Upgrade to Pro
— share decks privately, control downloads, hide ads and more …
Speaker Deck
Features
Speaker Deck
PRO
Sign in
Sign up for free
Search
Search
RePharmacy会社紹介_v02.pdf
Search
reteigi
January 11, 2022
Business
4.1k
0
Share
Embed
Copy iframe code
Copy JS code
Copy link
Start on current slide
RePharmacy会社紹介_v02.pdf
reteigi
January 11, 2022
More Decks by reteigi
See All by reteigi
PlanetScale さわってみた
re_teigi
0
1.6k
2022.12.15_azuma_ryoga_reteigi_テスト自動化ツールT-DASHを使ってみた.pptx__1_.pdf
re_teigi
0
630
リテイギ会社紹介資料_20220628
re_teigi
1
21k
[D2P] エンジニア出身PdM/PjM/BizDevが集まる勉強会#1
re_teigi
0
360
Other Decks in Business
See All in Business
Fable5との実践から生まれた非エンジニア組織のループエンジニアリング
nagatsu
1
830
enechain company deck
enechain
PRO
10
190k
Railsガイド協賛プランの概要
yasslab
PRO
2
14k
三井物産グループのデジタル証券~品川・オフィス&ホテル~徹底解説セミナー
c0rp_mdm
PRO
0
910
【株式会社りらいぶ】採用ピッチ
relivesaiyo
0
620
こだわりを手放したことで気づけたスクラムマスターとしての振る舞い
kawanotron
1
470
株式会社BALLAS 会社案内
ballas_inc
0
41k
01_全社_FLUX採用ピッチ資料_Ver.5.4
flux
11
220k
「エンジニアのための自己管理入門」のインセプションデッキ/Inception Deck of Self-Management beginner's guide book
ikuodanaka
2
500
三井物産グループのデジタル証券~名古屋・大規模レジデンス~徹底解説セミナー
c0rp_mdm
PRO
0
1.3k
Nstock 採用資料 / We are hiring
nstock
30
390k
Advanced:マルチエージェントの設計と運用(Claude Code)
forest8810
1
310
Featured
See All Featured
The agentic SEO stack - context over prompts
schlessera
0
860
Information Architects: The Missing Link in Design Systems
soysaucechin
0
1k
Leadership Guide Workshop - DevTernity 2021
reverentgeek
1
330
Joys of Absence: A Defence of Solitary Play
codingconduct
1
430
The Organizational Zoo: Understanding Human Behavior Agility Through Metaphoric Constructive Conversations (based on the works of Arthur Shelley, Ph.D)
kimpetersen
PRO
0
400
Build The Right Thing And Hit Your Dates
maggiecrowley
39
3.4k
Thoughts on Productivity
jonyablonski
76
5.3k
The browser strikes back
jonoalderson
0
1.5k
Google's AI Overviews - The New Search
badams
0
1.1k
The Language of Interfaces
destraynor
162
27k
A Soul's Torment
seathinner
6
3.4k
Helping Users Find Their Own Way: Creating Modern Search Experiences
danielanewman
31
3.3k
Transcript
株式会社REPharmacy 会社紹介資料
会社概要 株式会社RePharmacy *デジタルホールディングス100%子会社 社名 住所 社員数 経営チーム 代表取締役 松原 正和
取締役 金澤 大輔 取締役 石原 靖士 取締役 宮嶋 直 東京都千代田区四番町6 東急番町ビル 15名
(MSNW 51% RP 49%) • プロダクト • カスタマーサクセス • セールス
• マーケティング • コーポレート デジタル薬局コンソーシアム コンソーシアム 加盟企業 事業遂行スキーム MSNW親密取引先のエンプラ級企業数社 とコンソーシアムを設立。 会社の垣根を超えて本取り組みを推進する 枠組みを組成することに成功。 ➔ デジタルホールディングス単体で勝負を挑むマーケットではない、という理解 ➔ 通常のスタートアップではない戦い方を模索&志向 ➔ 結果として、直営調剤薬局420店舗、調剤薬局ネットワーク6,000店舗を保有するメディカルシステムネットワーク 社とJVを設立して事業を遂行し、垂直立ち上げを実行
チーム構成 ➔ 現在は、JV組成時の役割分担にそってチームを構成。今後は当初役割分担を超えて適材適所でのチーム組成を志向 ➔ セールスは薬剤師資格を持つ人員を中心に構成。今後はセールスプロフェッショナルを採用し、仕組み化/構造化を進行 ➔ マーケティングもbtob SaaS経験者ではなく、今後は本ポジションも強化予定 ➔ プロダクトはex-CTO経験者を中心に、スタートアップ出身者が多数を占める構成
➔ CSはデジタルホールディングス(opt) からの異動者を中心に構成 代表取締役 多湖 健太郎(MSNW) 取締役 副社長 松原 正和 (Pharmacy) 取締役 副社長 吉田 考仁(MSNW) コーポレート (2名) セールス (5名) マーケ (3名) プロダクト (9名) カスタマー サクセス (5名)
調剤薬局マーケット 医薬分業の急速な発展と揺り戻し 医薬分業の急速普及期 立地+対物 • 政策誘導により医薬分業率70%に • 分業が進んだ結果、調剤薬局マーケット が急速に伸長 •
競争のルールは「立地戦略」 • 処方箋枚数を如何に獲得できるか?の勝 負 • 一方で調剤報酬の不正受給などの闇も顕 在化 • 結果としてコンビニより多い59,000店舗 医薬分業の揺り戻し期 対物から対人 • 医薬分業率は70~75%で推移 • 行き過ぎた(?) 医薬分業によって大量に 発生した門前薬局への厳しい目線 • 2018年の診療報酬改定 • 2020年の薬機法改正 • いわゆる「かかりつけ薬局」をさらに政 策誘導により推進 • 対物から対人への流れが本格化 ?????
調剤薬局マーケット 調剤薬局マーケットについて • 調剤薬局マーケット自体は7.0兆円マーケットであり、診療報酬により売上が立ついわゆる規制産業である。 • また、売上上位10社に占めるマーケット全体の売り上げ比率は15%と、小規模事業者乱立マーケット 国の調剤薬局に対するスタンス • 1974年に始まった医薬分業政策誘導により門前薬局が乱立し、乱立した結果、患者への投薬情報を一元管 理できなくなった。
• さらに2018年の診療報酬改定により門前薬局の点数が下がり、「かかりつけ薬局」への点数が上がる。 • 調剤薬局の競争は立地戦略から医療のラストワンマイルの担い手、としていかに患者接点を持ち地域医療 にどのように貢献できるか?に変化してきている。 • さらに2020年9月には薬機法改正により、服薬後のフォローを義務付けた。 調剤薬局マーケットについて 国の調剤薬局に対するスタンス
調剤薬局マーケット オンライン診療/服薬指導の基本的な考え方 現状と普及における課題 ➔ オンライン診療/オンライン服薬指導のトレンドと、当社解釈 ◆ 2020年4月、コロナ環境下でオンライン診療/オンライン服薬指導の「初診実施」が解禁 ◆ ただし、オンライン診療の本格普及には至らず。結果としてオンライン服薬指導も普及していないのが現状 •
オンライン診療を実施した患者のみ、オンライ ン服薬指導の実施を可能とする。 • オンライン診療の初診解禁は限定的であり、通 常は初診でのオンライン診療はNG。 • かつ、オンライン診療が実施可能な疾患は一部 の慢性疾患に限定 • オンライン診療で付与される点数は、通常の対 面診療の2/3程度で、クリニックにとっては導入 のインセンティブとならない • 現にこのコロナ下においても、オンライン診療 可能な診療所は16,000件で横ばい。初診から可 能な診療所は更に少なく7,000件程度で横ばい。 • 実施件数も少なく、電話での実施がほとんど。
電子お薬手帳 調剤薬局導入率 60% お財布がある 1st プロダクトの初期仮説 仮説1 2018年診療報酬改定 かかりつけ薬局化の不可逆的な流れ 2020年薬機法改正
投薬後のフォロー義務化 マクロトレンド 電子お薬手帳 患者利用率 2% ギャップがある 仮説2
9 ➔ 5月に本格的にセールス及び導入活動を加速した結果、セールス展開の際の武器となるfactを複数獲得 ➔ 調剤薬局がかかりつけ薬局化に向けて求める機能を「AllinOne」で提供できるProductに進化。さらに導 入プロセスを簡素化した個店向け「ライト版」も開発完了 月額利用料金を上回る 店舗の売上に貢献(=処方箋獲得) 業界標準を大きく上回る 登録率
(2%<<<< 40%) オンライン服薬指導 服薬フォローへの対応 個店向けライト版の開発 プロダクトが調剤薬局にもたらした成果 セールスの武器となるfact プロダクトの進化
10 :医療機関 :導入薬局 • 全来局者(2021年4月):19,263名 • 処方箋送信利用:1,288名 • うち新たな医療機関の 処方箋を送信した人数
:102名 (全来局者の0.53%) • 店舗当たり月10.2枚 ×処方箋単価10,000円(仮) =月10.2万円の売上増 プロダクトが調剤薬局にもたらした成果 POC10店舗の実績
薬剤師の価値の再定義 本当に嬉しかったこと
12 ➔ 2020年11月にPOCプロダクトローンチ。その後2021年3月に正式版としてロンチ ➔ 創業から1年で受注済店舗数1,300社を超え、ARR1.0億円を達成 ➔ 今後は、さらなる拡大フェーズへ 実績
13 1. 「再現性ある」セールスの実現 2. 「構造的な」リード獲得手法の確立 3. ユニットエコノミクスを成立させるCS手法の確立 4. 適切なプロダクトロードマップとその推進 短期的に「解くべき」お題
14 ➔ 現在提供しているプロダクトを中心とした調剤薬局向けの「かかりつけ支援事業」の導入店舗を最大化し、調剤薬 局の1/2が実施している在宅医療領域にも事業領域を広げていく。在宅医療では必ずクリニックとの連携が求められ るため、在宅医療領域を起点として、クリニック支援事業を展開 ➔ 加えて、かかりつけ支援/在宅領域/クリニック支援で獲得した患者網を生かした事業も展開 調剤 薬局 かかりつけ薬局化
支援事業 在宅支援事業 クリニック 支援事業 クリ ニッ ク ・ 介護 施設 かかりつけ薬局化支援事業の顧 客にアップセル クリニック支援事業に参入 導入店舗/患者(会員)数の最大化 (全ての競争力の源泉) 患 者 疾患啓発事業 中長期展望
中長期展望 2030年には4つの事業でARR100億円を目指す
ファントムストック(疑似株式)型 金銭報酬制度 • 仮説実証後カーブアウトした事業にファントムストック10,000ユニットを付 与 • うち500ユニットを金銭報酬の付与プールとする • 付与時期及び付与対象者は、事業会社の取締役会にて決定 •
ファントムストックの価値は到達したARRに、ARRと売上高成長率の組み 合わせにて事前に決められたPSRを掛け合わせて評価を実施する エクイティ型インセンティブ制度
エクイティ型インセンティブ制度 ➔ 継続収益 (ARR) と定義される数値を基準として、3年以内にARR10億円を達成した場合に企業価値と連動した金銭 報酬(=1人あたり最大2億円)を支給。(ARR5億円達成で1/2の権利発生)