Upgrade to Pro — share decks privately, control downloads, hide ads and more …

OpenTalks.AI - Сергей Николенко, Понимание мул...

Avatar for OpenTalks.AI OpenTalks.AI
February 04, 2021
Business
0
330

OpenTalks.AI - Сергей Николенко, Понимание мультимодального мира: последние результаты, проблемы и задачи

Avatar for OpenTalks.AI

OpenTalks.AI

February 04, 2021
Tweet

More Decks by OpenTalks.AI

See All by OpenTalks.AI
OpenTalks.AI - Виктор Лемпицкий, Моделирование 3Д сцен: новые подходы в 2020 году
Avatar for OpenTalks.AI opentalks
0
480
OpenTalks.AI - Алексей Чернявский, Нейросетевые алгоритмы для повышения качества медицинских изображений
Avatar for OpenTalks.AI opentalks
0
430
OpenTalks.AI - Александр Громов, Устойчивость нейросетевых моделей при анализе КТ/НДКТ-исследований
Avatar for OpenTalks.AI opentalks
0
370
OpenTalks.AI - Денис Тимонин, Megatron-LM: Обучение мультимиллиардных LMs при помощи техники Model Parallelism
Avatar for OpenTalks.AI opentalks
0
500
OpenTalks.AI - Егор Филимонов, Возможности платформы Huawei Atlas и эффективный гетерогенный инференс.
Avatar for OpenTalks.AI opentalks
0
140
OpenTalks.AI - Александр Прозоров, Референсная архитектура робота сервисного центра в отраслях с изменчивыми бизнес-процессами
Avatar for OpenTalks.AI opentalks
0
370
OpenTalks.AI - Наталья Лукашевич, Анализ тональности по отношению к компании — с чем не справился BERT
Avatar for OpenTalks.AI opentalks
0
330
OpenTalks.AI - Константин Воронцов, Фейковые новости и другие типы потенциально опасного дискурса: типология, подходы, датасеты, соревнования
Avatar for OpenTalks.AI opentalks
0
430
OpenTalks.AI - Дмитрий Ветров, Фрактальность функции потерь, эффект двойного спуска и степенные законы в глубинном обучении - фрагменты одной мозаики
Avatar for OpenTalks.AI opentalks
0
460

Other Decks in Business

See All in Business
快適なエンジニアリングライフ実現するための ワークもとい会社ハック / Work Hacks for a More Comfortable Engineering Life
Avatar for NTT docomo Business nttcom
6
2.2k
エニグモ_会社紹介資料
Avatar for 株式会社エニグモ enigmo_hr
0
1.7k
HRBrain　中途採用資料
Avatar for HRBrain hrbrain
1
1.7k
ファブリカホールディングス_2026年3月期第1四半期説明資料
Avatar for fabrica holdings fabrica_com
1
4.2k
COMPANY INTRODUCTION
Avatar for LENZ&Co. lenz_co
0
330
Pienyrityksen tietosuojaopas (Harto Pönkä, 2025)
Avatar for Harto Pönkä hponka
0
300
株式会社BANKEY 会社説明資料(Aug.26.2025)
Avatar for BANKEY HR bankey
0
1.9k
株式会社TSIホールディングス会社案内
Avatar for 株式会社TSI tsi_saiyou
1
18k
広報もすなるVibe Codingといふもの /
Avatar for 甲斐 kai_pn
0
200
『ふりかえる力』を育み、メンバーの自走力を高める 1 on 1 / 1-on-1 sessions to foster self-reflection
Avatar for tbpgr tbpgr
1
1k
エンジニア職／新卒向け会社紹介資料（テックファーム株式会社）
Avatar for Techfirm techfirm
1
4.7k
CREによる顧客のキャッチアップを加速する仕組み作り / Creating a mechanism to accelerate customer catch-up through CRE
Avatar for Koda Shuhei woody_kawagoe
1
250

Featured

See All Featured
Let's Do A Bunch of Simple Stuff to Make Websites Faster
Avatar for Chris Coyier chriscoyier
507
140k
Helping Users Find Their Own Way: Creating Modern Search Experiences
Avatar for Dan Newman danielanewman
29
2.9k
KATA
Avatar for Megan Lloyd mclloyd
32
14k
Connecting the Dots Between Site Speed, User Experience & Your Business [WebExpo 2025]
Avatar for Tammy Everts tammyeverts
8
520
Fireside Chat
Avatar for paigeccino paigeccino
39
3.6k
10 Git Anti Patterns You Should be Aware of
Avatar for Lemi Orhan Ergin lemiorhan
PRO
656
61k
RailsConf & Balkan Ruby 2019: The Past, Present, and Future of Rails at GitHub
Avatar for Eileen M. Uchitelle eileencodes
139
34k
Understanding Cognitive Biases in Performance Measurement
Avatar for Philip Tellis bluesmoon
29
1.9k
Art, The Web, and Tiny UX
Avatar for Lynn Fisher lynnandtonic
302
21k
Embracing the Ebb and Flow
Avatar for Simon Collison colly
87
4.8k
How to Think Like a Performance Engineer
Avatar for Harry Roberts csswizardry
26
1.9k
How to Ace a Technical Interview
Avatar for Jacob Kaplan-Moss jacobian
279
23k

Transcript

  1. None

  2. ➢ ➢ ➢ ➢ ➢

  3. None

  4. ➢ ➢

  5. ➢ ➢

  6. ➢ ➢

  7. ➢ ➢

  8. ➢ ➢ ➢

  9. ➢ ➢

  10. ➢ ➢ ➢

  11. ➢ ➢ ➢

  12. ➢ ➢

  13. ➢ ➢

  14. ➢ ➢

  15. ➢ ➢ ➢ ➢

  16. ➢

  17. ➢

  18. ➢

  19. None
  20. None
  21. None

  22. ➢ ➢

  23. ➢ ➢

  24. ➢ ➢

  25. ➢

  26. ➢ ➢

  27. ➢ ➢

  28. ➢ ➢

  29. ➢ ◦ ◦ ◦

  30. ➢

  31. ➢

  32. ➢ ➢ ➢

  33. ➢ ➢ ➢

  34. None