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TENTIAL 10分でわかる会社紹介 / Invitation to TENTIAL

TENTIAL 10分でわかる会社紹介 / Invitation to TENTIAL

株式会社TENTIALに興味を持ってくれた方が、かんたんに会社を理解いただくために作りました。
主に採用候補者の方を対象に作っていますが、それ以外の方の参考にもなるはずです。

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TENTIAL 採用

April 13, 2021
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Transcript

  1. でわかる会社紹介 Copyright © TENTIAL Inc. All Right Reserved. 10分 Challenge

    to Change to Change Challenge 1
  2. 数ある会社から、本資料を見つけて読んでいただき、 誠にありがとうございます! この資料は、TENTIALを知って、興味を持ち、 実際に働くイメージを持ってもらうことを目的に、 TENTIALのビジネスや文化をまとめています。 少しでも「TENTIALっていいな」と思っていただけたら幸いです。 一緒に、世界を代表するウェルネスカンパニーをつくりましょう! 全方位採用中です! 代表取締役CEO 中西裕太郎

    はじめに Copyright © TENTIAL Inc. All Right Reserved. 2
  3. 自身のスポーツを通じた実体験を通じた、 挑戦している人の可能性を信じて応援したいという想いから、 テンシャルを創業。 埼玉県出身。 高校時代、サッカーインターハイに出場しプロを目指す中、 心臓疾患を経験し競技人生が絶たれたことで人生が一転。 Infratopの創業メンバーとしてWEBCAMPをグロースさせ、 DMM GroupへのM&Aを実現。 その後は、リクルートで新規サービスの事業開発を経験。

    2018年2月、アスリートの専門的な知見が競技人生を終えると 社会で活きないという実体験を元に、TENTIALを創業。 Copyright © TENTIAL Inc. All Right Reserved. 代表取締役CEO 中西について チーム・カルチャー 3
  4. 会社概要・これまでの歩み 事業について 働く環境について チーム・カルチャー Copyright © TENTIAL Inc. All Right

    Reserved. 4
  5. 会社概要・これまでの歩み Copyright © TENTIAL Inc. All Right Reserved. TENTIAL 5

  6. 社名 株式会社TENTIAL 設立 2018年2月 資本金 1億円(6月末時点) 所在地(本店) 東京都渋谷区神宮前2-16-5 従業員数 50名(インターン・業務委託等含む)

    会社情報 会社概要・これまでの歩み Copyright © TENTIAL Inc. All Right Reserved. 6
  7. スポーツと健康を循環させ、 世界を代表するウェルネスカンパニーを創る。 TENTIALは、健康領域の新しい商流を創るプラットフォーム企業です。 VISION Copyright © TENTIAL Inc. All Right

    Reserved. TENTIALが目指す世界 会社概要・これまでの歩み 7
  8. 2018年創業。シリーズAまでに3.2億円の資金調達を実現。 メディア事業の集客力・データを活かし、 D2C事業を垂直立ち上げを実現。売上10倍に。 D2C事業の課題とナレッジを活かすために、 モール事業でさらなるスケールを目指す。 Copyright © TENTIAL Inc. All

    Right Reserved. 沿革(ハイライト) 会社概要・これまでの歩み 8
  9. 事業について Copyright © TENTIAL Inc. All Right Reserved. Do Quest

    Do Quest 9
  10. D2Cブランド ウェルネスモール スポーツメディア WHALE(仮) 10

  11. Make Your Sports スポーツは誰のものでもない。 みんなのものだ。 SPOSHIRUは、数百万のMAUを誇る 日本最大級のスポーツメディアです。 流通データはD2C商品開発に活かしており、 また、トラフィックの一部は新たに立ち上げた ウェルネスモールに送客しています。

    Copyright © TENTIAL Inc. All Right Reserved. MISSION メディア(ミッション) 事業について 11
  12. 自分の可能性を信じ、 一歩前に踏み出せる人を増やしていくことで 世界をもっと輝かせたい。 TENTIALは、2018年に誕生した、 スポーツテクノロジーとクリエイティブのブランドです。 インソール、マスク、リカバリーウェアなど、 日常に気軽にウェルネスを取り入れることができる プロダクトを開発、提供しています。 Copyright ©

    TENTIAL Inc. All Right Reserved. MISSION D2C(ミッション) 事業について 12
  13. 1人でも多くの人が 健康になるきっかけを掴み、 イキイキと暮らせる社会をつくる。 2021年にウェルネスモールをローンチ予定です。 日常に気軽にウェルネスを取り入れることのできる、 オンラインモールを目指します。 ウェルネスモール WHALE(仮) Copyright ©

    TENTIAL Inc. All Right Reserved. MISSION ウェルネスモール(ミッション) 事業について 13
  14. 3事業のシナジーが、積極的な挑戦を可能にしています。 購買データ 送客 アフィリエイト収入があるも 低いテイクレート ロジスティクスなど実務は確立も 自社商品開発が成長ボトルネック 高いテイクレートを狙い 送客 ロジスティクスを活かし

    他社商品を販売 Copyright © TENTIAL Inc. All Right Reserved. WHALE(仮) スポーツメディア D2C ウェルネスモール 3つの事業のつながり 事業について 14
  15. それぞれ挑戦が続くため、 一緒に事業をつくっていける方を集めているところです。 1→10 1→10 0→1 属人化を脱し、さらなるスケール プロダクト増とチャネル拡大に挑戦 垂直立ち上げをやりきる フェーズ Copyright

    © TENTIAL Inc. All Right Reserved. WHALE(仮) 各事業の挑戦テーマ 事業について 15
  16. 働く環境について Copyright © TENTIAL Inc. All Right Reserved. Find Win

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  17. • フレックス制 (コアタイム10:00~16:00) • 原則リモートワーク (地方住みも応相談です!関西に住んでいる執行役員もいます) • 完全週休2日制、祝日、年末年始休み • 入社日に有給付与

    • 社会保険&労働保険(もちろん)完備 しっかり労務環境を整えています。 特に、リモートワークに積極的なことが特徴です。 基本情報 働く環境について Copyright © TENTIAL Inc. All Right Reserved. 17
  18. 書籍購入制度 毎月5,000円まで承認不要で好きな本を買ってOK マネージャーはメンバーに本を買って配ってOK ファミリークーポン  TENTIAL社員とその家族は、50%オフで商品購入可能。 従業員のみなさんの意見を取り入れて、 TENTIALらしい福利厚生をどんどん増やしています。 福利厚生 働く環境について Copyright

    © TENTIAL Inc. All Right Reserved. 18
  19. モダンなサービスを活用している、 クラウド先進企業です。 社内インフラ 働く環境について Copyright © TENTIAL Inc. All Right

    Reserved. 19
  20. 「TENTIALをアゲる」 TentiaRiseという評価制度を導入しています。 評価制度 働く環境について Copyright © TENTIAL Inc. All Right

    Reserved. Will/Can/Must 本人が実現したいこと(Will)、 活かしたい強みや克服したい課題(Can)、 能力開発につながるミッション(Must)を設定。 Mustの達成状況を元に、 四半期ごとに評価をしていきます。 Value評価 同じミッションとカルチャーを共有する者として、 Valueをどれだけ体現できているのか、 どんなスキルが備わっているのか、 という観点で、半期ごとに評価をします。 TentiaRise 20
  21. 100 200 300 400 500 600 700 800 900 1,000

    0 A1 A2 A3 A4 A5 A6 A7 給与レンジは以下の通りです。 給与レンジ 働く環境について Copyright © TENTIAL Inc. All Right Reserved. 21
  22. チーム・カルチャー Copyright © TENTIAL Inc. All Right Reserved. No Age

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  23. メモは全てNotionで共有 キャッシュフロー・売上分析など 経営レベルの資料も全社員に公開 Copyright © TENTIAL Inc. All Right Reserved.

    オープンな文化 チーム・カルチャー 23
  24. フルコミットメンバーは約30名。 正社員 64% インターン 業務委託 36% インターンや業務委託 でも参画可能 女性 11%

    多様性は改善中 男性 89% さまざまな職種 メンバー構成 チーム・カルチャー Copyright © TENTIAL Inc. All Right Reserved. 24
  25. 様々なバックグラウンドのメンバーが在籍。 データとロジックを駆使して勝てるチームを構築。 Copyright © TENTIAL Inc. All Right Reserved. バックグラウンド

    チーム・カルチャー よく聞かれますが、 スポーツ経験の有無は カルチャーフィットに関係ありま せん! 出身企業 スポーツ経験 様々な経験 ・起業 ・事業売却 ・会社役員 ・元プロスポーツ選手 ・U18日本代表 ・全国大会優勝 ・病気で入院 ・海外留学経験 ・豪雨で自宅が全壊 ・社員同士が中高の同期 ・スポーツフードスペシャリスト ・日本酒ナビゲーター 25
  26. 雰囲気をもっと知りたい方は、 たくさん記事が出ているので、ぜひご参照ください! インタビュー チーム・カルチャー Copyright © TENTIAL Inc. All Right

    Reserved. 26
  27. 「スポーツと健康を循環させ、世界を代表するウェルネスカンパニーを創る」ために、 私達は共通の価値基準である3つのValueを設定しました。 仲間の多様性を重視・尊重した上で、 ミッション達成のためにメンバー全員が体現すべきことを言語化しています。 バリュー チーム・カルチャー Copyright © TENTIAL Inc.

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  28. お付き合い頂き、ありがとうございました。 ありがとうございました! スポーツ経験者だけでなく、 TENTIALをウェルネスカンパニーとして大きくして 社会に貢献したい人を大募集しています! Copyright © TENTIAL Inc. All

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