――――――― P 44
3. 01 企業理念・採用スローガン Philosophy & Recruitment Slogan 01 / 48
4. 01 企 業 理 念 │ 企 業 理 念 02 / 48 • 企業理念 • 研究 現場に 満 足と喜 び を Philosophy エウレカ社は理学系研究職を目指す人々へ日本の最先端の研究現場での働く場を提供し、 研究社員のキャリア形成を本格的にサポートすることで、日本の研究現場に貢献します。
5. 01 企 業 理 念 │ 採 用 ス ロ ー ガ ン 03 / 48 • 採 用スローガン • 経験して、成長して、決める。 Recruitment Slogan 理系のキャリアここから。 自分の適性は何なのか、どんな職場が向いているのか。どんなキャリアを重ねたいのか。 どんな自分になりたいのか。自分の歩む道について、じっくり考える時間が欲しい。 そんな方は、ぜひエウレカ社へ。
6. 02 エウレカ 社 の 挑 戦 Challenge & Solution 04 / 48
7. 02 エウレカの挑戦 │ 新しい働き方の提案 05 / 48 皆さん、 社会人１年目を迎える中で 理想の働き方はありますか？ 「理想の働き方」を思い描くことはとても大切です。 しかし、理想を全て叶えられる仕事に出会えなかったり、現実との間にギャップを感じることも少なくありません。 研究・実験職を志望する学生の多くが悩むポイントをご紹介します。
8. 02 エウレカの挑戦 │ 研究実験職を志望する学生の多くが悩む働き方の理想と現 実 06 / 48 理想 現実 学びを活かして 仕事をしたい! 研究実験職に 就きたい! 希望する勤務地で 働きたい! プライベートも 大切にしたい！ 自分に何が向いて いるか分からない 内定は貰えても研究職で 働ける保証はない 希望の勤務地を 選ぶことができない ワークライフバランスが とれない... ない事が多く、入社まで働く場 厚生等の実態が分かりにくい 自分の技術をどの仕事に活か せるか、自分に向いている仕事 は何か分からず、どの業界を受 けていいか、どの仕事を選んで いいか決められない。 総合職だと入社まで配属が分 応募時に勤務地が確定してい てもジョブローテーションで異 所が分からない。 からない。希望の仕事につい 動になるかもしれない。 働いてみないと働き方や福利 事 が多い。ライフステージの 変化に対応できない。
9. 02 エウレカの挑戦 │ 働きながら進路を見つける 07 / 48 「 進 路 を 決 めて入社 する」で は なく 「働きながら見つける」へ P�� エウレカはそんな進路に迷うあなたの選択肢の１つです。 あなたが今進路を決められないのは、まだ経験していない事だから。 エウレカではまず、5年間の実務経験を積み、それから進路を選んでいくこと を提案します。 仕事の経験を積みながら、自分のしたい事、向いている仕事を知り 自身が歩む道をじっくり見定めていくことができます。
10. 02 エウレカの挑戦 │ 未来のあなたへの助走期間 08 / 48 「研究職を目指す人」だけでなく、 「 研究職をやってみたい人」も歓迎！ 「まず経験してから将来を決める」働き方 プライベートも 大切にしたい！ 安定した環境で 働きたい！ 研究職に就きたい！ ��� ％研究・実験職 職種を限定できるので、 確実に研究実験職で 活躍できる 正社員雇用 派遣就業と正社員雇用、 それぞれの良さを 併せ持つ働き方 やりたい事に チャレンジしたい！ 職場経験を積める 転職せずに様々な分野の メーカーや公的研究機関を 経験できる 将来のキャリアを 考える 経験を積みながら じっくりとキャリアを 見定める
11. 03 エ ウ レ カ 社 とは About Us 09 / 48
12. 03 エウレカ社とは │ 会社概要 10 / 48 会社概要 求められる技 術力を研 究 現 場へ提 供し、 研 究開発の発展に貢献する 社名 WDB株式会社 エウレカ社 代表者 エウレカ社 社長 小原 万実 設立 2004年（平成16年）1月6日 所在地 東京都千代田区丸の内１−４−１ 丸の内永楽ビルディング 23F 事業内容 バイオ・化学分野の研究開発業務における常用型派遣サービス
13. 03 エウレカ社とは │ 研究実験職 11 / 48 研究実験職とは？ 企 業や大学、公的 機 関などの研 究 室において、新しい技 術 や製品・薬などを 生み出す「 研 究・開 発」のプロセスや、製品が 安 全基 準や品質 規 格を満たして いるかを試 験 分析する「品質 管 理 」のプロセスにおいて、 実際 の実 験、分析、データ収 集 、解 析などの実 務を担当する職 種です。 研究職 新しい知識や技術を 発見・創造する 開発職 新製品の開発プロセス で試作品を作り、 評価をする 生産技術職 製品を安全かつ 効率的に作る 品質管理職 製品が基準を満たし ているかチェック をする
14. 03 エウレカ社とは │ 取引実績 13 / 48 業界No.1の取引実績 約1,600 法 人の民 間 企 業・公 的 研 究 機 関・大 学と取 引があります。 88 ％ 医薬品・化学・食品業界 売上上位50社（計150社）のうち、 取引実績がある企業の割合 88 ％ 88 ％ 公的研究機関 理系学部のある国公立大学 取引実績のある法人の割合 取引実績のある大学の割合 国立研究開発法人約30法人のうち、 約110大学のうち、
15. 03 エウレカ社とは │ 働くフィールド 12 / 48 働くフィールドは、国内最先端の研究現場 医薬品業界 化学業界 食品・化粧品業界 大学・公的機関 日 本の名 だたる企業や大学、研究所 。様々な業 界で働きながらスキルを磨くことができる。
16. 03 エウレカ社とは │ 働くフィールド │ 医薬品業界 14 / 48 医薬品業界 エウレカでの配属割合No.� 新 薬開発に関 わる基 礎 研 究や再 生 医 療、高 品 質 な医 薬 品を供 給するための 品 質管理業務 等、様々な場 面で色々な分 野の社 員が活 躍しています。 創 薬 活かせるスキル 臨 床 プロセス開発 バイオ 細胞培養 化 HPLC 学 就業先例 遺伝子実験 LC-MS 製 造 動物実験 等 有機合成 NMR 等 品質管理 業務内容例 • ガンに対する新抗体医薬品の開発 • iPS細胞を用いた再生医療研究 • 新規医薬品製造に関わる理化学試験 • HPLC等を使用した医薬品分析、微生物試験 • バイオ医薬品製造 等 武 田 薬 品工 業 / 大 塚 製 薬 / アステラス製 薬 / 第一三共 / 中 外 製 薬 / ファイザー・ファーマ / ロート製 薬 / 大 正製 薬
17. 03 エウレカ社とは │ 働くフィールド │ 化学業界 化学業界 15 / 48 ものづくりに一番近い業界 私たちの生活に身近な化学材料の研究・分析・評価に関わっている社員が多く在籍しています。 基礎化学品工業から、中間化学品工業、最終化学品工業まで多数の取引があります。 基礎研究 活かせるスキル バイオ 化 学 就業先例 開 発 微生物実験 プロセス開発 遺伝子実験 等 有機合成 高分子合成 SEM TEM 等 GC 製 造 品質管理 業務内容例 • 電子材料、機能性素材開発 HPLC • バイオエタノール材料の発酵技術開発 • 開発品の化学分析、解析 • 石油化学製品の品質管理 等 三 菱 ケミカル / 旭化 成 / 住 友化 学 / 三井化 学 / AGC / DIC / 東レ / 積 水化 学工 業 / カネカ
18. 03 エウレカ社とは │ 働くフィールド │ 食品・化粧品業界 16 / 48 食品・化粧品業界 大手ならではの研究に携われる 基 礎研究、試作 品の作 製 、製 造された製 品の品 質 管 理 等で社 員が活 躍しています。 普 段知ることができない、身 近 な製品の裏 側に関 わることができます。 基礎研究 活かせるスキル 開 発 プロセス開発 製 造 品質管理 バイオ 微生物培養 タンパク質研究 遺伝子 細胞 等 化 HPLC 学 就業先例 GC LC-MS 等 業務内容例 • 食品の品質保証の為の成分分析 • 食品に含まれるアレルギー物質の検査業務 • 機能性食品の開発 • 新製品開発の為のサンプル作製 等 味の素／理研ビタミン／キリンホールディングス／ニップン／J-オイルミルズ／ウェルネオシュガー／花王／資生堂／ファンケル
19. 03 エウレカ社とは │ 働くフィールド │ 大学・公的研究機関 17 / 48 大学・公的研究機関 安定してアカデミックに携われる 90%以上が契 約 社 員として雇 用される中 、エウレカ社の「 正 社 員 」として 基 礎研究や企業との共 同 研 究に従 事しています。 基礎研究 活かせるスキル 開 バイオ 細胞培養 化 合成 学 就業先例 分析 動物実験 発 遺伝子実験 等 機器測定 等 プロセス開発 業務内容例 • 糖尿病の次世代研究 • 超音波を用いた治療法の研究 • 企業との共同研究（薬や製品の開発）等 東 京 大学 / 京都大学 / 大阪 大学 / 名古屋 大学 / 理 化学 研 究 所 / 産 業 技 術 総合研 究 所 / 国立健 康 危 機 管 理 研 究 機 構
20. 04 エウレカ 社 の 特 徴 Features 18 / 48
21. 04 エウレカ社の特徴 │ 強み エウレカ 社 の 強 み 「好きな実験を、 好きな場所で」 を実現できる 豊富な取引先の中から 希望する地域や適性に合った就業先を選定し、 安心して働けるようサポートします。 19 / 48
22. 04 エウレカ社の特徴 │ 強み │ 2 つのステップ 20 / 48 「好きな実験を、好きな場所で」 あなたの理想を叶える２つのステップ エントリー 説明会・1次選考 2次選考 最終選考 ステップ 1 「採用区分」の 希望確認と決定 内定 入社 ステップ 2 「就業先」の 調整と決定
23. 04 エウレカ社の特徴 │ 強み │ 選 べる3つの働き方 21 / 48 選べる3つの働き方 地域採用 地域指定型 慣れ親しんだ場所で 社会人スタート！ 地域採用 地域ワイド型 実家に帰りやすい 距離で配属！ 可能性を広げて幅広い エリアでチャレンジ！ 働く場と挑戦したい仕事の両方にこ だわりたい、 バランス重視型の方 業界や分野にこだわりたい、 スキル アップ重視型の方 こんな方におすすめ こんな方におすすめ Point Point 安心できる場所で余裕を持って働き 始めたい、 プライベート重視型の方 •希望地域から通勤圏内に配属。 •同意のない転居なし。 •地元で家庭との両立も可能。 •生活費を節約できる。 全国採用 •全国9つのエリア区分の中で、希 望のエリアを選択。 •転居が必要になった場合は家賃 補助・転居サポートの対象となる。 こんな方におすすめ Point •全国各地に配属の可能性あり。 •転 居サポートで1 人 暮らしでも 安心して仕事に打ち込める。 •就業先候補の企業多数。
24. 04 エウレカ社の特徴 │ 強み │ 働きながらスキルアップ 「研究テーマ」が一致していなくても、大学で身につけた様々な業界で 実験スキルは活かせます。働きながら新しいスキルを身に付けていけば、 幅広い業界で活躍できる現場のスペシャリストへと成長できます。 大学で培ったスキルと研究経験は、 必ず社会で活かされます 22 / 48
25. 04 エウレカ社の特徴 │ 強み │ 就業先 23 / 48 日本全 国に多 数の就 業 先 転 居 先での配 属の調 整 可 能 長く働き続 けられる エウレカでは日本全国の民間企業・公的研究機関・大学 と取引があります。 希望の働き方に合わせて就業先をご紹介することが可 能なため、長く仕事を続けていくことができます。
26. 04 エウレカ社の特徴 │ 強み │ 採用区分 ステップ 1 24 / 48 採用区分決定までの流れ 皆さんの希望する地域での勤務が叶うよう、エントリー後に参加いた だく説明会で採用区分の希望をお聞きします。 その後、選考段階で働き方の希望や適性を考慮し、採用区分を決定 します。自分のライフスタイルやキャリアの考え方に合わせて、最適な 採用区分を選択してください。 希望 確 認 ヒアリング 採用区分決定 説明会にて、エウレカ社の採用区分を 選考の中で希望の区分について丁寧に 内定の通知と共に、採用される区分も ご説明します。採用に関する不安や疑 ヒアリングします。働き方の希望や適性 お伝えします。勤務に関する条件も確 する採用区分を選択してください。 決定していきます。 きたいと考えています。 問点を解消していただいた上で、希望 を確 認しながら、最 適 な採 用 区 分 を 認した上で、内定承諾に進んでいただ
27. 04 エウレカ社の特徴 │ 強み │ 就業先 ステップ 2 25 / 48 一人ひとりに合わせて就業先をマッチング 内定承諾後、就業先の調整を実施します。一人ひとりの配属に関する希望や適性とスキルの習熟度、また企業のニーズを踏 まえてマッチングを行い、最終的には会社が配属を決定します。 ＼ 大学で学んだスキルを活かせる ／ ＼ 学歴やスキル習熟度による業務調整 ／ エウレカでの業務割合 その他 半導体・電池分析 �% 素材開発・分析 �% 有機合成 �% 遺伝子・微生物 ��% �% 医薬品分析 ��% 業務 細胞・タンパク質 ��% 化学品試作・分析 ��% 一人ひとりに合わせた業務レベルで配属 エウレカでは研究補助者または技能者 研究者 主体的に研究を行う ひとりのスキルや習熟度に合わせ 研究 補助者 ある程度自立して研究補佐を行う 技能者 指示通りに技能的な実験補佐を行う 支援者 研究・実験の環境やデータを整える レベルの業 務 を担 当します。一 人 たレベルの業務へ配属しますの で、学歴を問わずに活躍でき ます。
28. 04 エウレカ社の特徴 │ 研修制度 26 / 48 着 実 に 成 長できる それぞれのステージ、 ニーズに合わせた研修制度 全国にある WDB グループの研修所を利用して、 社会人として、そして研究者として必要なスキルを働きながら身に付けることができます。
29. 04 エウレカ社の特徴 │ 研修制度 │ 技術研修 技術研 修は全国で受講可能 27 / 48 業界No.1の 研修所数 �� 全国 拠点 全国どこでも技術力アップをサポート 新しいスキルを学びたいとき、就業先の変更にあたって新た なスキルが必要なとき等に当社グループの研修施設を利用し て、全国各地で研修を受けることができます。 札幌 / 仙台 / つくば 高崎 / さいたま / 千葉 東 京 / 立 川 / 川崎 湘南 / 新 潟 / 沼津 静岡 / 豊橋 / 名古屋 富山 / 福井 / 京都 大阪 / 堺 / 神戸 姫 路 / 岡山 / 福山 広島 / 徳山 / 高松 徳島 / 新居浜 / 福岡 ※202 5 年 3月時点
30. 04 エウレカ社の特徴 │ 研修制度 │ 教育・研修制度 充実した教育・研 修制度 28 / 48 社内 研 修 能力開発プログラム 社会人の基本を確実に身に着ける 自分の目指す未来を実現するために 入社後は2週間入社研修があり、同期とも関係を築く事ができ 社会人の為の社内ビジネススクールです。社会人基礎コース・課 なく、社 会人の基 礎を身に付け、就 業先で活躍できる人材を 学びたい内容に合わせて参加可能です。 ます。その後2ヶ月に1度の階層別研 修にて実験スキルだけで 目指します。 題整理コース・課題解決型プロジェクトがあり、自分のレベルや
31. �� エウレカ社の特徴 │ 4つの選択肢 29 / 48 将 来 の3つの 選 択 肢 エウレカ社での5年間を武器に、 自分自身の未来を拓く 一人ひとり、望むキャリアは異なります。働きながら、エウレカ内の教育制度や、 キャリア面談を通じて自分が進むべき道を見つけることができます。
32. �� エウレカ社の特徴 │ 4つの選択肢 1 30 / 48 将来の�つの選択肢 エウレカ社で 研究職を継続 2 研究現場のスペシャリストへ エウレカでスキルを磨き、 プライベートと仕事を両立 3 WDBサービスで 望む仕事へ転職 理 学 系 派 遣トップシェアのWDBの 豊富な取引先・業務から仕事を紹介 研究現場へ 正社員として転籍 大手企業の正社員になる 4 WDBグループの 総合職・専門職へ異動 研究職以外の仕事に興味が出たら、 理系知識を活かして、グループ内の 仕事へ
33. �� エウレカ社の特徴 │ 4つの選択肢-1 31 / 48 1 エウレカ社で研究職を継続 大手企業の研究現場でスキルを磨き、 研究現場のスペシャリストを目指す 現場のプロジェクトリーダーや、試験責任者を任されている社員 もたくさんいます。エウレカ社の正社員としての安定した雇用と、 キャリアステップ事例 2021年度入社 生物機能工学専攻 修士課程修了 � 働きやすい会社となるよう、社員の待遇改善に向けた改革を 進めています。これからも社員に寄り添い、社内制度を充実さ せていきます。 難病の早期発見・早期診断を可能にするバイオマーカーの探索 「創薬に携わりたい」 充実した福利厚生で、ワークライフバランスをとりながら長く活 躍できる環境が整っています。エウレカ社では、社員がもっと 大手医薬品メーカーへ配属 � 再配属チャレンジ制度利用 製薬ベンチャー企業 医薬品開発の為の新規ペプチド探索と評価 社内活動でも活躍中 将来は直接雇用が目標 社内のプロジェクト活動、リーダー業務で仕事の幅を広げる
34. �� エウレカ社の特徴 │ 4つの選択肢-2 32 / 48 2 研究現場へ正社員として転籍 大手メーカー・公的研究機関といった 就業先の正社員として働く エウレカ社独自の正社員化プログラムでしっかり力をつけ、5年後 の転籍を目指します。新卒の就職活動時では入社が叶わなか った企業で就業し、実績を認められて正社員に登用された先輩 社員もたくさんいます。エウレカからの転籍の場合、就業先や働 く環境、一緒に働く人たちのことを知ってから入社することが できます。就業先もあなたの人柄や仕事ぶりを評価してオファ ーするため、企業側・社員側共にギャップが少なくなり、理想の 仕事に就くことができます。 キャリアステップ事例 2015年度入社 感染制御科学専攻 修士課程修了 � 大手化学メーカーへ配属 新規化合物開発の為の有機合成業務（医薬・農薬の製法開発） ＋ 正社員化プログラム � � 次のページ参照 大手化学メーカーへ正社員転籍 一般職として入社 大手化学メーカー 総合職 医薬中間体、新製法開発テーマリーダー
35. �� エウレカ社の特徴 │ 4つの選択肢-2 33 / 48 ＋ エウレカの正社員化プログラムだから叶う4つのポイント 5年間の実務経験と能力開発プログラムで力をつけて就業先への転籍を目指す、 エウレカ独自のプログラムです。 � 転籍のための条件が明確 • 事前に転籍希望の会社に条件をヒアリングするため、目指すべきゴールが明確 � 転籍前提で仕事を任される好循環サイクル • 就業先も転籍を視野に入れているため、登用前と登用後のギャップがなくなる � 充実した教育プログラム • 転籍を支援するための教育プログラムを整え、キャリア専門のコーチがサポート � 雇用条件の交渉 • 転籍先は大手企業の正社員のみ。エウレカ社からの就業時以上の条件で転籍できるよう交渉 転籍実績 転籍先での業務別割合 製造プロセス開発 �％ 製造 商品開発 ��％ その他 技術部門 ��％ �％ 基礎研究 ��％ 品質保証 ��％ 住 友ゴム工業/AGC/旭化成ファーマ/住 友化学/クラレ/三菱ケミカル/日産アーク/帝人/サンプラネット/武田薬品工 業豊田合成/東洋紡/LSIメディエンス/富士フイルム和光純薬/田辺三菱製薬/アステラス製薬/JT/伊藤ハム/大塚 製 薬デンカ/新日本 科学/ロート製薬/協和キリン/カン研究所/味の素ファインテクノ/オリエンタル酵母工業/カネカ/ウ ェルネオシュガー/東京大学/京都大学iPS細胞研究所/海洋生物環境研究所/産業技術総合研究所
36. �� エウレカ社の特徴 │ 4つの選 択肢-3 34 / 48 3 WDBサービスで望む仕事へ転職 理学系派遣トップシェアのWDBの 豊富な取引先・業務から仕事を紹介 就 業 先 以 外の会 社に転職したい場 合は、エウレカ社の人材 紹 介 制 度 で、転 職 を支 援します。理 学 系 派 遣トップシェア のWDBの豊富な取引先・業 務からあなたにぴったりの仕事 をご紹介します。 WDB を使って 転職活動するメリット 強みや経験を転職先にPR 仕事の幅が広がる 年収UPのチャンス
37. �� エウレカ社の特徴 │ 4つの選 択肢-4 35 / 48 4 WDBグループの総合職・専門職へ異動 キャリアステップ事例 ＷＤＢグループ内異動で 2009年度入社 生命科学科 学部卒業 会社にかかわる仕事に就く キャリアを築く中で、研 究・実 験 以 外 の 仕事に興 味 が 湧き、 別の職 種にチャレンジする場 合は、WDBグループ内の専門 職・総合職への道があります。そのため、未 経 験の職 種であ っても、理系の知識を活かして働くことができます。 人に関わる仕事やプラットフォーム事業、CRO事業等、様々 なチャレンジの場があります。 � 医薬品メーカーへ配属 � テクラボ講師へグループ内異動 � テクラボ統括責任者として活躍中 新薬開発における新規化合物評価のための動物実験 ※テクラボ／WDBグループの研修施設
38. �� エウレカ社の特徴 │ 最初の5年間を安心して過ごせるエウレカの制度 36 / 48 エウレカ社での最初の5年間を、適性を理解する 戦略的助走期間として過ごし、 望むキャリアを実現することができます。 経済的な安心材料 転職活動時にすぐ使える 転職後も安心サポート キャリア保証書 の発行 転職後フォロー 5年 間 の 勤 務 を 経 て 退 職 す る エウレカで積み重ねた勤務実 転 籍 後 も 最 大5年 間、定 期 面 50万円を支給します。 業先へ提示ができます。 ローを行います。 キャリア助 走 達成金 （50万円） 場 合、退 職 時 に 支 援 金 と し て 績 を 証 明 証 と し て 発 行 し、就 （5年間） 談 な どを通じて継 続 的 にフォ
39. 05 エ ウレカ 社 の 社 風 Company Culture 37 / 48
40. �� エウレカ社の社風 │ エウレカ社の価値観 38 / 48 社員とともに歩んでいく会社でありたい。 登録型派遣で働いていたスタッフの「もっと安定して働きたい」という声に応え､私たち エウレカ社が生まれました。それから現在に至るまで、エウレカの歴史は社員と一緒に創って きました。「もっと学びたい」という声に、社内のビジネススクールを開校。 「もっと仕事を任されたい」という声に、リーダー制度、再配属チャレンジ制度を。 「将来が不安」という声に、就業先への転籍やキャリア支援制度を。 「慣れ親しんだ場所で働きたい」という声に、働く場所の選択肢を。 仕事に対する想いや軸は、一人ひとり異なります。これからも、社員が満足して働ける 環境づくりに取り組み､安心して自分の望むキャリアを拓けるよう、 ともに歩んでいきたいと考えています｡
41. �� エウレカ社の社風 │ エウレカ社の歩み 39 / 48 エウレカ社の歩み �/� はじめての新入社員 初年度は約40名の新入社員を迎えることができました。入社式 から新人研修まですべてが手作りであり、新入社員にとっては、 一緒に会社を創っていくことを実感できた充実した日々でした。 ���� エウレカ社設立 理 系 の 研 究 職 を目 指 す人 と 深 く 関 わ り 「キャリア形成にもっ と本 格的に取り組んで いきたい」という想い から、当時20代だった 現役 員・部長の 3 名 が ゼロから立ち上げる。 ���� リーダー制度 開始 ���� WDB研修所 設立 OB会 設立 ���� ���� メンター制・ アルファ研修 コース選択制開始 スタート ���� ���� 研 究 現 場では 経 験 で きない 、社 会人として の 基 礎 能 力 を 身 につ ける場としています。 プ ロ ジ ェ クト 活 動 で は、子供向けのサイエ ンス 教 室 の 企 画 や 学 生を対象とした会社紹 介イベントの運営を行 います。 もっと 幅 広 い 知 識 を 習得したい 、という想 いに応え、アルファ研 修がスタート。その 後 W D B ユ ニバーシ ティ 設立、現在は能力開発 プログラムとなり、社 会 人としての基 礎・実 践的な講 義が 行われ ています。 社内プロジェクト活動開始 WDBユニバーシティ開校
42. �� エウレカ社の社風 │ エウレカ社の歩み 40 / 48 エウレカ社の歩み �/� グループ内異動 募集開始 ���� グループ内 異動の活性化 意見交換会にて中野社長か ら「もっとエウレカ 社 員 に WDBグループ内で活躍して ほしい」という考えが示され、 9名が WDBグループへ異動。 以 降 、W D B グル ープ で 元 エウレカ社の研究社 員が活 躍しています。 ���� 設立10周年を迎える 社 員の活躍により、 1 0 周 年 記 念 パー ティーを行うこと ができました。 10月には社員旅行 も実 施し、全 国 各 地の社員が交流を 深めることができ ました。 ���� WDBと合併し、 社内カンパニーエウレカ社となる ���� ���� 再配属チャレンジ 「5年で正社員化 制度導入 プログラム」開始 入社 4 年目 以 降 に 職 種・業 務・地 域を選 ぶことが でき る制度を導入しました。 5年のプログラムに参加すれば、 必ず直接雇用もしくはグルー プ 内 総 合 職 で の雇 用を 保 証 する取り組みを開始しました。 新社長就任 小原 万実 （おばら まみ） ���� 待遇改善 給与アップ 社 員にとって働きやす い 会 社 であ れ るよう、 社 員の 待 遇 改 善 に 向 け た 改 革 を 進 めて い ます。 ���� 地域採用 スタート
43. �� エウレカ社の社風 │ フォロー体制 フォロー体制 41 / 48 社員一人ひとりが働き方に満足し、安心して働くためのフォロー体制 定期面談 メンターメンティー制度 エリア制度・リーダー制度 キャリア制度 当社担当が、就業状況等を定期的 にヒアリングします。業 務内容や 人間関係、職場環境に関する要望・ 不満・質問等、どんなことでも話し てください。 先 輩 社 員 が入社 1 年 目 の 社 員 を サポートする制度です。仕事につい てだけでなく、1人暮らしの相談や プライベートなこと等、いつでも身 近な先輩に相談できる環境があり ます。 入社後は就業先がある地域のエリア 入社後から専属でキャリアコーチが 交流があり、社員同士の繋がりの場 ア設計や必要な能力開発について に所属します。エリア内で定期的な となっています。またエリアにはリー ダーもおり、社内のことや就業先で のことなどの悩み相談もできます。 つき、定期的な面談で将来のキャリ 相談できます。エウレカでの就業・教 育プログラムによる能力開発により キャリアを実現する事ができます。 社員一人ひとりが業務内容や働き方に満足し、安心して長く働くための細やかなフォロー体制があります。
44. �� エウレカ社の社風 │ 福利厚 生 42 / 48 福利厚生 賞与・昇給や1人暮らしでも安心のサポート体制 賞与 ・ 昇給 賞与は年2回、7月・12月に支給します。就業先評価と社 内活動の双方を評価します。 昇給は年1回、4月に行います。 1人暮らしサポート 配属に際し1人暮らしが必要な場合、年次に関係なく全 員に家賃補助を継 続 支給します。また、転 居費や赴 任 旅費等の費用も支援します。 社内交流支援 社内のコミュニケーション促進を目的としたサークル活 動やエリア懇親会の費用を補助します。 スキルアップ支援 資格取得、書籍購入、学会参加、研 修受講の為の費用 を補助します。自身の未来のために必要と考える方に向 けて、スキルアップの支援を行っています。 子育て関連支援 産前産後 休業・育児休業に加え、小 学 校 3 年生までは 時短勤務制度もあります。育休後は100％研究・実験職 で復帰可能。ベビーシッター利用支援制度もあります。
45. �� エウレカ社の社風 │ 社内のコミュニケーション 43 / 48 社内のコミュニケーション 同期や先輩後輩、OBも含めて、エウレカ社員同士の繋がりを大切にしています。 エリア懇親会 同期座談会 就業中の社員同士の交流を目的に、エリ アごとに様々なイベントが企画されていま す。 2～3カ月に一度開催され、懇親を深め たり悩み相談をしたりすることができます。 費用の一部は会社から補助されます。 メンター・メンティー ママレカ 出 産・育 児 経 験 のある先 輩ママたちの グループで、主にトークグループで気軽に やり取りをしています。子育てしながら働 く中で、先輩ママたちへの相談やママ同士 で情報交換ができます。 モトレカ モトレカ エウレカを退職した社員との交流の場を モトレカと呼んでいます。 エウレカで夢を叶 え、転籍や転職をした社員と退職後も縁 を持つことで、情報交換や新しい事業の広 がりの場となっています。
46. 06 採 用 に つ いて Recruitment 44 / 48
47. �� 採 用について │ エウレカ社が求 める人物像 エウレカ社 が 求 める人物 像 “真面目さ・素直さ・誠実さ” 高い専門性と高い技術力以前に、「真面目さ・素直さ・誠実さ」の3要素を兼ね備えていないと、 信頼して仕事を任されることはない。エウレカはそう考えています。 45 / 48
48. �� 採 用について │ エウレカ社が求 める人物像 46 / 48 エウレカ社が求める人物像 真面目さ 素直さ 誠実さ 目標に向けて コツコツ努力できる 自分を誇示することなく 他者から学ぶ姿勢がある 規則や約束を守り、 自分の仕事に向き合える 大きな成功の影にある日々の仕事は地味 なものです 。スポットライトの当たらな い 期間、どれだけ直向きにコツコツと学 び、努力し、真面目に仕事をしていくか。 これが成果を出せる唯一の方法だと考え ます。この真 面目さは、表 面 的な態 度や 言葉遣いによるものではなく、日々の 行 動に現れる真面目さです。 成長する人に共通する点は、自分の非を認 める素直さです。ミスを指摘されたときに、 まず自分に課題があると捉えて反省できる 人は、その積み重ねによって、数年後には見 違えるほど成長します。一方、環境や周囲の せいにして自分を顧みない人に変化は訪れ ません。素直さを持っている人は、社会に出 てから大きく成長できる人だと思います。 誠実さとは、見えないところでもルールを 守ること、ミスをしたりおかしなデータが 出たりしたときに迅速に報告することです。 業務に慣れてくると、失敗を報告しにくいと 感じることがあります。誠実さは、個人の性 格や価値観にもよりますが、磨いていくこと もできます。新卒においては、高い専門性や 技術力よりも大切な要素だと考えています。
49. �� 採 用について │ 代表メッセージ 48 �� // �� 48 人が成長する会社を目指して 自分の不 得 手を素直に見つめ、目の前で起こる出来事や人間関係に真面目に誠実に向 き合う人に、エウレカを選んで貰いたいと思います。 私たちは研究実験職の採用活動をしていますが、どんなに高い能力や技術を持っていても、 仕事では素直さ、真面目さ、誠実さを兼ね備えて取り組まなければ力は発揮されません。 逆にこの3要素を持ち合わせていれば、能力や技術は仕事を通じて後から身につき、人 は驚くほど成長します。 今の自分の技 術に自信がない、研 究の世界で 通 用するか不安がある、そんな人も安心 して当社を選んでいただきたいと思います。 また、仕事を通じて人は良い方向へ変わります。不得手が得意になる事もありますし、これ までは想像もつかなかった自分の能力に気付いたり、やりたい事も見つかると思います。 仕事も職場環境も、選択肢は一つではありません。 エウレカの価 値は、数ある選 択 肢の中から成長する為に必 要な職 場 環 境と、能 力開発 の場を提供出来る事です。専属のキャリアコーチも付いて、一人ひとりの成長過程に伴走 していきます。 是非、エウレカを使って様々な事に挑 戦し、複 数の職 場環境を経 験しながら、思い描く 職業人生を実現していただければと思います。 エウレカ社 社長 小原 万実
50. エウレカのこと、もっと知ってほしいから。 自分らしく 働いています！ 現場で働く先輩社員を紹介 動画で分かりやすく説明 新卒向け採用サイト 新卒向け採用サイト 先輩社 員の声 会 社説 明 動 画 https://www.wdb-eu.com/recruit/people/ https://www.wdb-eu.com/recruit/movie/new-grad-corporate-movie.html エウレカって こんな会社です
51. 私たちと一緒に 研究職のキャリアを実現しませんか エウレカ社 https://www.wdb-eu.com/ エウレカ社 新卒向け採用サイト https://www.wdb-eu.com/recruit/ WDBホールディングス株式会社 https://www.wdbhd.co.jp/ WDB株式会社 https://www.wdb.co.jp/