Upgrade to Pro
— share decks privately, control downloads, hide ads and more …
Speaker Deck
Features
Speaker Deck
PRO
Sign in
Sign up for free
Search
Search
ふりかえりから始める組織カイゼン
Search
pokotyamu
June 26, 2021
Business
0
2.4k
ふりかえりから始める組織カイゼン
スクフェス大阪 2021 福岡トラック 13:00 ~ 13:20 の発表です!
pokotyamu
June 26, 2021
Tweet
Share
More Decks by pokotyamu
See All by pokotyamu
CTI の基礎コース受けてきた
pokotyamu
1
120
feedforce 青山オフィスへの行き方
pokotyamu
0
130
格ゲーから学ぶコーチング
pokotyamu
1
69
アジャイル何も知らん人事がアジャイル大好きお兄さんの引き出しを使い倒したら「変化に立ち向かえるチーム」に成長できた件
pokotyamu
1
2.5k
解説カンバン方式
pokotyamu
1
490
銀座線・半蔵門線から、ふりかえりカンファレンス2024現地会場への行き方
pokotyamu
0
260
ふりかえり文化を広めに来ました
pokotyamu
1
250
都営大江戸線から、ふりかえりカンファレンス2024現地会場への行き方
pokotyamu
0
59
経験に複利を効かせろ!ふりかえり研修2024
pokotyamu
34
12k
Other Decks in Business
See All in Business
株式会社モバイルファクトリー 会社説明資料
mobilefactory
0
140
不確実性の高い仮説を 迅速に検証するための開発プロセス
mkitahara01985
2
230
ホラクラシー組織の比較
hashiyaman
0
220
2025.02_中途採用資料.pdf
superstudio
PRO
0
63k
圧倒的な営業生産性の確立
kotohashi
1
470
不二製油グループ本社 (02/07/2025 プレスリリース)
tsogo817421
2
230
キャッチアップ 会社紹介
catchup
0
230
Cobe Associe: Who we are? /コンサル・市場調査・人材紹介のCobe Associe
nozomi
6
19k
2ndPASS_リクルートガイド2024
akinodaichi
0
510
プロダクトデザイナー向け採用情報資料
robot_payment
0
340
Perfect Enterprise Security Practice?
okdt
PRO
1
220
キャッチアップ会社紹介
catchup
2
52k
Featured
See All Featured
Music & Morning Musume
bryan
46
6.4k
Save Time (by Creating Custom Rails Generators)
garrettdimon
PRO
29
1k
Measuring & Analyzing Core Web Vitals
bluesmoon
6
250
YesSQL, Process and Tooling at Scale
rocio
172
14k
個人開発の失敗を避けるイケてる考え方 / tips for indie hackers
panda_program
100
18k
The Cult of Friendly URLs
andyhume
78
6.2k
Docker and Python
trallard
44
3.3k
実際に使うSQLの書き方 徹底解説 / pgcon21j-tutorial
soudai
175
52k
The Cost Of JavaScript in 2023
addyosmani
47
7.3k
10 Git Anti Patterns You Should be Aware of
lemiorhan
PRO
656
59k
Helping Users Find Their Own Way: Creating Modern Search Experiences
danielanewman
29
2.4k
BBQ
matthewcrist
87
9.5k
Transcript
スクラムフェス⼤阪 2021/06/26(⼟) 13:00 ~ 13:20 福岡トラック @pokotyamu ふりかえりから始める 組織カイゼン
⾃⼰紹介 2 冨⽥ 英祐(えーちゃん) @pokotyamu ふりかえりお兄さん / 認定スクラムマスター 1991年、福岡県福岡市出⾝の29歳 九州⼯業⼤学の⼤学院卒
株式会社 feedforce 新卒6年⽬ Rails エンジニア兼、アジャイル推進室 好きなこと カメラ / 飲み旅 / ドライブ / 野球観戦 / Apex 好きな焼酎 芋: 佐藤(黒)、⽶: ⿃飼
福岡トラック的な⾃⼰紹介 3 B-1 グランプリ お⼿伝い ご当地 戦隊ヒーローショー 炭坑⽂化を 広める活動
福岡はイイゾ〜 4 おすすめのお店などは Discord で話しかけてくれたら教えます
5 i'FFEGPSDF*OD i'FFEGPSDF*OD ూᭇῲ།ᛢᦂก ᮱ᠼῲႦ፠ጄ ༂ႅ༂ῲᎏ᮸எ୦୪ ᄟᐶ์ῲชῠႦ፠ጤᘃῡ ᱗፱ᵹῲ ച
័ᑁᮉ Ꮠუ័அஅ୩ 'FFEGPSDF*OD
6 i'FFEGPSDF*OD ##எୡ୶ணୠ ኆஃ୩ୄ ᭲ዝဩ᷻ଉଘରଋ ௹ᮉஃ୩ᮑ ఔᐶᑁᮉ இஅୗ୳୧ஃ୩ఔᐶᵄ ୷୯அႲยᴛᛟ
୷୯அႲยᴛᛟ ୭୧ஓୠண 4BB4ఔᐶᵄ ୷୯அᴛᛟ ୷୯அᡷᚫ୴ ୷୯அఔᐶᵄ
みなさんの開発チームは 「楽しく」働けていますか? 7
みなさんのプロダクトに関わるチームは 「楽しく」働けていますか? 8
プロダクトは開発チームだけではない 9 プロダクトに関わる全ての⼈でお客様に価値を届ける 開発 チーム ビジネス チーム
⾃分達「だけ」が 楽しくても意味がない 10
⾃分と各プロダクトとの関係(2018年頃) 11 ⾃分のチームを超えて、⾊んなチームと接点を持っていなかった ⾃分のチーム 隣のチーム
よし!開発チームでやってること⾊々広めていこう!(2018年) 12 勉強会 ファシリ テーター ワーク ショップ 計画すれど開催できない問題 チームビルディング的な実績も何もない新卒が、 いきなり他チームにお邪魔します!というのはやりにくかった。
チームの状況理解できてない問題 そもそも効果的にやるためには、相⼿の状況を知ってないと いけないということを理解できてなかった。
新卒は各チームに分散して配属される 13 毎年⼊る新卒と接点を持てば、数年後に何かできるのでは?
新卒(⾮エンジニア) x アジャイル 14
ふりかえりで、学びが増えるのでは? 15 ⾃分の新卒時代の経験 毎週末の KPT は、チームに馴染むための基盤になった。 ⾃分で、1つの事象からより多くの学びを得るための⼿法を考 えることができた。
「ふりかえり」・「スクラム」は冨⽥に聞け 16 社内のポジションとして、キャラ作りを⾏った εΫϥϜݚम 2019 @pokotyamu
新卒研修の初⽇にふりかえり研修を任される 17 全部⾃分の Speakerdeck にあがってます! 1年⽬ 2年⽬ 3年⽬
ふりかえり≠ 反省会 18 ≧ Good News Bad News 「楽しく」働くためには、ポジティブなエネルギーが必要
先輩の盗みたい部分を探そう 19 会話しながら、常に研修期間中で考えてもらう仕組みづくり 🤔 なぜ そう考えた? その動き かっこいい!
お互いの良いところを⾔い合う会(ニヤニヤ会) 20 研修の1番最後に、同期同⼠でサイコロトーク ここが凄いぞ! 1 助かった〜! 2 ノビシロここ! 3 ここが好き!
4 真似したい! 5 メッセージ 6
学びを増やすために1⽇の研修の中⾝をふりかえる 21 今年のふりかえり Miro ボード
楽しいは正義!!!!!!!!! 22 楽しいから、新しいことに挑戦できる 楽しいから、困難なことでも⽴ち向かえる 楽しいから、次のことに挑戦しようと思える
‒ポジティブふりかえりマッピング Norm Kerth の最優先指令 “どんな道をだどったにせよ、当時の知識・技術・能⼒・ 利⽤可能なリソース・状況の中で、みんなができる限り 最⾼の仕事をしたはずです。それを⼼から信じます。” 23
初⽇にやることで、新卒研修全体の成⻑バフ 24 単に復習しておいて!で終わらせない 研修開始 研修終了 学習量 + 楽しさ 何もなし ふりかえりあり
※ 個⼈の⾒解
社会⼈1⽇⽬から 楽しい!気持ちでワクワクしてもらう 25
ふりかえりスキルは エンジニア以外でも使える 26
初代ふりかえり世代がチームの中⼼になる(2021年) 27 チーム内で⾃然にふりかえる⽂化が⽣まれてくる 3年後 新卒のメンター
ふりかえりによって、チームがカイゼンしていく 28 施策がやりっぱなしにならない 継続して、「どうやったらもっと効果的にできる?」を チームとして考える組織になる 合わないと分かった時にすぐ捨てれる 定期的に⽴ち⽌まる習慣があるので、 効果がないものを惰性的に続けることをしない ⼟台: ふりかえり
新卒は⽂化を作る 29
チームに寄り添う存在になる 30 アジャイル推進室を半年前に⽴ち上げた
最初は⼀⼈で始めた活動だった 31 相談できる関係がない
少しずつ、気軽に話せる相談できるを関係を作った 32 何でも話せる同期
少しずつ、気軽に話せる相談できるを関係を作った 33 何でも話せる同期 ふりかえり研修1年⽬世代
少しずつ、気軽に話せる・相談できるを関係を作った 34 何でも話せる同期 ふりかえり研修1年⽬世代 役員の先輩
プロダクトに関わる⼈全員が 「楽しく」働ける世界を⽬指したい 35
36 i'FFEGPSDF*OD அஅ୩ቫᛟ 8&"3&