みんなもやってみよう！オンラインアジャイルゲーム体験会！/ osc22do

オープンソースカンファレンス北海道2022にて行いました
https://event.ospn.jp/osc2022-online-do/session/591054

Transcript

1. #osc22do #javado
   みんなもやってみよう！
   
   
   オンラインアジャイルゲーム体験会！
   運営： Java Do スタッフ
   
   
   進行：　山川広人（Java Do, 公立千歳科学技術大学）
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   【事前のお願い】
   
   
   ① ゲームが進みやすいように、
   

   　　皆さんのZoomに表示する名前を ひらがな や カタカナ などで簡単なものにしてください
   
   
   　例）　gishi_yama ⇒　ぎしやま　　　千歳 光　⇒ チトセ など
   
   
   ②　マイクとカメラオンの準備をお願いします（マイク付きヘッドホンなどが望ましいです）
   

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2. #osc22do #javado
   北海道で、Javaやエコシステム・開発手法に関する勉強会やハンズオンを開催しています。
   

   Javaだけに制限することなく、その都度、興味のある内容を取り上げています！
   Java Do
   2
   次回：　8/6(土） にオンラインイベントを開催予定です！
   
   
   JavaDoでしょう #20 [Javaでも/それ以外でも] データアクセスについて聞きたい・話したい！
   https://javado.connpass.com/event/251865/
   

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3. #osc22do #javado
   Heart Of Aglie
   3
   アジャイル（素晴らしい結果を獲得するシンプルな方法）は、
   

   4つの重要な項目で表される、とされている
   
   
   Collaborate 連携する:
   

   より良いアイディアを生み出すための他者との密な連携。
   

   スムーズな以降のための頻繁なコミュニケーション。
   
   
   Deliver （成果を）出す:
   

   現実世界の動き方を学ぶための小さな検出器として。
   

   新たな結果の予測や影響を学ぶために成果物を加える。
   
   
   Reflect 振り返る:
   

   途中で定期的に振り返りを行う。
   

   連携や成果物を出す中で何を学んだか（気づき）を考える。
   
   
   Improve 改善する:
   

   あなたのアイディア、技術的な実装、
   

   あなたの内部的なプロセスを改善する。
   A. Cockburn. The Heart of Agile. Humans and Technology Technical Report 2016.01,
   

   Heart of Aglie https://heartofagile.com/lets-begin/
   

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4. #osc22do #javado
   4つの重要な項目や、それに基づくAgileチームの振る舞いを簡単なゲームを通じて体験する
   Agile Game
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5. #osc22do #javado
   ミッション：　90秒の間に、チーム活動で、より多くの数をカウントアップせよ！
   
   
   ルール：
   
   
   1. 5〜6人1チームとする（記録係1人、他：プレーヤー）
   
   
   2. プレーヤーは1人ずつ、1つずつ数を数え上げる。
   

   3の倍数の時は数ではなく動物の名前を答える。
   

   一度答えた人は、他の人が全員答え終わるまで何もできない。
   

   数のミス、順番のミス、動物の名前被り、それ以外の会話... 記録係が中断させ、1からやり直し。
   
   
   3. 1ゲーム（90秒）の間に数え上げた数の最大値を記録する。　（10でミス、　次は8だった　→　10を記録）
   
   
   4. ゲーム終了後、60秒間でさらに多くの数を数え上げるための工夫を一つを決める。
   
   
   5. 次に、30秒間で、改善点を取り入れた次のゲームではいくつまで数を数え上げられるかを予測する。
   
   
   記録係を次の方に交代し、次のゲームに移る（6ゲーム繰り返す）。
   Online Conquer The Numbers ：数の数え上げゲーム
   5
   1
   2
   🐈
   4
   5
   🕐
   

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6. #osc22do #javado
   皆さんを5人程度でブレイクアウトルームに分けます（グループ分けはZoomの神様次第）
   

   チャットのURLに、やり方メモ＆記録係用スプレッドシートがあるので、それを開いてください（全員）
   
   
   ブレイクアウトルームにわけられたら　5分で：
   
   
   1. カメラ・マイクをオンにし、Zoomに表示する名前を ひらがな や カタカナ などで簡単なものにしてください。
   

   
   
   2. 名前を述べ「最近食べた物の中でオススメのもの」を紹介してください
   
   
   2. 記録係は名前のあいうえお順に交代しますので、自分が何番目の記録係か確認してください
   
   
   3. 5分後にゲームスタートのメッセージを全体に送ります。
   
   
   4. その後は「やり方メモ」に従って、ゲームを繰り返し行なってください。
   

   　　全体メッセージで、おおよそのタイミングごとにお知らせを送ります（分かりづらいので気をつけて）
   この後の⼿順
   6
   

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7. #osc22do #javado
   • 全てのチームを見通しての傾向や共通点は何か？
   
   
   • 他のチームと比較して、あなたのグループの特色は何か？
   
   
   • 最初の見積もりの方法、後半の見積もりの方法の違いは？
   
   
   • 繰り返しの間でどのように工夫が変化したか？それとも、変化しなかったか？
   

   それはなぜ？どういった実績・経験や打ち合わせに基づいて？
   
   
   • もっと回数が増えたら、もっと工夫ができた？
   
   
   • オフライン・オンラインを想像してみるとどう変わる？
   終了後：感想戦
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   今日は時間がないのでたぶん割愛になりますが、ぜひみなさん個々に振り返ってみてください
   

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8. #osc22do #javado
   "Heart Of Aglie" の存在や効果を感じ取れましたか？
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   アジャイル（素晴らしい結果を獲得するシンプルな方法）は、
   

   4つの重要な項目で表される、とされている
   
   
   Collaborate 連携する:
   

   より良いアイディアを生み出すための他者との密な連携。
   

   スムーズな以降のための頻繁なコミュニケーション。
   
   
   Deliver （成果物を）出す:
   

   現実世界の動き方を学ぶための小さな検出器として。
   

   新たな結果の予測や影響を学ぶために成果物を加える。
   
   
   Reflect 振り返る:
   

   途中で定期的に振り返りを行う。
   

   連携や成果物を出す中で何を学んだか考える。
   
   
   Improve 改善する:
   

   あなたのアイディア、技術的な実装、
   

   あなたの内部的なプロセスを改善する。
   A. Cockburn. The Heart of Agile. Humans and Technology Technical Report 2016.01,
   

   Heart of Aglie https://heartofagile.com/lets-begin/
   

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