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誰もが自分の会社に人材育成プログラムが必要だと納得する講演資料

 誰もが自分の会社に人材育成プログラムが必要だと納得する講演資料

■カテゴリ:講演資料
■対象企業:特に中間管理職が10名以上いる企業
■対象者:中間管理職
■企業の課題感:
自主性に任せているが遅々として部下育成が進まない。中間管理職自身のリスキリング、学習の文化が定着しない
■受講のメリット:
誰もが「学習習慣が不可欠で、やらないと不幸になる」ことが理解できる

横山信弘
PRO

July 23, 2022
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Transcript

  1. 誰 も が 自 分 の 会 社 に 人

    材 育 成 プ ロ グ ラ ム が 必 要 だ と 納 得 す る 講 演 資 料
  2. なぜ人材育成は必要か︖ つのポイント 「人的資本の時代」に向けた 社員教育のあり方 (株)アタックス・セールス・アソシエイツ 代表取締役社⻑ 横山信弘 Copyright©Attax Sales Associates

    inc.ALL rights reserved.
  3. はじめに Copyright©Attax Sales Associates inc.ALL rights reserved. 3

  4. 対象者 Copyright©Attax Sales Associates inc.ALL rights reserved. 4

  5. プロフィール Copyright©Attax Sales Associates inc.ALL rights reserved. 5 株式会社 アタックス・セールス・アソシエイツ

    代表取締役社⻑ 横山信弘 企業の現場に入り、営業目標を「絶対達成」させるコンサ ルタント。最低でも目標を達成させる「予材管理」の考案 者として知られる。15年間で3000回以上の関連セミナーや 講演、書籍やコラム、YouTubeを通じ「予材管理」の普及 に⼒を注いできた。 現在YouTubeチャンネル「予材管理⼤学」が⼈気を博し、 経営者、営業マネジャーが視聴する一⼤メディアとなって いる。『絶対達成する部下の育て方』『絶対達成バイブ ル』など「絶対達成」シリーズの著者であり、多くは、中 国、韓国、台湾で翻訳版が発売されている。
  6. YouTubeチャンネルのご紹介 Copyright©Attax Sales Associates inc.ALL rights reserved. 6 予材管理⼤学 で検索︕

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  7. 現状把握のキーワード Copyright©Attax Sales Associates inc.ALL rights reserved. 7

  8. 現状把握のキーワード Copyright©Attax Sales Associates inc.ALL rights reserved. 8

  9. エンゲージメント(やる気、熱意、愛着) Copyright©Attax Sales Associates inc.ALL rights reserved. 9

  10. 人材育成投資(OJT以外)のGDPに対する⽐率 Copyright©Attax Sales Associates inc.ALL rights reserved. 10

  11. リスキリング(社会人の学び直し) Copyright©Attax Sales Associates inc.ALL rights reserved. 11

  12. 日本企業の問題まとめ Copyright©Attax Sales Associates inc.ALL rights reserved. 12

  13. 現場からの声が Copyright©Attax Sales Associates inc.ALL rights reserved. 13

  14. 現状把握のキーワード Copyright©Attax Sales Associates inc.ALL rights reserved. 14

  15. 職場のネグレクトとは︖ Copyright©Attax Sales Associates inc.ALL rights reserved. 15

  16. 昨今のベテラン人材問題 Copyright©Attax Sales Associates inc.ALL rights reserved. 16

  17. 政府がついに…… Copyright©Attax Sales Associates inc.ALL rights reserved. 17

  18. 現状把握のキーワード Copyright©Attax Sales Associates inc.ALL rights reserved. 18

  19. 新しい資本主義に向けた重点投資分野(2022年参院選後) Copyright©Attax Sales Associates inc.ALL rights reserved. 19

  20. 人的資本7つの開⽰案とは︖ Copyright©Attax Sales Associates inc.ALL rights reserved. 20

  21. ①「育成」の開⽰情報(例) Copyright©Attax Sales Associates inc.ALL rights reserved. 21

  22. どう実現するか︖ Copyright©Attax Sales Associates inc.ALL rights reserved. 22

  23. 実現のためのキーワード Copyright©Attax Sales Associates inc.ALL rights reserved. 23

  24. 実現のためのキーワード Copyright©Attax Sales Associates inc.ALL rights reserved. 24

  25. 心のつぶやき Copyright©Attax Sales Associates inc.ALL rights reserved. 25

  26. 人材育成は義務になった Copyright©Attax Sales Associates inc.ALL rights reserved. 26

  27. 本当の必要性は︖ Copyright©Attax Sales Associates inc.ALL rights reserved. 27

  28. 時代の変化について Copyright©Attax Sales Associates inc.ALL rights reserved. 28

  29. 時代の変化について Copyright©Attax Sales Associates inc.ALL rights reserved. 29

  30. ⼤事なこと Copyright©Attax Sales Associates inc.ALL rights reserved. 30

  31. ⼤事なこと Copyright©Attax Sales Associates inc.ALL rights reserved. 31

  32. 意味のある学習とは︖ を考える Copyright©Attax Sales Associates inc.ALL rights reserved. 32

  33. 学習習慣がないベテラン人材の口ぐせ Copyright©Attax Sales Associates inc.ALL rights reserved. 33

  34. Copyright©Attax Sales Associates inc.ALL rights reserved. 34 学習習慣がないベテラン人材の口ぐせ

  35. Copyright©Attax Sales Associates inc.ALL rights reserved. 35 学習習慣がないベテラン人材の口ぐせ

  36. 育成の必要性を考える Copyright©Attax Sales Associates inc.ALL rights reserved. 36

  37. 育成の必要性を考える Copyright©Attax Sales Associates inc.ALL rights reserved. 37

  38. ⼤事なこと Copyright©Attax Sales Associates inc.ALL rights reserved. 38

  39. ⼤事なこと Copyright©Attax Sales Associates inc.ALL rights reserved. 39

  40. 本日、最も重要なパート(なぜ習慣化するには回数が重要か︖) Copyright©Attax Sales Associates inc.ALL rights reserved. 40

  41. 意味のある学習とは︖ を考える Copyright©Attax Sales Associates inc.ALL rights reserved. 41

  42. 心のつぶやき Copyright©Attax Sales Associates inc.ALL rights reserved. 42

  43. 実現のためのキーワード Copyright©Attax Sales Associates inc.ALL rights reserved. 43

  44. 実務スキルは必須 Copyright©Attax Sales Associates inc.ALL rights reserved. 44

  45. ビジネススキルは必須ではない Copyright©Attax Sales Associates inc.ALL rights reserved. 45

  46. ビジネススキルをどのような順番で︖ Copyright©Attax Sales Associates inc.ALL rights reserved. 46

  47. 学習時間の目安は︖ Copyright©Attax Sales Associates inc.ALL rights reserved. 47

  48. 心のつぶやき Copyright©Attax Sales Associates inc.ALL rights reserved. 48

  49. 実現のためのキーワード Copyright©Attax Sales Associates inc.ALL rights reserved. 49

  50. 学び方も時代に合わせる Copyright©Attax Sales Associates inc.ALL rights reserved. 50

  51. ムリのない範囲でテクノロジーを活用する Copyright©Attax Sales Associates inc.ALL rights reserved. 51

  52. どんな研修機関・講師を選ぶべきか Copyright©Attax Sales Associates inc.ALL rights reserved. 52

  53. ⼤事なこと Copyright©Attax Sales Associates inc.ALL rights reserved. 53

  54. ⼤事なこと Copyright©Attax Sales Associates inc.ALL rights reserved. 54

  55. 再掲︓YouTubeチャンネルのご紹介(ビジネススキル習得に役⽴つ) Copyright©Attax Sales Associates inc.ALL rights reserved. 55 予材管理⼤学 で検索︕

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