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From Management to Leadership - How to work with agile teams

by André Neubauer

Published April 21, 2015 in Business

Agilität ist aus vielen Unternehmen nicht mehr wegzudenken. Aufgaben, Verantwortlichkeiten und die Zusammenarbeit haben sich radikal verändert, um nur einige Aspekte zu nennen. Verfolgt man den agilen Weg konsequent, ergibt sich zwangsläufig die Frage, ob und wie viel Management in agilen Organisationen notwendig ist. Hintergrund dieser Überlegung ist, dass Selbstorganisation, Transparenz und Flexibilität nicht zu klassischen Managementansätzen passen. Aber ist dieses Bild wirklich so schwarz-weiß oder braucht es nicht einfach ein zeitgemäßeres Führungsverständnis?