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エンジニア採用から始まる技術広報と組織づくり/202506lt
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Ichiro Nishiuma
June 14, 2025
Technology
8
2.2k
エンジニア採用から始まる技術広報と組織づくり/202506lt
エンジニア採用から始まる技術広報と組織づくり というタイトルで発表します。
https://canly.connpass.com/event/355230/
#カンリーLT
Ichiro Nishiuma
June 14, 2025
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Transcript
2025/6/18 日本経済新聞社 西馬 一郎 エンジニア採用から始まる 技術広報と組織づくり カンリーLT #3
実況中継 は #カンリーLT 1. エンジニア組織の背景と課題認識 2. エンジニア採用から見える組織的な課題 3. 採用活動と技術広報の連動 4.
組織づくりと文化の醸成 5. 「メタエンジニアリング」の考え方 6. まとめ 目次 2 スライドURL
実況中継 は #カンリーLT 自己紹介 西馬 一郎(西から来た馬ヅラの男) 3 • 日本経済新聞社 エンジニア採用、技術広報 •
日経電子版の開発に関わる • 日本企業の内製開発を盛り上げたい • IT勉強会、コミュニティが好き • 2025年の目標は登壇13回 • 銭湯サウナが大好き 兵庫県神戸市出身
実況中継 は #カンリーLT 1. カンリーLT 開催に感謝 2. 参加いただいた皆様に感謝 3. クラフトビールに感謝
4. 皆さま日々の奮闘、お疲れ様です 感謝の気持ち 4
実況中継 は #カンリーLT エンジニア採用は単に人材を確保するだけではなく、 技術広報を含む、組織づくりでもある きょう5分のLTでお伝えしたいこと 5
実況中継 は #カンリーLT 社是 6 バリュー/パーパス/ミッション Value 独立 / クオリティー
/ 先進性 / 多様性 Purpose 考え、伝える。より自由で豊かな世界のために。 Mission 質の高い報道とサービスで 読者・顧客の判断を助け 世界で最も公正で信頼されるメディアになる 中正公平、 わが国民生活の基礎たる経済の 平和的民主的発展を期す
実況中継 は #カンリーLT ・ 日経電子版 ・ Nikkei Prime ・ Nikkei
Asia ・ 日経転職版 日経のプロダクト(例) ・ 法人向け日経電子版 (PRO, FOR OFFICE) ・ 日経テレコン ・ 日経NEEDS ・ 日経バリューサーチ ・ 日経リスク&コンプライアンス ・ NIKKEI The KNOWLEDGE ・ 日経COMPASS ・ 日経スマートクリップ BtoC 7 BtoB ・ 日経ID (認証基盤、課金決済) ・ 共通アプリケーション基盤(Vessel) 内部向け ・ データ分析基盤(Atlas) 他サービス ・ 日経マガジン ・ 日経リスキリング ・ 日経オフィスパス 共通基盤・サービス
実況中継 は #カンリーLT デジタル化を推進 8 1. 日経電子版サービス強化 2. 内製開発は2012年頃から 3.
開発スピード向上、お客様 への価値提供 4. エンジニア組織の拡大 5. 採用の強化 内製化 技術広報強化 エンジニア採用強化 クラウド活用
実況中継 は #カンリーLT 1. エンジニア組織の背景と課題認識 2. エンジニア採用から見える組織的な課題 3. 採用活動と技術広報の連動 4.
組織づくりと文化の醸成 5. 「メタエンジニアリング」の考え方 6. まとめ 目次 9 スライドURL
実況中継 は #カンリーLT 1. 採用戦略のもと採用活動と 技術広報の連動した活動 エンジニア採用と広報活動の関係 10 エンジニア採用戦略 採用活動
技術広報
実況中継 は #カンリーLT エンジニア採用活動からスタート 11 1. まずは採用活動やってみる 採用活動
実況中継 は #カンリーLT 1. 採用戦略を考え始める a. ターゲット明確化 b. 採用ファネル分析と改善 c.
求人票改善 d. 面談・面接の改善 エンジニア採用の戦い方 12 エンジニア採用戦略 採用活動
実況中継 は #カンリーLT 1. エンジニア界隈における認知度が低い課題 「新聞社にエンジニア組織があることは知らなかった」 「しかも内製開発しているとは…」 2. エンジニア採用の難易度高 エンジニア採用をとりまく課題
13
実況中継 は #カンリーLT 1. 認知が足りない課題 2. 技術広報の活動 a. 技術カンファレンス協賛 b.
エンジニアの登壇 c. イベント開催 d. 技術ブログ e. SNS発信 3. エンジニアの協力 4. アウトプット文化の醸成 エンジニア採用と広報活動の関係 14 エンジニア採用戦略 採用活動 技術広報
実況中継 は #カンリーLT 1. 離職率の低下 2. 組織の魅力、成長できる土壌づくり 3. 組織づくりの施策 a.
LT・プレゼン会 b. 社内勉強会 c. ミートアップ d. クラウド研修 e. 社内カンファレンス f. AWS GameDay 組織づくりが一番の土台 15 エンジニア採用戦略 採用活動 技術広報 エンジニア組織づくり
実況中継 は #カンリーLT 自分たちの組織を俯瞰的に見つめカイゼン メタエンジニアリングという考え方 16 組織 開発 採用 活動
メタエンジニアリング 技術 広報
実況中継 は #カンリーLT エンジニア組織の活性化 採用活動、技術広報、組織開発は密に連動 17 組織 開発 採用 活動
メタエンジニアリング 技術 広報 技術書典・河童書房
実況中継 は #カンリーLT 1. エンジニア採用から見える課題 2. 採用活動と技術広報と組織づくり 3. エンジニアの成長を支援、アウトプット文化の醸成 エンジニア採用は、単なる人材確保ではなく、
技術広報を含む、持続可能な組織づくりである まとめ 18 スライドURL
2025/6/18 日本経済新聞社 西馬 一郎 エンジニア採用から始まる 技術広報と組織づくり カンリーLT #3