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株式会社SunAsterisk-CompanyDeck(採用向け/会社紹介資料)

Avatar for Sun* Inc. Sun* Inc. PRO
March 02, 2026

 株式会社SunAsterisk-CompanyDeck(採用向け/会社紹介資料)

株式会社SunAsterisk(Sun*)の事業や組織、仕事環境について知っていただくための会社資料です。

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Sun* Inc. PRO

March 02, 2026

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  1. Index ⽬次 About Sun* 1.会社概要 Markets & Services 2.事業内容について Job

    Types 3.仕事紹介 Working Environment 4.就業環境 2
  2. Our Vision 誰もが価値創造に 夢中になれる世界 Create a world where everyone has

    the freedom to make awesome things that matter. MAKE AWESOME THINGS THAT MATTER 社名に含まれる“Sun”はまさに「太陽」。地球上のすべての⽣命を育む インフラです。⾰新的なサービスや、新しいイノベーターの「種」を、 私たちの光で照らし、それらを育む最強のインフラになることを⽬指し ています。 Sun*が価値創造をするためのインフラとなることで、全⼈類が⽣まれ た時から持っているクリエイティブへの情熱を呼び起こし「誰もが価値 創造に夢中になれる世界」を実現させます。 Our Mission 本気で課題に挑む⼈たちと事業を通して社会に ポジティブなアップデートを仕掛けていくこと Create radical products and businesses with people who actually care about what they do. “*(Asterisk)”は、多くのプログラミング⾔語で掛け算を表す記号です。 スタートアップや⼤企業の垣根を超え、価値創造に最適なチームを編成 し、本気で社会課題に挑むヒト‧モノ‧コトとのコラボレーションを通 じて、様々な産業のデジタライゼーションを促進することで、社会にポ ジティブなアップデートを仕掛けていきます。 4
  3. About Sun* 会社概要 社名 設⽴⽇ 事業内容 本社所在地 上場基準 株式会社Sun Asterisk

    英語社名 Sun* Inc. 2013年3⽉ デジタル‧クリエイティブスタジオ事業 グループ全体 東京都千代⽥区⼤⼿町 4カ国6都市に拠点※ 東京証券取引所 プライム市場 証券コード:4053 資本⾦ 売上 従業員数 33.9億円 資本準備⾦含む 148.3億円 2025年12⽉期 2,060⼈ Sun Asterisk: 500 Sun Asterisk Vietnam:1,222 Sun Asterisk Software Development: 35 Sun terras: 132 NEWh: 26 Trys: 60 GlobalGear: 49 MIXENSE: 36 2026年3⽉末時点(有限雇⽤等を含む) ※⽇本(東京)、ベトナム(ハノイ、ダナン、ホーチミン)、フィリピン(セブ)+パートナー拠点カンボジア(プノンペン) 5
  4. About Sun* Sun*の歩み 急成⻑により、設⽴7年で東証マザーズ上場、10年⽬で東証プライム上場へ。 単位:億円 STAGE 1 ベトナムの⾃社開発拠点の拡⼤ STAGE 2

    ⽇本のヘッドクォーターを拡張 STAGE 3 ⼤⼿企業とのコラボレーションを加速 投資先累計 22社 2025年6 ⽉末時点 160 ⾃社新規事業の成⻑加速 140 120 JVの設⽴とスタートアップ企業への投資 100 M&Aによる⾮連続的な成⻑ 80 Talent Platform IT⼈材の育成‧教育事業‧採⽤⽀援事業の拡⼤ 60 40 20 Creative & Engineering 新規事業開発‧DX⽀援 アプリ開発‧システム開発を中⼼とした事業拡⼤ デジタルクリエイティブスタジオ事業の拡⼤ 2019年3⽉ Sun Asteriskへ 社名変更 2013年3⽉ 株式会社フランジア ⽇本法⼈設⽴ 2020年7⽉ 東証マザーズ上場 2022年12⽉ 東証プライムへ昇格 0 企業理念の実践 第1期 2014年2⽉ | 第2期 2015年2⽉ Make it Awesome 第3期 2016年2⽉ 誰もが価値創造に夢中になれる世界 第4期 2017年2⽉ 第5期 2018年2⽉ 第6期 2018年2⽉ 第7期 2019年2⽉ 第8期 2020年12⽉ 第9期 2021年12⽉ 第10期 2022年12⽉ 第11期 2023年12⽉ 第12期 2024年12⽉ 第13期 2025年12⽉ ※10ヶ⽉決算 6
  5. CEOメッセージ 誰もが価値創造に夢中になれる世界 Create a world where everyone has the freedom

    to make awesome things that matter. Sun*は世界平和を⽬指します。 世界を⾒渡せば、SDGsで語られるような⼤きな社会課題から、 ⾝の回りの⼩さな⽣活の課題まで様々な課題があふれています。 ぼくらはそういった課題解決に、デジタルテクノロジーとクリエイティブで挑んでいきます。 そして課題解決の先の未来、⼈がそれぞれ思い描く価値を⾃由に創造できる世界の実現を⽬指します。 だれもが⼦供の頃のように、新たな価値を創造することにワクワクし、 新しい朝を迎えるのが楽しみでしかたない状態、それがぼくらにとっての世界平和です。 Sun*はそんな「誰もが価値創造に夢中になれる世界」を実現するためのインフラを構築していきます。 代表取締役 執⾏役員 CEO ⼩林 泰平 7
  6. Markets & Services Sun*が提供する「デジタル‧クリエイティブスタジオ」とは? AIをはじめとしたデジタルテクノロジーとクリエイティブを融合し、最適なチームで事業と組織の進化に伴⾛。 幅広い産業のDXやプロダクト開発を通じて、社会をアップデートする価値を共創します。 Clients AI実装 企画‧開発 あらゆる成⻑フェーズの企業と共に価値を創出

    スタートアップ 中堅企業 上場企業 エンタープライズ ⼈材派遣 ⼈材紹介 Digital Creative Studio Creative & Engineering 採⽤ AI × ビジネス‧テック‧デザインの混合チームで、 Talent Platform 国内外のIT⼈材の発掘‧育成‧紹介 スキルに応じたプロジェクト参画を実現 新規事業‧プロダクト開発に伴⾛し、価値創造を共創 Sun* Data Platform Sony Block Solutions Singapore 参画 売上構成⽐:14% 売上構成⽐:76% Incubation IP / ゲーム / エンターテインメント領域で事業推進 Consumers ⾃社サービスの価値提供 ⽣活者 プレイヤー ファン 売上構成⽐:10% 9
  7. Markets & Services Sun*が⽀援する2つのDX領域 グループ全体で、課題解決型のDXから価値創造型DXまで幅広く⽀援。 分類 デジタイゼーション デジタライゼーション 業務の最適化‧標準化 業務のデジタル化

    コストの最適化 業務の効率化、⾃動化‧標準化(AIで⾃動化‧標準化) レベニュー成⻑、事業変⾰(AI‧データ活⽤) AIで新価値創出‧成⻑/プロダクト成⻑ 安定と品質 柔軟性とスピード 課題解決型 価値創造型 課題抽出、業務フロー整理、要件定義 システム設計、ウォーターフォール開発 システム導⼊と保守運⽤、効果測定と改善 デザインシンキング等によるアイデア創出 リーン‧スタートアップ、MVP開発 アジャイル開発、⾼速DevOps体制と運⽤ ⽬的 求められる事 ⼿法 Sun*グループにおける 主な対応企業 10
  8. Markets & Services Sun*が得意とする価値創造型プロセス デジタライゼーション推進は、サービスをリリースして終わりとはならない。 ユーザーを中⼼に据えてコンセプトを設計し、実⽤最⼩限の機能でリリースして仮説検証しながら、継続的かつ⾼速で機能拡充・改善を図りマーケット フィットさせていくのが価値創造型のプロセス。 アイデア創出 開発 スプリント

    プランニング 機会発⾒ プロダクト バックログ スプリント実⾏ スプリント レビュー 出荷可能な インクリメント コンセプト メイキング デザインリサーチ 学び‧気づき 課題 計測 ソリューション デザインシンキング リーン‧スタートアップ アジャイル Ideate Prototype DevOps 11
  9. Markets & Services 3つのサービスラインで構成する売上ポートフォリオ 主⼒事業 安定収益 成長余地 Creative & Engineering

    Talent Platform Incubation プロダクト開発‧DX⽀援 ⼈材‧開発リソース提供 新規事業‧⾃社IP開発 •新規事業‧プロダクト開発 •常駐型エンジニアリング(SES) •⾃社IP開発(エンタメ‧ゲーム等) •モダナイゼーション‧基幹システム開発 •⼈材紹介‧リソース提供 •ファンコミュニティ‧プロダクト運営 •AI実装‧業務DX‧保守‧運⽤ •採⽤⽀援‧内製化⽀援 売上の柱。顧客数‧案件規模‧単価の 増加が売上に影響 3サービスラインのシナジー SESを中⼼とした安定的な収益 ⼈材‧チームの最適配置 ナレッジ‧データの共有 ⾃社IPを保有 IP成功時の売上ポテンシャル 顧客基盤の連動 © 2026 Sun* Inc. | 株式会社 Sun Asterisk(証券コード:4053)
  10. Markets & Services 構想から事業成⻑まで伴⾛する独⾃モデル コンサルティングファーム SIer 戦略‧構想中⼼ システム導⼊‧開発中⼼ 上流⽀援‧⼤規模変⾰に強み プロジェクト単位で提供

    システム実装領域に強み 戦略‧構想領域に強み 1 構想‧戦略 事業アイデア ‧戦略⽴案 2 UX/UIデザイン ユーザー体験設計 ‧UI/UX 3 開発‧実装 プロダクト開発 ‧AI実装 4 ⼈材基盤 運⽤‧グロース 5 データ‧クラウド ‧セキュリティ グローバル⼈材 プラットフォーム 6 ⾃社事業創出 ⾃社IP、 ToC事業の企画 戦略‧UX/UI‧実装‧AI‧クラウド/セキュリティ‧⼈材基盤‧⾃社事業創出を⼀体で持ち、継続的な価値創出を実現 © 2026 Sun* Inc. | 株式会社 Sun Asterisk(証券コード:4053)
  11. Markets & Services Creative & Engineeringにおける⽀援領域と体制 事業創造と業務変⾰の両⾯から、企業の成⻑を実現 既存事業の変⾰ 新しい価値創出 新規事業‧プロダクト開発

    モダナイゼーション・業務 DX 新規事業の⽴ち上げやプロダクト開発を通じて、 新たな価値創出を⽀援 レガシーシステムの刷新から業務DXまで、 事業基盤の変⾰を⽀援 AI活用ノウハウを備えた BTCケイパビリティ 価値創出と 変⾰の循環 構想 設計 実装 Business Creative / UX Technology AI 実⾏を⽀える 開発体制 ⽇本拠点を中⼼とした 事業創出‧開発マネジメント 400 ⼈+ ベトナム拠点を中⼼とした スケーラブルな開発⽀援 1,000 人+ © 2026 Sun* Inc. | 株式会社 Sun Asterisk(証券コード:4053)
  12. Markets & Services Creative & Engineeringの⽀援実績 幅広い業界へ向けて、新規事業から基幹システムまで、⼀気通貫で開発を⽀援。 クライアント数 開発⽀援数 クライアント⽀援事例

    670 社以上 1,300 件以上 Sun* が伴⾛した実際のサービス開発事例を オウンドメディアで紹介しています。 物流 ⼩売 飲⾷ ⾦融 エンタメ 医療 教育 不動産 広告 ファッション ⽣活 セキュリティ WEB AI スマートフォン CLOUD BLOCK CHAIN IoT NFT https://sun-asterisk.com/service/development/ 12
  13. Markets & Services Talent Platformについて HRの⾯から、新規事業開発やDX推進に必要な⼈材の確保、組織体制の構築を⽀援。 未開拓の油⽥ 選考 600社以上の顧客とプロジェクト情報を⼀元管理 国内企業

    応募 独占的な学⽣データベース 連携 1,300件以上の 開発ノウハウ 提供カリキュラム ASEANを中⼼とした海外理系トップ⼤学との産学連携で、⽇本語による実践的なIT教育を実施。 2,500名以上の⾼度IT⼈材を排出、⽇本企業で採⽤可能にする⼈材プラットフォームサービスとして提供。 Catalyst EngineeringService Re-skilling 課題に真摯に向き合えるチームとしてエンジニア CRMなど多くの市場でトップシェアの導⼊実績を の技術⼒をスピーディかつ安定的に提供し、中⻑ 誇るSalesforceをロー‧ノー‧プロコードを駆使 期的に⾼⽔準で柔軟なシステム開発‧保守‧運⽤ して効果的に使いこなし、優れた顧客体験が実現 や、開発体制の構築‧サポートを⾏います。 されるように事業を推進します。 Sun*グループとクライアントの成⻑を⽀援する、 採⽤戦略‧内製化⽀援チーム(⼈材紹介、RPOサービス) 13
  14. Markets & Services ⼈材育成事業が、スケーラビリティを可能にしている Sun*設⽴から2年、JICAの教育プログラムを⾃費で継承。 xseedsプログラムを通して毎年2,500名以上の⽇本語と実践的なIT教育を⾝につけた⾼度IT⼈材を輩出。 12 校 2006年〜 提携⼤学

    本プログラムの前⾝はハノイ⼯科⼤学とJICAが 共同で発⾜したODAプロジェクト「HEDSPI」 ベトナム 6校 マレーシア 1校 インドネシア 2校 ブラジル 3校 2014年〜 4か国12⼤学と産学連携を⾏っており、ASEANを中⼼に、いずれも国⽴理⼯系のトップク JICAのサポート終了にともないSun*が⾃費でプログラムを継承 ラス⼤学に絞っている。 プロジェクトゴールを「国費留学」→「⽇本就職」に転換 ⼤学に⾃社の社員を職員として派遣し全てSun*が運営 ⼤学公式の学科として運営し、⽇本就職意識の極めて⾼い学⽣を⽀援 4年間 で⽇本語とITスキルの向上 Sun*の提供する授業 最⼤ 1,200 時間 ⽇本語:600時間 コミュニケーションで必要な語彙‧⽂法‧表現を学習(卒業時N3相当が卒業条件) 数々の開発実績によって培われた独⾃のエンジニア教育 実践IT授業:250時間 Sun*のDX実績を活⽤し、独⾃のカリキュラムをゼロから作成 ⽇本のIT企業で働くために必要なフレームワークを習得 (プログラミング⾔語、チーム開発⽅法、仕様書作成、模擬プロジェクトなど) 内定者授業:320時間 ⽇本で活躍できるように、カルチャーからビジネスマナーまでを学習 14
  15. Markets & Services グローバル開発体制の強み グローバルで1,000名を超える優秀なIT⼈材が、顧客の開発を強⼒に⽀えている。 クライアントの声 とにかくエンジニアが優秀、彼らに1を⾔うと10が返ってくる 海外のメンバーで取り組んだプロジェクトの中で最⾼の出来 Sun*の開発チームの技術⼒や、マネージャー層の⽅々のスキルの⾼さを強く感じた ⼀般的なオフショア会社とは圧倒的に雰囲気が違う、Webサービス会社のような印象で、”⾃分達がサービスを

    作っている”、”⾃分たちの会社はかっこいい”という意識がある⼈達と働くことで、結果的に良いサービスができ る、成功イメージが持てた ベトナムに伺った時に、開発チームのモチベーションや情熱をとても強く感じた、⽇本にはないものだと思う コミュニケーションも問題なく感じた、英語が理解できるメンバーがほとんどで、コミュニケーターも抜群に優秀 サービスを作る⼀つのチームとして取り組んでいる ブランディング、オーディエンス、拡張機能、新たな事業モデル、解析データからの発展といった提案をいただけ たのは、SIerや受託開発会社にはない、まさに求めるIT戦略パートナーのイメージ 15
  16. Markets & Services まとめ:Sun*のユニークネス 新規事業‧プロダクト開発をワンストップで提供できるユニークなポジション。 プロセス‧ノウハウ プロセス ノウハウ 柔 軟

    性 ‧ ス ピ ー ド の 違 い に よ る 参 ⼊ 障 壁 デザインシンキング、リーンスタートアップ、アジャイルアプローチの開発で繰り返し 洗練して来た価値創造のプロセスと、1,300以上のサービス開発で得たノウハウを蓄積 した、データプラットフォームによる再現性 新規事業‧プロダクト開発を主軸とし 価値創造型プロセスをワンストップ かつ2,000+規模で提供できる ユニークなポジション カルチャー 本気で社会課題に挑むヒト‧モノ‧コトとのコラボレーションを加速させ、「価値創 造に夢中になれる」オープンで強固なカルチャー 機能性‧拡張性(規模)の違いによる参⼊障壁 スケーラビリティ カルチャー スケール ⼈材発掘 育成⼒ 1,500名超のB‧T‧Cのプロフェッショナルが所属 価値創造型のプロセス‧ノウハウを活⽤し、教育機関と連携した育成のエコシステム 構築による才能の発掘と育成⼒ 16
  17. Markets & Services 今後の成⻑戦略 既存事業の成⻑+積極的なM&A実施により、さらなる企業価値の向上へ。 Inorganic Growth 外 部 の

    ⼒ を 活 ⽤ し て 成 ⻑ インオーガニック成⻑ Sun Asterisk Philippines M&Aによる⾮連続的な成⻑の実現 and more ⼿元の潤沢な資⾦を活⽤したM&Aを実施 Organic Growth オーガニック成⻑ ⾃ 社 の 内 部 リ ソ || ス を 活 ⽤ し て ⾃ 然 に 成 ⻑ す る ⽅ 法 Sony Block Solutions Singapore and more エンタープライズ企業とのJV設⽴、スタートアップ企業への投資を実施 JVの設⽴とスタートアップへの投資 and more プロアーティスト向けファンコミュニティシステムは スケーラビリティが⼤きいプラットフォーム型の事業 事業を開始した2021年以降、毎年売り上げが倍成⻑ 企 業 価 値 現在 ⾃社新規事業の成⻑加速 Creative & Engineering Talent Platform 国内のDX市場規模は継続的に拡⼤ 新たにクラウドERPの開発⽀援へも新規参⼊ 上場時 既存事業の規模拡⼤ 18
  18. About Job BTC三位⼀体での⽀援 Sun*では、多国籍で多様なバックグラウンドを持つBusiness、Tech、Creativeのプロフェッショナルでチームを編成。 価値創造型の⼿法‧ノウハウを強みに、クライアントと事業を共創。 多様なバックグラウンドを持つプロフェッショナルが多数在籍 ビジネスコンサルタント 事業開発ディレクター ビジネスデザイナー 持続可能性視点

    UI / UXデザイナー UIプランナー アートディレクター B プロフェッショナル BUSINESS CTO プロジェクトマネージャー エンジニア BTC 豊富な実績から蓄積された事業創造に必要な⼿法‧ノウハウ デザイン思考 デザインシステム X ユーザー中⼼設計 Clients アジャイル リーンスタートアップ ⽣成AI C T CREATIVE ⼿法‧ノウハウ AI駆動 DevOps 共創 CI / CD 有⽤性視点 Agentic AI RAG TECHNOLOGY 実現可能性視点 DWH 27
  19. About Job ⽀援プロセスと各職種の関わり 案件受注 事業開発 ステップ 戦略策定 事業開発‧プロダクト開発 ビジネスグロース マーケティング

    業界構造分析 リード獲得 提案 顧客課題の理解 解決策の検証 受容性の検証 実装とリリース 顧客分析‧ニーズ探査 Sun*のソリューション Customer Experience 新規開拓 Creative & Engineering ヒアリング ‧⾒積もり Business 提案⽀援 Creative 提案⽀援 Technology 提案⽀援 競合⽐較 保守‧機能拡張 アカウントマネジメント ビジネスデザイン マーケティング⽀援 組織 / 事業戦略策定‧市場調査‧アイディエーション‧ビジネスモデル設計 アイディエーション & プロトタイピング UI / UXデザイン / ブランディング リサーチ‧インタビュー‧ワークショップ ソリューションの核となる価値や機能をビジュアルプロトに落とし込む MVP開発 開発実装 実⽤最⼩限のデジタルプロダクトを具現化 コンサルティング会社 デザイン会社 エグゼクティブサーチ Talent Platform 継続的な イノベーション DevOps / 戦略保守開発 開発会社 / ハイ&ミドルレイヤー⼈材紹介 RPO(採⽤代⾏) xseeds Hub(海外TOPエンジニア育成‧紹介) 28
  20. About Job 新規事業開発コンサルタント(Business Designer) 事業起点で、価値を最⼤化する持続可能な仕組みをつくる能⼒者 定量調査 戦略⽴案 ビジネスモデル ビジネスプロセス⽴案 Sun*における仕事内容と役割の特徴

    収益計画 資⾦調達⽅法の⽴案 アライアンス戦略 パートナーの獲得 売上‧利益 ビジネスモデル KPIとKSF ビジネス領域のプロフェッショナルとして、クライアントの 新規事業に関する要件や課題をベースに、サービス‧ プロダクトの構想、それを⽀えるビジネスモデルの設計、 ビジネスプランの⽴案などを主導します。顧客業界を限定せ ず、エンジニアやデザイナーとの連携による実効性と スピード感をもった事業創造に取り組める点が特徴です。 29
  21. About Job エンジニア(Tech) 技術起点で、理想的な価値へのアイデアを実現する能⼒者 技術選定 フィジビリスタディ データモデリング アーキテクチャ プロダクト実現性判断 プロトタイピング

    技術視点のプロダクトフィードバック Sun*における仕事内容と役割の特徴 MVP開発 コーディング 要求のタスク分解 AI駆動開発 要件定義 技術情報共有 システム設計 技術コンサルティング 実現可能性 技術的チャレンジ ⽣産性‧拡張性 サービスデザインの企画段階から技術選定やプロトタイピ ング、⽬的に合わせたシステム設計、開発など、幅広い活躍 のフィールドがあります。顧客とワンチームで取り組むこと が多く、提案や対話をしながら理想的なプロダクト‧シス テムの実現を⽬指します。 30
  22. About Job デザイナー(Creative) 顧客基点で、理想的な体験価値を⾒出す能⼒者 デザインリサーチ(競合調査‧ユーザーリサーチ) プロトタイピング 要件定義 UIデザイン ユーザーモデリング インサイトの抽出

    UXデザイン ブランド構築⽀援 ワークショップ設計‧実⾏ グラフィックデザイン Sun*における仕事内容と役割の特徴 ユーザー体験 コミュニケーション ブランディング Creactive⼈材は、サービス‧プロダクトの戦略からUI実装 ‧プロダクト実装まで全てのフェーズに関わる機会が あります。コンセプトワーク、PoC‧MVPの策定といった 上流のデザインワークから関わることで、理想的な体験 価値を模索し、顧客に受け⼊れられるサービス‧プロダク トの実現に貢献します。toC/toB問わず、幅広い業界に 関わることができます。 31
  23. About Job プロジェクトマネージャー(Project Manager) BTCの理解を元にプロジェクトを円滑に推進する能⼒者 要件定義 基本設計 ステークホルダーマネジメント 開発プロセス設計 顧客提案

    コミュニケーションプロセス設計 品質マネジメント 資源マネジメント リスクマネジメント アカウントマネジメント Sun*における仕事内容と役割の特徴 プロジェクト推進 ステークホルダー リスク‧QCD管理 PM⼈材は、クライアントとB‧T‧Cのスペシャリストを束 ねるプロジェクト推進のハブとして必要不可⽋。特定のIT ソリューションに囚われることなく、ビジネス課題を解決へ 導くための要件‧スコープの策定、プロジェクト計画 策定から推進までオーナーシップを発揮します。⼀部、 アカウントマネージャーと協業してプロジェクトの継続提案 にも関わります。 32
  24. About Job アカウントマネージャー(Principal Director) 顧客に対するSun*の責任者として、提供価値の最⼤化に取り組む能⼒者 アカウントマネジメント セールス提案〜クロージング コンサルティング Sun*における仕事内容と役割の特徴 パートナーシップ構築

    アップセル‧クロスセル カスタマーサクセス 顧客事業成⻑へのコミット 売上‧利益最⼤化 期待を超えるソリューションの 実現 クライアントの事業成⻑を牽引するためのプロダクト開発 やデジタルを活⽤した事業開発の企画、提案〜受注とアカ ウントマネジメントを⾏います。Sun*のリソースを活かす ことは勿論、社内外を問わず幅広い提案‧企画を通して、提 供価値の最⼤化をを⽬指します。 33
  25. About Job セールス&アライアンス推進(Evangelist) Sun*の価値を世の中に伝え、企業の課題を解決へと導くBizdevを担う能⼒者 リード創出 初期コンサルティング 開発プロセス設計 Sun*における仕事内容と役割の特徴 ソリューション企画 アライアンス構築

    顧客認知向上 接点創出 課題整理 新規クライアントのリード創出へ向けて、Sun*の価値を 伝播し、事業開発や事業推進に悩みを持つ企業への初期 コンサルティング〜ソリューション構築を担います。様々な 規模‧産業‧イシューに対して、企業のDXや新規事業 プロジェクトの創出にゼロから関わります。 34
  26. About Job ⼊社を決めた理由(代表的なもの) 技術選定から要件定義、設計、 開発まで主体的に関わりテック リードを⽬指せる ⼀気通貫でプロジェクト‧プロ (エンジニア職) ダクトに携わることができる 開発をするだけではなく上流⼯

    エンジニアリングリソースが豊富、 社内に同じ職種の⼈が多く吸収でき 技術ブログなどを⾒ても優秀なエン るナレッジが多そう ジニアが多数在籍していると感じた より顧客に近い⽴場でPMが 程に時間をかけていると感じた できそう 挑戦‧裁量 (PM職) (エンジニア職) 技術⼒‧スキルアップ (PM職) 顧客の要望以上のものを早く正 企画段階からTechが関わるこ 役割(ロール)が固定されず、 とで意味のある開発ができると 仕事範囲を限定されない幅広い いう考えに共感 関わり⽅ができると感じた AIを積極的に活⽤している、新しい 確に提供する⼒が⾝に着けられ 技術の採⽤にポジティブな姿勢 ると感じた (エンジニア職) 新規事業に関わる経験値を⾼めた かった (PM職) (ビジネス職) 上場している経営基盤の⼀⽅ で、カオス環境で貢献できるこ とが多そう (ビジネス職) 仕事環境(働き⽅の柔軟さ、在宅‧ デザインがB‧Tとともに上流から リモート可) 関わることができる (クリエイティブ職) 社内イベントやアドベントカレンダー ミッションに共感! など積極的な社内外活動の活発さ 組織‧社⾵(⽂化) 働きやすさ‧環境 クリエイティブやデザインの体制 ⾯接官と話して「この⼈たちと 働きたい」と思えた ⼦育てをしながらでも働きやすそう 仕事の裁量が⼤きいと感じた が充実している (クリエイティブ職) 36
  27. Working Environment ⾏動指針(コアバリュー) AIM HIGH BE AGILE WASSHOI いつの時代も、世の中の常識を覆すような 変化とは進化の源泉です。テクノロジーや

    わっしょい―それは”和を背負う”という、 新しい価値を創造するのは、既存の枠組み 時代の流れを素早く捉え、柔軟に受け⼊れるこ 私達が⼤事にしているチームワークの精神を に捉われず挑戦する⼈たち。⾃分の限界を とで、変化は”未知の不安なもの”ではなく 表す掛け声です。仲間と⼀致団結することで、 決めず、コンフォートゾーンから⾶び出す ”チャンス”となります。常にトライアンド エネルギーと⼒強さが湧き起こります。 ⼀歩が、価値創造へ繋がります。新たな エラーを繰り返し、価値創造に向き合おう。 Sun*に関わるすべての⼈達と⼒を合わせ、困難 可能性に挑戦する探求⼼を糧に、⾼みを をものともせず⼀丸となって進み続けよう。 ⽬指し続けよう。 38
  28. Working Environment データでみるSun* 従業員数 2000 + Sun* VN 平均年齢 32.6

    歳 Sun* JP 連結⼦会社 Sun*は創業から4年間は毎年2倍の⼈数に拡⼤し、設⽴10周年を経て2000⼈を超える組織に成⻑。 ⽇本拠点の平均年齢です。 株式会社SunAsterisk 「2025年12⽉期 有価証券報告書」より 39
  29. Working Environment データでみるSun* 男⼥⽐率 職種⽐率 活動拠点数 男性 ⼥性 7 3

    ⽇本拠点の男⼥年齢です。 4カ国 6都市 ⽇本とベトナムを中⼼にフィリピン、 カンボジアに拠点があります。 データサイエンティスト 1% セールス&アライアンス 3% BrSE 5% エンジニア 30 ビジネスデザイナー 8 % % デザイナー 24 % PM 25 % ⽇本拠点のC&E内の職種⽐率です。 株式会社SunAsterisk 「2025年12⽉期 有価証券報告書」ならびに社員データ集計より 39
  30. Working Environment 福利厚⽣ 「誰もが価値創造に夢中になれる世界」の”誰も”には社員も含まれる。 各⾃が価値発揮しやすい環境整備を進めている。 Work Style Life Style Health

    マンスリーフレックスタイムまたは 裁量労働制 / オフィス出社‧リモー 産前産後休業暇‧育児休業 / 介護休 トワーク⾃由 / リモートワーク⼿当 / 業 / ⼦の看護休暇‧介護休暇 / 慶弔休 ⼊社時特別休暇 / 希望PC⽀給 / デュ 暇‧⾒舞⾦ / ⼦育てコミュニティ / 家 アルディスプレイ / フリードリンク / 事代⾏サポート Sick Leave / 産業医⾯談 / 定期健康診 断 / インフルエンザワクチン接種 / ス トレスチェック ⽇本酒社割購⼊ Financial 従業員持株会 / はぐくみ基⾦ Community Study 部活⽀援 /ワーケーションサポート / 資格取得⽀援/ 副業(許可制)/ 書籍 社内懇親会補助 / FamilyDay 貸出‧購⼊補助制度 40
  31. Working Environment オフィス環境 リモートワークの多い組織だからこそ。 集中できる環境とコミュニケーションが⽣まれる仕掛けづくりに取り組んでいる。 フリーアドレス • モニター、デュアルディスプレイ設置席あり • 個室型ミーティングブース(予約制)

    フリードリンク • 社内⾃動販売機 • コーヒーマシン(siroca、De'Longhi) OFFICE DE YASAI / GOHAN • 野菜やフルーツ、冷凍惣菜等を1品100〜200円程度で楽しめる置き型 社⾷ Green Boost(※試験運⽤中) • 農家さんから直送の採れたて野菜や果物がオフィスに届く&無料で持 ち帰りOK(Slackに料理の投稿チャネルも) オフィスでの社内懇親会Day • Division、Unitやプロジェクト単位での懇親会をオフィス開催可能 • 参加費として1⼈5000円まで補助あり 41