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Tu necesidad nos interesa para poder resolverla

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1. Un punto de partida • Desarrollamos procesos que permitan que las empresas construyan relaciones de armonía y trabajo en equipo con la comunidad y autoridades. • Identificamos objetivos comunes como ejes de unión que cimienten relaciones sólidas y de crecimiento mútuo. Generamos: • Diálogo • Cercanía • Interacción • Puntos de partida para construir una realidad mejor. Logramos resultados a través de: 1. Educación con enfoque participativo. 3. Construcción de proyectos productivos. 5. Empoderamiento social. 2. Capacitación permanente a toda la comunidad. 4. Generación de campañas de gran interés. 6. Comunicación creativa e integradora. Comunicación asertiva para la resolución de conflictos comunitarios y el desarrollo de proyectos participativos Empresas junto a la comunidad Creamos vínculos emocionales que son el punto de partida hacia la reflexión y construcción de nuevas y mejores realidades. ¿Hasta dónde llegar? • Creemos que un conflicto solo es un punto de partida y una oportunidad para que las empresas dejen huellas de éxito y bienestar en las comunidades. • A la par de la solución del conflicto, construimos proyec- tos educativos o productivos que generan cambios positi- vos en la comunidad. • Esto permite un ganar – ganar permanente que beneficia la reputación de la empresa y visibiliza su compromiso con la sociedad. • De esta forma, se generan programas comunitarios que se vuelven parte del activo intangible y muy valioso que forma parte de la Responsabilidad Corporativa de la organización. Nuestras herramientas para lograrlo: • Diagnósticos socioambientales y comunitarios. • Levantamiento de actores sociales. • Análisis de percepción social. • Comunicación asertiva y estratégica. • Construcción participativa de proyectos educativos y productivos en áreas de influencia. • Formación de líderes y embajadores comunitarios. • Desarrollo de campañas de responsabilidad corporativa. Su herramienta principal • Disposición al cambio y disposición a crecer junto a la comunidad • Compromiso para generar huella social. • Apertura a nuevas ideas y formas de hacer las cosas. Esto nos permite acercanos, conocer y crecer con la comunidad… La comunicación es un hilo conductor de procesos de cambio Dentro de nuestro trabajo, generamos relaciones cercanas con las comunidades. Las conocemos, nos damos la oportunidad de escucharlas y junto a ellas construimos canales y espacios de diálogo.
2. Comunicación asertiva en resolución de conflictos: Una aventura donde todos ganan. Contacto: María Fernanda Zaldumbide 099 8427 047 fernandaz@farola.com.ec Nuestra experiencia • Elaboracion de proyectos agrícolas y ganaderos en zonas de influencia de empresas petroleras. • Relaciones comunitarias fortalecidas en comunidades de la provincia del Cotopaxi. • Creación e implementación de la campaña y Programa Juntos por la Vida, Nintanga y Provefrut por la Educación. Generamos proyectos productivos • Construimos canales de diálogo en comunidades altamente conflictivas de la Amazonía, en áreas de influen- cia de empresas petroleras. • Generamos procesos participativos para la construcción de proyectos de desarrollo. • Construcción de huertos escolares. • Capacitación permanente con la estrategia “Comparti- mos conocimiento”. • Firmas de convenios de participación interinstitucional. • Estrategias para proveedores y empresas amigas que se convierten en embajadores de los progamas. • Difusión permanente de mensajes que benefician la relación empresa comunidad. • Construcción de obras. • Realce de la empresa - marca con todas las acciones realizadas. Compartimos aprendizajes y desarrollo Provincia de Cotopaxi Provincia de Sucumbíos Provincia de Sucumbíos Abrimos alternativas de diálogo • Buscamos formas para lograr que la relación con la comunidad sea positiva y de apoyo mutúo con la empresa. • Abrimos canales de diálogo con autoridades si es el caso. Fomentamos la participación activa • Las soluciones nacen del corazón de la comunidad a través de técnicas que forman parte de la experiencia de nuestro equipo consultor.