フルリモート×適応力 〜 変化を知り、対応する / be-resilient-for-changes

『リモートワーク』イベントで使ったスライド資料です。

📑 関連リンク
リモート企業の一覧リスト - GitHub
https://github.com/remote-jp/remote-in-japan

Remote-First vs. Remote-Friendly, Zach Holman
https://zachholman.com/posts/remote-first/

エンジニアHub - Web開発・オンボーディング・採用の実例に学ぶ、リモートワークのコミュニケーションと文書術
https://eh-career.com/engineerhub/entry/2020/07/21/103000

🎓Railsチュートリアル: https://railstutorial.jp
　 解説動画: https://railstutorial.jp/screencast
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📜関連スライド
　 研修×オンライン https://speakerdeck.com/yasslab/why-rails-tutorial-works-online

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Transcript

1. フルリモート × 適応力 〜 変化に対応し、結果に繋げていく仕組み 〜
2. 安川 要平 Yohei Yasukawa YassLab (株) 代表取締役, (一社) CoderDojo Japan 代表理事, 未踏ジュニア PM, 早稲田大学情報理工学 修士, IPA未踏スパクリ Railsチュートリアルと Railsガイドの運営会社。 解説動画やWebテキスト、 教材利用や法人研修を提供 国内最大級の子どものための プログラミング道場 (非営利)。 全国に200ヶ所以上の Dojo、 「つくりたい」を楽しむ「場」 IPA 未踏事業の17歳以下 対象版。卓越したスキルと 情熱があれば年齢を超えて 飛躍できるよう、広く支援
3. 🏢 2012年の創業当初から ☁ 完全リモートワーク制の 👩💻👨💻 ソフトウェア開発者チーム
7. 800P 1,400P Web開発の学習 Web開発の実践 予算を増やす
8. google.co.jp で ʻRailsʼ と 検索すると1ページ目に表示
9. 受賞: フクオカRuby大賞 (YassLab) (2014年、2019年、2021年にそれぞれ入賞)
10. リモート企業の一覧リスト (GitHub) github.com/remote-jp/remote-in-japan
11. 本日のお話
12. フルリモート × 適応力
13. ʻThe world of work is changing.ʼ Remote-First vs. Remote-Friendly, Zach Holman (※) https://zachholman.com/posts/remote- rst/ fi ※ GitHub の最初のエンジニア
14. 『リモート』 の変化を測ろう
15. Q. 明日オフィスを閉鎖するとどうなる?
16. Q. 会社全体の何％ぐらいの業務が滞る?
17. リモートでも働きにくいと勿体無い! 😂
18. 開発 業務 じゃ だけ ない …! !😹 例えば 事務作業 税務 法務 労務 経理 契約書作成 勤怠 入出金 確認・押印 保険 受取・発送 受取・発送 受取・発送
19. 開発 業務 じゃ だけ ない …! !😹 例えば 事務作業 税務 法務 労務 経理 契約書作成 勤怠 入出金 確認・押印 保険 受取・発送 受取・発送 受取・発送 物理オフィスへの依存を減らす
20. 例：受取・発送フローの仕組み
21. 例：請求書対応フローの仕組み 請求書 共有・管理 通知
22. ⚠ ‘とりあえずオンライン’ ではない…!!
23. 適切なアクセス権限で管理 取引先だけではない。社員の個人情報も同様にして守る
24. 工夫の例: 権限を分けてアクセス管理 弊社の 1on1 の議事録は, 限られた人のみ見れる設計
25. リモートでも基本は同じ 🛂 適切に情報が管理された 🏢 物理オフィスに依存しにくい , , ☁ 仮想オフィスの設計と実装.
26. 『リモート』 の変化を活かす
27. 変化の例: 書く数 ≧ 話す数
28. チャットログを ドキュメントに , . (暗黙知 ⇄ 形式知)
29. 例: 適切な通知粒度の議論
30. 例: 適切な通知粒度の議論
31. 例: 適切な通知粒度の議論
33. ノウハウを溜め、どんどんラクに
34. 変化の例: 採用 × オンライン 採用 開発
35. 採用フローもオンラインで完結 (例: OSS の Rails アプリ開発)
36. 🏢 👩💻👨💻 OSS × 推薦 × 採用 実績 × 体験 × 確認 1. 採用も開発もオープン 🛠 1. 応募すると開発実績 🆙 2. リファラル採用の向上 📈 2. リモート開発の体験 ☁ 3. 雇用のミスマッチ軽減 🤝 3. 会社との相性を確認 ✅
37. 詳細はエンジニアHubに寄稿 https://eh-career.com/engineerhub/entry/2020/07/21/103000
38. まとめ ☁ 変化を測り、活かす 🏢 仮想オフィスの実装 🤝 “働きやすさ”を追求
39. if time.remains? PR したいです… (＞人＜ )✨
40. チーム学習に特化したサービス提供 https://railstutorial.jp/business
41. 事例: フロント/モバイル研修 (GMOペパボ) https://note.com/yasslab/n/n4fb0f88e6b20 “ Ruby on Rails チュートリアル、フロントエンド研修の続編として、宣言的UI プログラミングと Dart ・ Flutter の基本を学んだ後、チュートリアルで作成し た Rails アプリケーションのモバイルアプリ版を開発する構成となっています 引用: GMOペパボのエンジニア研修2021の資料を公開します https://tech.pepabo.com/2021/09/21/newbie-training-2021
42. 教材支援: ソニックガーデン (学習合宿) https://note.com/yasslab/n/n629e561f3def
43. 講義支援: 東京都立の大学院 (AIIT) https://note.com/yasslab/n/n629e561f3def 年度別の受講者評点 (５点満点) 4 4.4点 4.4点 4 4 4.3点 4 4 4.1点 4 4 4 遠隔講義 反転学習を導入 4 2018 2019 2020 2021 受講者評点がリモートでも伸び続けた
44. フルリモート × 適応力 〜 変化に対応し、結果に繋げていく仕組み 〜 ご清聴ありがとうございました! 😆