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NTT DATA MOBILITY TEAM

NTT DATA MOBILITY TEAM

NTTデータ モビリティチームは、CASE、MaaSなど自動車関連ITサービスを幅広く企画・開発・提供しています。アジャイル開発、デジタルマーケティング、クラウド/インフラ基盤構築などのプロジェクトリーダー候補を採用募集中です。

Transcript

  1. © 2021 NTT DATA Corporation NTTデータモビリティチーム 経験者採⽤ 概要紹介資料

  2. © 2021 NTT DATA Corporation 1 NTTデータ モビリティチームのビジョン ・ステイトメント ・カルチャー

    ・モビリティ市場について ・NTTデータ モビリティチームがカバーする領域 ・モビリティチームの紹介
  3. © 2021 NTT DATA Corporation 2 ステイトメント 正解はまだ⾒えない。だから⾏くんだ。 100年に1度の変⾰期と⾔われている⾃動⾞分野。グローバルリーダーである⼤⼿⾃動⾞メーカー各社 とともに、IT技術を駆使して来るべきモビリティサービスの未来を創造する役割を担うのが、NTT

    データモビリティチームです。 このモビリティチームは、まだ誰も正解を知らない領域で、果敢にチャレンジするために⽣まれました。 CASE、MaaSなど先端的な⾃動⾞関連ITサービスを幅広く企画・開発・提供するため、アジャイル開 発、デジタルマーケティング、グローバル規模のクラウド/インフラ基盤構築など、最先端の技術とア プローチで未踏の領域に挑み続けています。 NO RIGHT ANSER. ONLY SOLUTIONS.
  4. © 2021 NTT DATA Corporation 3 カルチャー 失敗を誇れ 挑戦を称えよう。成功も失敗もどちらも称え合おう。 1.

    早く始め、⻑く育てよ タイミングを逃すな。かつ、たゆみなく改善を続けよ。 2. 未来の未来 未来のさらに先を切り拓け。現在の最適解で、満⾜するな。 3.
  5. © 2021 NTT DATA Corporation 4 モビリティ市場について モビリティ(MaaS)の市場規模はさらに急速に拡⼤していくと考えられており、2030年には国内市場が約6兆円、 2050年までには世界市場が約900兆円にまで拡⼤するとの調査結果もあり※、技術もサービスも最先端のものが集ま る⾯⽩い領域として注⽬されています。

    ※出典:国⼟交通⽩書2020 https://www.mlit.go.jp/hakusyo/mlit/r01/hakusho/r02/pdfindex.html MaaSサービス事業者売上⾼ベース ⾞両などのハードウェアやメンテナンス費⽤を除く 本調査におけるMaaSとは、オンラインアプリまたはプラットフォーム(ウェブサイト) を⽤い、スマートフォンやICカードなどのモバイル機器を利⽤して予約・決算ができ、1 台のモビリティ(⾃動⾞などの移動⼿段)に対して、複数のユーザーが利⽤(共有)で きる、あるいは1⼈のユーザーが異なる事業者に関わらず、複数のモビリティを連続して 利 ⽤ で き る サ ー ビ ス を さ し 、 そ の 対 象 分 野 は ⽶ 国 SAE ( Society of Automotive Engineers)の分野に準じ、主要10分野とする。 2018年⾒込値、2019年以降は予測値 MaaSの市場予測(国内) MaaSの市場予測(世界) (注) 1 2 3 3 資料)(株)⽮野経済研究所 2050年にMaaSが先進国で50%、中国・新興国で75%、途上国などで100%普及すると仮定した場合の関連 産業ごとの年間売上額を推計。ここでのMaaSは、⾃動⾛⾏する電気⾃動⾞のシェアリングによる道路輸 送サービス(旅客・貨物)んほか、付随する情報提供サービスを指す。 (注) 資料)(株)三菱総合研究所
  6. © 2021 NTT DATA Corporation 5 カバーする領域 NTTデータ モビリティチームは、⽣活者に“移動”を軸とした新たなモビリティエクスペリエンスを提供すべく、 ⾃動⾞業界における技術開発や、モビリティ関連ITサービスを幅広く企画・開発・提供しています。

    ※業務連携しているNTTデータ他組織、NTTデータグループ会社でカバーする領域も含まれる。(コンサルティング事業部、NTTデータ MSE, NTTデータ オートモビリジェンス研究所等) Connected Car コネクティッドカー など Customer Journey 顧客接点/データ活⽤ カスタマータッチポイントのデジタル化 (CRM、CMS、AR/VR etc) 顧客データ分析(基盤、AI、etc) 顧客特性に合わせたCX提供 MaaS/SMART CITY スマートシティ スマートシティプラットフォーム 異業種連携サービス創出 フリートマネジメント ⼈流データ活⽤ In-Car ⾞載・組込みソフト IVI/HMI ADAS 通信モジュー(TCU/DCM) ⾃動運転シミュレーション など など など データ収集プラットフォーム (⾞両・画像・センサーデータ等) データ分析・活⽤プラットフォーム エッジコンピューティング、 ダイナミックマップ等の先進技術開発 データ活⽤ 新規ビジネス・サービス創出
  7. © 2021 NTT DATA Corporation 6 モビリティチームの紹介 NTTデータモビリティチームでは、現在3つのチームにて積極的に経験者を募集しています。 各チームは、それぞれ別のミッションを持ち、活動しています。 ※NTTデータでは、上記の他にも各種モビリティ事業を担っている組織が複数あり、連携して事業を進めています。

    (コンサルティング事業部、第⼀公共事業本部、NTTデータMSE、NTTデータ オートモビリジェンス研究所等) ⼈と⾃動⾞の タッチポイントすべてを リデザインする ⼈と世界中の コネクティッドカーの インフラ基盤をつくる 未来の モビリティサービスを アジャイル開発する 第⼀製造事業部 モビリティエクスペリエンス開発担当 デジタルマーケティングチーム 第五製造事業部 コネクティッド統括部 第⼀開発担当 第五製造事業部 コネクティッド統括部 第⼆開発担当
  8. © 2021 NTT DATA Corporation 7 モビリティチーム M1-1の強みと魅⼒ M1-1はモビリティ分野の顧客接点領域 UX/DXプロジェクトをリードする存在です

    M1-1は、100年に1度の変⾰期と⾔われている⾃動⾞業界で新しい顧客体験をデザインし システム化することをミッションに掲げ⽣まれました。その特徴は、マーケティングから 購⼊/利⽤、アフターサービスに⾄るまでの全てのカスタマータッチポイントをつなげる、 いうならば“フルストーリーのカスタマージャーニーをトータルデザインする“ことです。 布 井 真 実 ⼦ NTTデータ 製造ITイノベーション事業本部 第⼀製造事業部 モビリティエクスペリエンス開発担当 部⻑
  9. © 2021 NTT DATA Corporation 8 モビリティチーム M5-1の強みと魅⼒ 世界中を⾛⾏する数百万台以上のコネクティッドカー その膨⼤なデータを⽀えるインフラ基盤を構築する

    M5-1は、グローバルなインフラ基盤構築の技術開発のために結成されたNTTデータの精鋭 チームです。コネクティッドカーの未来は何よりもまず強固なインフラ基盤に⽀えられてこ そ実現します。でもそれはまだ誰も挑んだことがない前⼈未踏の莫⼤なデータ量の領域です。 M5-1はその超難問に挑むスペシャリスト集団です。 千 葉 祐 NTTデータ 製造ITイノベーション事業本部 第五製造事業部 コネクティッド統括部 第⼀開発担当 部⻑
  10. © 2021 NTT DATA Corporation 9 モビリティチーム M5-2の強みと魅⼒ 来るべきモビリティの未来をつくるという 答えのない問いに挑むアジャイル開発チーム

    創設⼆年⽬のM5-2が、アジャイルプロジェクトで⽬覚ましい成果を上げるまでのチームになっ たのはなぜか。それには「失敗を称えよ」というカルチャーの影響があります。このカル チャーから、さらに数多くのユニークなアジャイルプロジェクトが⽣まれ、それが発展してい くことで、未来のモビリティサービスをリードしていくことは間違いないと確信しています。 ⻄ 沢 昌 哉 NTTデータ 製造ITイノベーション事業本部 第五製造事業部 コネクティッド統括部 統括部⻑ 兼 第⼆開発担当 部⻑
  11. © 2021 NTT DATA Corporation 10 NTTデータ について ・NTTデータについて ・NTTデータにおけるモビリティチームの位置づけ

    ・NTTデータ重点領域であるモビリティ事業
  12. © 2021 NTT DATA Corporation 11 NTTデータについて NTTデータグループは情報技術で、 新しい「しくみ」や「価値」を創造し。 より豊かで調和のとれた社会の実現に貢献する。

    企業理念 Group Vision 10年後にめざす姿 Trusted Global Innovator お客様から⻑期的に信頼されるパートナー 私たちはお客様との間に「ロングターム・リレーションシップ〜⻑期にわたる揺るぎない関係性」を築き上げ、 お客様の夢や望みを実現します。 私たちは先端技術を進化させ、様々な企業・サービスが集結する「エコシステム」を創り上げることで、 サービスの付加価値をさらに⾼めていきます。 私たちは、働く⼀⼈ひとりの多様性を尊重することによって、グローバルに通⽤する想像⼒を培い、さらに成⻑させていきます。
  13. © 2021 NTT DATA Corporation 12 NTTデータについて NTTデータは、ITに関するあらゆるサービスを組み合わせ、 お客様にとって最適なサービスをグローバルに提供しています。 総合ITソリューション(受注型)

    総合ITソリューション(企画型) システム開発 (システムインテグレーション) コンサルティングサービス メンテナンスサポート 事業分野 外部パートナーの活⽤ 幅広い業界に サービスを提供 ヘルスケア 銀⾏ 運輸物流 教育 保険 メディア 官公庁地⽅⾃治体 通信 エネルギー公共事業 製造業 サービス業 ⼩売業 その他 1,319億円 4.90% 公共・社会基盤分野 5,002億円 18.90% ⾦融分野 5,804億円 21.60% 法⼈ソリューション分野 5,886億円 21.90% 北⽶分野 4,260億円 15.90% EMMA・中南⽶分野 4,554億円 17.00% 売上構成費 (2019年)
  14. © 2021 NTT DATA Corporation 13 NTTデータについて ITサービス専業企業の中では国内最⼤の売上⾼。またグローバルにおいても総合8位を誇ります。 NTTデータグループの実績(2019年度) 売上⾼

    2兆 2,668億円 総資産 2兆 6,860億円 営業利益 1,309億円 従業員数 133,196⼈ 連結⼦会社 318社 創⽴以来、 31期連続増収 ⽇本のITサービス専業 企業の売上⾼ランニング 1位(当社調べ) 総合 2位 国内 ⾦融 1位 公共・社会基盤 2位 法⼈・ ソリューション 4位 総合 8位 グローバル スペイン 3位 イタリア 9位 ドイツ 12位 国別順位 ⾦融 4位 公共 8位 製造 10位 国別順位 2019年 ITサービス市場ランキング (売上⾼)
  15. © 2021 NTT DATA Corporation 14 NTTデータにおけるモビリティチームの位置づけ M1(第⼀製造事業部)とM5(第五製造事業部)は、 製造業のクライアントをメインとする製造ITイノベーション事業本部に属します。 コーポレートスタッフ

    全社コストセンター 取締役会 社⻑ 監査等委員 コーポレート統括本部 ソーシャルデザイン室 監査部 公共社会基盤分野 ⾦融分野 法⼈・ソリューション分野 中国・APAC分野 欧⽶分野 グローバルマーケティング本部 技術⾰新統括本部 第⼆製造 第三製造 第四製造 G&SAP統括部 企画部 第⼀製造 第五製造 M1 M5 M1-1 M5-1 M5-2 モビリティ 業界を担当 ※2021/9/1時点 製 造 イ ノ ベ ü シ † ン 事 業 本 部 I T
  16. © 2021 NTT DATA Corporation 15 モビリティ(⾃動⾞/Automotive)業界は、NTTデータの現中期経営計画(2019-2021年度)において、 重点領域の1つであり、Global連携および積極投資によるオファリング創出に取り組んでいます。 9 Strategy

    Fields 9つの重点領域 ヘルスケア 銀⾏ 保険 ⾃動⾞ テレコム リテール オートメーション 情報活⽤ Disruptiveな 社会変⾰ NTTデータ 重点領域である モビリティ事業
  17. © 2021 NTT DATA Corporation 16 モビリティチームの働く環境 ・働く環境について ・経験者採⽤/⼈財育成について ・福利厚⽣と制度

    ・オフィス
  18. © 2021 NTT DATA Corporation 17 NTTデータは、多様な⼈財がその能⼒を最⼤限に発揮し、活躍し続けるための環境づくりに、積極的に取り組んでいます。 柔軟な働き⽅を実現する労働環境や仕組みを整備し、適正な労働時間管理のもと総労働時間の削減を推進しています。 労働時間・休暇・休職(2019年度実績) 労働時間、有給休暇取得率

    平均労働時間(年間) 1,876時間 有給所得率(年間) 87.1% テレワーク制度 利⽤者数 98% 社員がテレワークを活⽤できる制度とインフラ環境を整備しており、さらにDigital Work PlaceやTeamsを活⽤したグローバル規模で知⾒・ノウハウを共有できる仕組みも導⼊して いるため、社員の98%(2020年度実績)がテレワーク制度を利⽤しているのも特徴的です。 産前・産後休暇、育児休職、介護休職取得率 育児休職復帰率 98.8% 介護休職復帰率 100% 男性の育児休暇取得率 13.6% 場所を選ばない働き⽅(2020年度実績) 働く環境について
  19. © 2021 NTT DATA Corporation 18 経験者採⽤ /⼈財育成について 経験者採⽤について 経験者採⽤⼈数

    199名の実績(2019年度) 2019年 199 名 新卒採⽤を主軸に採⽤活動を⾏ってきたNTTデータ。新卒就職⼈気企 業ランキングで1位(※1)をとるなど、新卒採⽤のイメージが強い⼀⽅ で、経験者採⽤をしていることはあまり知られてこなかったかもしれ ません。多様な⼈財が活躍できる組織を⽬指し、近年は経験者採⽤に も⼒を⼊れています。2019年には新卒、経験者採⽤共通の採⽤ブラン ド「UpTo Data」を⽴ち上げました。 ※1「楽天みん就」の「2021年卒新卒就職⼈気企業ランキング1位」 2018年 96名 2017年 26名 2016年 15名 2015年 8名 ⼈財育成/成⻑ ⼀⼈あたり 80時間の研修を⽤意 社員の能⼒開発を⽀援するための育成プログラム研修 体系を整備しており、社員⼀⼈当たり年間80時間を研 修に充てています。また、社員の継続的なスキルアッ プ/学び直しを狙いとして業務時間の⼀部を⾃⾝のスキ ル強化、他組織とのナレッジ共有等に充てるセルフリ ノベーションタイムを2019年度から実施しており、 2020年度は取組内容の質を⾼め、全社でのコラボレー ション創出をめざし取り組みを進めています。 2つを軸とした⼈財育成を実施 デジタル対応⼒ の強化 グローバル対応⼒ の強化 経験者採⽤実績
  20. © 2021 NTT DATA Corporation 19 健康管理 定期健康診断、健康相談、⼈間ドック など 保険

    雇⽤保険、労災保険、健康保険、、厚⽣年⾦保険 休⽇・休暇 完全週休2⽇制、祝⽇、年末年始休暇、夏季休暇、年次有給休 暇20⽇、特別休暇(慶弔ほか)、ライフプラン休暇、産前・ 産後休暇 など その他制度 育児休職制度、介護休職制度、育児・介護期間中の時間外およ び深夜勤務等の制度、短時間勤務制度、再採⽤制度、テレワー ク制度、裁量労働制度・フレックス制度 福利厚⽣と制度 福利厚⽣(住宅補助費) 住宅補助(独⾝者) 4万円/⽉ ※⾸都圏の場合 住宅補助(独⾝者以外) 7万円/⽉ ※⾸都圏の場合 他 福利厚⽣(住宅補助以外) 財形貯蓄、社員持株会、持家取得⽀援、持家ローン返済補助、 育児・介護⽀援、⼈間ドック、受診、企業年⾦など 諸⼿当 扶養⼿当、リモートワーク⼿当ほか 通勤費 実費⽀給 昇給 随時(評価等に基づき昇給) 賞与 年2回(6⽉、12⽉) ⼈材育成 デジタル⼈財育成、グローバル⼈財育成、 ⾃⼰啓発⽀援、海外留学制度 など
  21. © 2021 NTT DATA Corporation 20 オフィス 東京都港区港南1丁⽬8番23号 品川ハートビル12階 JR「品川駅」より徒歩5分

  22. © 2021 NTT DATA Corporation 21 募集職種と応募⽅法 ・募集ポジション⼀覧 ・アプリケーションスペシャリスト ・コンサルタント(デジタルマーケティング、他)

    ・クラウド/インフラエンジニア ・データサイエンティスト ・アジャイル開発エンジニア/リーダー
  23. © 2021 NTT DATA Corporation 22 募集ポジション⼀覧 経験者採⽤ アプリケーションスペシャリスト〈105〉 コンサルタント(デジタルマーケティング、他)〈107〉

    クラウド/インフラエンジニア〈604〉 データサイエンティスト〈684〉 アジャイル開発エンジニア/リーダ〈436〉
  24. © 2021 NTT DATA Corporation 23 アプリケーションスペシャリスト〈105〉 ⼤⼿⾃動⾞向け開発プロジェクトを推進。コネクティッド、顧客接点、モビリティサービスなどお客様ビジネスの変 ⾰領域におけるプロジェクトの超上流⼯程から設計しプロジェクトリーディングします。デジタル化提案業務、基幹 システム構築の開発など、様々なプロジェクトの中からご経験に応じてアサインします

    必須要件 ▪マネージャーの場合 ・総額3億円以上の開発プロジェクトのPM経験 ・プライムベンダとして直接顧客と対峙してのPMの経験 ・管理職として5名以上の社員に対する労務、育成、組織等に関する マネジメント経験 ・⾃動⾞業界の変⾰に情報システム⾯で貢献したい熱意を持っている ▪PLの場合 ・開発プロジェクトのチームリーダ経験 ・⾃動⾞業界の変⾰に情報システム⾯で貢献したい熱意を持っている 歓迎要件 ▪マネージャー、PLともに共通 ・直接顧客と対峙してチームリーダをした経験 ・業務変⾰を伴うコンサルティング経験 ・データ活⽤に関するプロジェクト経験 ・クラウド基盤上での開発経験 ・SAFeを⽤いたアジャイル開発経験 (下記のスキルは必須ではありません) アプリケーションスペシャリスト〈105〉 ※マネージャー(課⻑、課⻑代理クラス)、 PL(主任クラス)ご選択ください
  25. © 2021 NTT DATA Corporation 24 コンサルタント(デジタルマーケティング、他)〈107〉 ⼤⼿⾃動⾞向けデジタルマーケティング、コネクティッド、モビリティサービスなどの領域において、UXデザインか ら開発にいたるまで⼀気通貫で担当。カスタマージャーニーをデザインした上で、多様なデジタルソリューション・ テクノロジーを活⽤して顧客体験とそれを⽀えるバックエンドの仕組みを提供します。

    必須要件 ▪ 下記のいずれかの条件を満たしている⽅ ・デジタルマーケティング、コネクティッド、モビリティサービス等 に関する業務知⾒もしくはアジャイル開発経験 ・若⼿の⽅については、要件定義〜開発運⽤保守までの経験が⼀通り あり、デジタル技術に関する経験を何かしら有していること 歓迎要件 ・⾃動⾞業界を問わず、デジタルマーケティング、 コネクティッド、モビリティサービス等のコンサル経験、 システム開発経験 ・ビッグデータ解析、AI活⽤等のシステム導⼊経験 ・アジャイル開発経験 (下記のスキルは必須ではありません) コンサルタント(デジタルマーケティング、他)〈107〉
  26. © 2021 NTT DATA Corporation 25 クラウド/インフラエンジニア〈604〉 ⼤⼿⾃動⾞会社様との共同開発プロジェクトにおいて、コネクティッドカーから得られるデータをクラウド側で処理 するコネクティッドプラットフォームの開発を推進。先進性が⾼く効率的なシステム全体のアーキテクチャの設計・ 検証・構築などを⾏うクラウドエンジニア/インフラエンジニアを募集。

    必須要件 ▪ 下記のいずれかの条件を満たしている⽅ ・インフラエンジニア⼜はクラウドエンジニアとして インフラ基盤設計・構築、運⽤の経験3年以上 ・フロントエンジニア⼜はバックエンドエンジニアとして DevOps設計・構築・運⽤の経験3年以上 ・エンジニアとしてP2Pを含む⼤規模分散システムの インフラ基盤設計・構築・運⽤の経験3年以上 歓迎要件 ・マルチリージョン x マルチクラウドでサービスをマネージした経験 ・100万台を超えるIoTデバイスが接続するデータ活⽤に関しての設計・ 運⽤経験 ・⼤学院等におけるアカデミックな現場での技術検証経験 ・⾃動⾞業界での開発経験 ・趣味プログラミングの習慣 (下記のスキルは必須ではありません) ※マネージャー(課⻑、課⻑代理クラス)、 PL(主任クラス)ご選択ください クラウド/インフラエンジニア〈604〉
  27. © 2021 NTT DATA Corporation 26 データサイエンティスト〈684〉 ⼤⼿⾃動⾞会社様との共同開発プロジェクトにおいて、コネクティッドカー、コネクティッドシティ、MaaSといった 新規事業領域における先⾏技術開発から、商⽤向け開発、新規ビジネス領域でのシステム開発等を推進。それらの開 発における、データサイエンティストや、AI技術を理解したうえでシステム実装をするITアーキテクトを募集。

    データサイエンティスト〈684〉 必須要件 歓迎要件 ・マルチリージョン x マルチクラウドでサービスをマネージした経験 ・100万台を超えるIoTデバイスが接続するデータ活⽤に関しての設計・ 運⽤経験 ・⼤学院等におけるアカデミックな現場での技術検証経験 ・⾃動⾞業界での開発経験 ・趣味プログラミングの習慣 (下記のスキルは必須ではありません) ※マネージャー(課⻑、課⻑代理クラス)、 PL(主任クラス)ご選択ください ▪ 下記のいずれかの条件を満たしている⽅ ・データサイエンティストしてデータ解析・分析・活⽤ などの基盤設計・構築、運⽤の経験3年以上
  28. © 2021 NTT DATA Corporation 27 ⼤⼿⾃動⾞会社様との共同開発プロジェクトにおいて、コネクティッドカー、コネクティッドシティ、MaaSといった 新規事業領域における先⾏技術開発から、商⽤向け開発、新規ビジネス領域でのシステム開発まで、プロジェクトを 推進するリーダー候補を募集しています。 アジャイル開発エンジニア/リーダー〈436〉

    必須要件 ▪下記のいずれかの条件を満たしている⽅ ・プロジェクトマネージャ⼜はリーダーとしての経験3年以上 ・システムエンジニアとしての経験5年程度 ・アジャイル開発、DevOpsの経験 ・CloudNativeな開発経験 ・技術的資料読解ができるレベルの英語⼒ 歓迎要件 ・アジャイル開発の経験 ・Cloud Nativeの開発経験 ・PM, PL, SEとしてDevOpsの経験 ・IT業界での業務経験 (企画・営業、PM、SE、コンサルティング) ・⾃動⾞業界での開発経験 ・新しい技術やサービスを⾃ら試すことができる程度の技術⼒ (下記のスキルは必須ではありません) アジャイル開発エンジニア/リーダー〈436〉
  29. © 2021 NTT DATA Corporation 28 NO RIGHT ANSWER. ONLY

    SOLUTIONS. Last Update: 2021.9.10