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「日本の人事部」利用ユーザーインタビューサマリー

 「日本の人事部」利用ユーザーインタビューサマリー

HRビジョンが運営する「日本の人事部」は、約25万人の企業会員を抱える人事系Webメディアです。広告出稿をご検討の方に向けて、ユーザーがどのような視点で媒体をチェックしているか、インタビューを行いました。

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Transcript

  1. 株式会社才流
    「日本の人事部」利用ユーザー
    インタビューサマリー

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  2. 「日本の人事部」利用ユーザーである、以下の3名へインタビューを実施
    インタビューの対象者
    大手製造メーカーの
    人事リーダー
    ITベンチャー企業の
    人事責任者
    製造メーカーの
    採用担当者
    インタビュー ① インタビュー ② インタビュー ③

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  3. インタビューでは以下の5つの情報を調査
    インタビューの調査内容
    「日本の人事部」に求めている情報(探している情報)は?
    「日本の人事部」の利用方法は?
    「日本の人事部」の利用からサービスの導入につながった経験は?
    「日本の人事部」閲覧後の行動は?
    2. 求めている情報
    3. 導入までの経験
    4. 閲覧後の行動
    5. 情報収集の方法
    1. 利用方法
    その他の情報収集方法は?

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  4. インタビュー① 調査結果
    1.利用方法
    ⚫ 毎日閲覧している
    ⚫ パソコンでサイトを閲覧している
    ⚫ ブックマークからサイトにリンクして閲覧している
    2.求めている情報
    ⚫ 人事関連の最新トピックスやトレンドを知るために閲覧している
    ⚫ 調査データなどの定量的な数値が盛り込まれている情報に価値を感じる
    ⚫ 学生の声など、当事者の声が掲載されているコンテンツに価値を感じる
    ⚫ 人事経験者や教授など、業界に精通している方のコンテンツを好んで読んでいる
    3.導入までの経験 ⚫ 「日本の人事部」のコンテンツがきっかけで、採用管理システムの導入に至ったことがある。同規模、同業界の事
    例が掲載されており、自社でも活用できると感じた
    4.閲覧後の行動 ⚫ 興味があるサービスは、ベンダーサイトで資料請求や問い合わせをする
    5.情報収集の方法
    ⚫ 日経新聞
    ⚫ ビジネス系雑誌(週刊ダイヤモンド、週刊東洋経済)
    ⚫ 労政時報
    大手製造メーカーの人事リーダー

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  5. インタビュー② 調査結果
    1.利用方法
    ⚫ ほぼ毎日閲覧している
    ⚫ パソコンでサイトを閲覧している
    ⚫ 「日本の人事部」からのメルマガからサイトを閲覧している(ほぼ全てのメルマガに目を通す)
    2.求めている情報
    ⚫ 人事関連の最新トピックスやトレンドを把握したい
    ⚫ 法改正のキャッチアップを意識している
    ⚫ 同規模の他社事例に価値を感じる
    ⚫ 調査データなどの定量的な数値が盛り込まれている情報に価値を感じる
    3.導入までの経験
    ⚫ 「日本の人事部」のコンテンツがきっかけで、ジョブ型雇用の人事制度をサポートするサービスの導入に至ったこ
    とがある。「ジョブ型」というキーワードに関心があったのと、著名な方が出演しているコンテンツだったので興
    味をひかれた
    4.閲覧後の行動 ⚫ 興味があるサービスは、ベンダーサイトで資料請求や問い合わせをする
    5.情報収集の方法
    ⚫ 日経新聞
    ⚫ NewsPicks
    ⚫ 東洋経済オンライン
    ⚫ BizHint
    ITベンチャー企業の人事責任者

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  6. インタビュー③ 調査結果
    1.利用方法
    ⚫ 週に1~2回程度閲覧
    ⚫ パソコンでサイトを閲覧している
    ⚫ 「日本の人事部」からのメルマガからサイトを閲覧している(ほぼ全てのメルマガに目を通す)
    2.求めている情報
    ⚫ 人事関連の最新トピックスやトレンドを把握したい
    ⚫ 関心あるテーマ(タレントマネジメント)に関する情報を探している
    ⚫ セミナー情報、コラム、調査レポートをよく見ている
    ⚫ 他社事例に価値を感じる
    3.導入までの経験 ⚫ タレントマネジメントシステムの導入に際して、「日本の人事部」のサイトでセミナーを検索し受講した。セミナ
    ー参加後に商談し、導入に至った
    4.閲覧後の行動 ⚫ 興味があるサービスは、ベンダーサイトで資料請求や問い合わせをする
    5.情報収集の方法
    ⚫ 日経新聞
    ⚫ Yahoo!ニュース
    ⚫ HRプロ
    製造メーカーの採用担当者

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  7. インサイトとアドバイス
    インサイト アドバイス
    調査データなどの
    定量的な数値に価値を感じている
    興味をもったサービスは、
    ベンダーサイトで資料請求や問い合わせを行う
    調査データをダウンロード資料として設置する
    広告出稿期間中の、サービスサイトにおける
    資料請求数や問い合わせ数の変化を確認する
    事例コンテンツに価値を感じている
    セミナーや記事広告において事例を丁寧に紹介する
    (戦略などの背景を説明するのがポイント)
    人事関連の最新トピックスや
    トレンドを知りたがっている
    最新トピックスやトレンドを把握したうえで、
    コンテンツを作成する
    著名人が出演しているコンテンツに
    興味をひかれる
    著名人をアサインしたコンテンツを推奨

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