TrackMyCrew – основа для гармоничного роста бизнеса

TrackMyCrew – это платформа для автоматизации процессов адаптации, оценки и управления эффективностью сотрудников.

Сайт продукта https://trackmycrew.center

Запись в реестре российского ПО https://reestr.digital.gov.ru/reestr/2804324/

Transcript

1. TrackMyCrew Основа для гармоничного роста бизнеса https:/ /trackmycrew.center/ → ™
2. О сервисе TrackMyCrew – это платформа для автоматизации процессов адаптации, оценки и управления эффективностью сотрудников. Наша цель — помогать компаниям расти, а сотрудникам развиваться, используя проверенные временем решения. Мы стремимся сделать управление людьми простым и предсказуемым процессом. Для кого: для бизнеса, который делает ставку на таланты сотрудников. 2
3. Люди – главный фактор успешности интеллектуального бизнеса 3 Нужно уметь делать эффективно и недорого: 1. Привлекать в компанию 2. Удерживать 3. Развивать
4. Сложность управления умными сотрудниками 1. Идут туда, где прозрачные процессы: понятно, где я сейчас, понятно как шагнуть дальше 2. Важно, чтобы оценка текущего состояния и следующего шага была справедливой 3. Не терпят, если их не слышат Можно вручную, но есть шанс упустить что-то важное, поэтому TMC TrackMyCrew – платформа для автоматизации процессов адаптации, оценки и управления эффективностью сотрудников 4
5. Отлавливаем слабые сигналы Проактивная работа: 1. По выявлению и работе с теми, кто «подтух» или собирается увольняться 2. Тех, кто хочет развиваться TrackMyCrew – платформа для автоматизации процессов адаптации, оценки и управления эффективностью сотрудников 5
6. Петли обратной связи 1. Компания про сотрудника 2. Сотрудник про компанию 3. Сотрудник про сотрудника TrackMyCrew – платформа для автоматизации процессов адаптации, оценки и управления эффективностью сотрудников 6
7. Отлавливаем слабые сигналы TrackMyCrew – платформа для автоматизации процессов адаптации, оценки и управления эффективностью сотрудников 7 1. Аналитика всех данных 2. Оценка по матрице грейдов и ИПР 3. Оценка компании 4. Социальное одобрение
8. 8 Аналитика для руководителей и HR для принятия решений в области управления персоналом 1. Аналитика данных
9. Решения бизнеса на основе данных 9
10. 10 Решения бизнеса на основе данных
11. 11 Решения бизнеса на основе данных TrackMyCrew – платформа для автоматизации процессов адаптации, оценки и управления эффективностью сотрудников
12. 12 Решения бизнеса на основе данных TrackMyCrew – платформа для автоматизации процессов адаптации, оценки и управления эффективностью сотрудников
13. 13 Решения бизнеса на основе данных TrackMyCrew – платформа для автоматизации процессов адаптации, оценки и управления эффективностью сотрудников
14. 14 Решения бизнеса на основе данных Показатель социального одобрения
15. 15 Решения бизнеса на основе данных Показатель социального одобрения в деталях TrackMyCrew – платформа для автоматизации процессов адаптации, оценки и управления эффективностью сотрудников
16. 2. Матрица грейдов 16 Система оценивания сотрудника по навыкам и компетенциям
17. Принципы 1. Справедливость 2. Прозрачность 3. Системность TrackMyCrew – платформа для автоматизации процессов адаптации, оценки и управления эффективностью сотрудников 17
18. Компетенции для оценки TrackMyCrew – платформа для автоматизации процессов адаптации, оценки и управления эффективностью сотрудников 18
19. Процесс оценки 19 Оценивает раз в год: 1. Сам сотрудник 2. Все, с кем он работал за последний год 3. Техлид по профильной компетенции
20. Процесс оценки 20 Обсуждение результата: 1. Результаты анонимные 2. Участвует сотрудник, HR, руководитель 3. В результате создается ИПР Получаем мотивацию сотрудника на рост за счет прозрачного плана роста.
21. Динамика в анкете 1. Динамика оценок 2. Динамика социального одобрения TrackMyCrew – платформа для автоматизации процессов адаптации, оценки и управления эффективностью сотрудников 21
22. Индивидуальный план развития (ИПР) TrackMyCrew – платформа для автоматизации процессов адаптации, оценки и управления эффективностью сотрудников 22
23. Упражнения для роста TrackMyCrew – платформа для автоматизации процессов адаптации, оценки и управления эффективностью сотрудников 23
24. 3. Фидбек о компании 24 Система получения обратной связи от сотрудников по работе в компании
25. Процесс сбора 1. Анкета запускается 1 раз в год для каждого сотрудника 2. Критерии оценок: – Общие числовые по индикаторам удовлетворенности – Вопросы с открытым ответом TrackMyCrew – платформа для автоматизации процессов адаптации, оценки и управления эффективностью сотрудников 25
26. Процесс обсуждения TrackMyCrew – платформа для автоматизации процессов адаптации, оценки и управления эффективностью сотрудников 26 1. Участвует сотрудник, HR, руководитель 2. По результату создаем задачи 3. Отчитываемся по результатам
27. 4. Социальное одобрение 27 Система получения обратной связи от сотрудников по работе в компании
28. Критерии оценки 28 1. Профиль 2. Фидбек о компании 3. Оценка по матрице
29. Динамика в анкете TrackMyCrew – платформа для автоматизации процессов адаптации, оценки и управления эффективностью сотрудников 29
30. Поощрение от компании: Ачивки TrackMyCrew – платформа для автоматизации процессов адаптации, оценки и управления эффективностью сотрудников 30
31. 4. Операционка 31 Планирование, учёт рабочего времени, оценка качества проектов и т.д.
32. План загрузки TrackMyCrew – платформа для автоматизации процессов адаптации, оценки и управления эффективностью сотрудников 32
33. Таймшит 33
34. Оценка качества проекта 34
35. Уведомления и задачи 35 TrackMyCrew – платформа для автоматизации процессов адаптации, оценки и управления эффективностью сотрудников
36. Стоимость 36
37. Обучение 37 Для уровня Эксперт и Энтерпрайз: 1. База знаний для HR 2. Обучение для сотрудников 3. Обучение HR методологии инструмента
38. Будем рады видеть вас среди наших клиентов! sales@byndyusoft.com ™