depcoa COMPANY DECK

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1. 株式会社ディプコア COMPANY DECK
2. INDex ミッション・ビジョン 会社概要 経営陣紹介 事業紹介 バリュー 01 02 03 04 05 株式会社ディプコア
3. 最適解を追求し、 日本を良くする「つながり」を創る 01/ ミッション・ビジョン 最適解とは、文字通り、最も適した解決策を意味します。 一方、1+1が2であるように、絶対的な答えを意味するものを、正解と呼ぶことが多いようです。 最適解は、あらゆる要素を考慮し、その結果、現時点で最も正しい選択肢を導き出すものです。 私たちは各事業において、最適解を追求します。 私たちのミッション 株式会社ディプコア
4. 信頼される個の集団 01/ ミッション・ビジョン depcoaは、BtoC、BtoBの間に立つ第三者として責任ある行動を心がけ、正しい姿勢でビジネスに向き合います。 ひとりひとりが力強さと謙虚さを併せ持った人材になり、価値あるサービスやプロダクトを生み出し、HR業界の光になります。 私たちのビジョン 株式会社ディプコア
5. 株式会社ディプコア 代表取締役CEO　水野歩 2017年11月 1,000万円 東京都新宿区新宿4-1-6 JR新宿ミライナタワー18階 福岡県福岡市中央区天神1-9-17 福岡天神フコク生命ビル15階 有料職業紹介事業許可番号 40-ユ-301101 02/ 会社概要 屋号 代表者 設立 資本金 所在地 認定 株式会社ディプコア
6. 代表取締役CEO 水野 歩 03/ 経営陣紹介 執行役員COO 青木 裕一 愛媛県宇和島市出身。甲南大学を卒業後、2003年「エン・ジャパン株 式会社」入社。転職サイトの事業部にて大阪でリーダー、神戸で支社 長（当時最年少）、東京で部長など経験。中国北京では約100名の合 弁会社で副総経理（副社長：当時最年少）として出向。年1名受賞の 「社長賞、社長賞特別賞、ベストマネージャー賞」など受賞。2012年 より「エンワールド・ジャパン株式会社」に転籍。日系スタートアッ プとグローバル日系企業に特化した人材紹介事業立上げ責任者として ゼロから部署を立ち上げ、30名ほどの規模に成長。外資系クライアン トが大半の同社で日系企業のみのご支援で、個人でも年間売上1位、年 間決定数1位、また、部門としても最も高い生産性を上げ表彰される。 最後の2年間は事業開発部長として累計約10年（エン・ジャパンと合 わせると20年）勤務。2022年より弊社代表。 宮城県仙台市出身。法政大学卒業後、2006年に「エン・ジャパン株式 会社」に第二新卒/未就業者向けの求人媒体の営業担当として入社。以 降約6年営業リーダー・マネージャー・拠点立ち上げに従事。2011年 に「株式会社ドリコム」に新規広告事業立ち上げ期の営業として入社 した後の2012年に「株式会社リクルートエージェント」（現株式会社 リクルート）に入社し、再び人材業界へ。IT・インターネット業界の 営業担当、若手育成組織のリーダーとして約3年従事。2014年からは IT・インターネット・コンサルティング業界といった日系企業×無形商 材領域のコンサルタントとして「エンワールド・ジャパン株式会社」 に入社。以降シニアコンサルタント〜マネージャー〜日系企業部門の 営業責任者として累計9年超従事。2024年より弊社入社。主にスター トアップを中心とした採用支援を行う、depcoaAGENT事業部を管掌。 株式会社ディプコア
7. Agent 04/ 事業概要 depcoa AGENT 「悔いのないキャリア」を。 　ディプコアで。 株式会社ディプコア 定着にこだわる 弊社経由でご入社された方が残念ながら短期で離職となってしま う割合は1％未満。ご入社後に双方にとって悔いのない選択だっ たと思っていただけるよう尽力します。 徹底的に企業情報を蓄積 1社ずつ、独自のフレームワークを基に企業情報をnotionで管 理、全員で更新。プレスリリースや四半期決算ごとに横断で企業 情報をアップデートする専属担当も設置しています。 専属コンサルタントがコミット 弊社ではすべての企業を全員で担当し、全員で情報を更新してい ます。そのため、転職者の方に向き合うコンサルタントは分散せ ず、一人がしっかり、ずっとご支援します。
8. 04/ 事業概要 情報収集を 徹底 1 notionで 独自管理 2 コンサルタント は専属 3 詳細な会社情報 をプレゼン 4 選考プロセスも 伴走 5 株式会社ディプコア 求人情報はもちろん会社 情報の収集に徹底的にこ だわる。 CxO＝経営全般、事業部 長＝部戦略、HR＝人事 戦略や採用全般、VC＝ 客観的視点などを収集。 独自のフレームワークに 入力し、企業の詳細情報 を整理、全員で更新。 データマスターがプレス リリースや四半期決算ご とにデータをアップデー ト。 企業担当を分けず、全員 で1社1社担当。 転職を検討される方は、 複数のコンサルタントに 会う必要がなく専属コン サルタントがこの先数十 年のキャリアをご支援。 「とりあえず数十社応募 してみましょう」という 提案は絶対にしません。 双方にとって後悔のない ように、1社1社しっか り戦略、組織、今後の方 向性などをご説明。 既出のnotion内で過去の 選考プロセスでのPDCA もストック。 決して無理に選考に通過 させるためのアドバイス ではなく、ミスマッチが 起こらないよう、選考プ ロセスに伴走。 Agent
9. Agent 04/ 事業概要 株式会社ディプコア 決定事例（職種／年収） 事業戦略責任者　2,500万 エンジニアリングマネージャー　2,000万 CFO　1,800万 執行役員　1,500万 取締役候補　1,500万 セールスマネージャー　1,250万 事業開発　1,200万 CTO室エンジニア　1,200万 新規事業立ち上げ責任者　1,191万 テックリード　1,140万 経営企画　1,121万 事業責任者　1,104万 シニアプロダクトマネージャー　1,100万 事業開発　1,075万 アカウントセールス　1,050万 営業部長　1,000万 テックリード　1,000万 事業責任者　904万 プロダクトマネージャー　900万 HRBP　900万 インフラエンジニア　819万 管理部長候補　804万 カスタマーサクセス　800万
10. Product 04/ 事業概要 キャリアの壁打ちサービス 株式会社ディプコア
11. Product 04/ 事業概要 株式会社ディプコア 答えるだけで、レジュメが完成 答えるだけで、採点されグラフ化 答えるだけで、アドバイスがもらえる キャリアデータの特徴 クエストと呼ばれる質問とクイズに回答すると キャリアデータ（自動生成したレジュメ＋スコア）が手に入ります
12. Media 04/ 事業概要 “Think different”な スタートアップメディア 株式会社ディプコア
13. Media 04/ 事業概要 株式会社ディプコア ThinkDの特徴 1 無料で「ThinkD」だけの情報をお届け 完全無料。誰でも閲覧することができます。 2 PR記事は一切ありません ThinkDで収益化を考えておらず広告は一切掲載しません。 まっすぐな記事のみ。 3 第三者が推薦する、トッププレイヤーを厳選 企業やベンチャーキャピタルなど、誰かが推薦する方だけを取材。 推薦者の顔写真、お名前、推薦理由を添えて、インタビュー記事にします。 「これを読めばすべてわかる」を目指して 「これを読めばすべてわかる」を目指して 6,000〜10,000文字の圧倒的な情報量 6,000〜10,000文字の圧倒的な情報量
14. RPO 04/ 事業概要 株式会社ディプコア Secretaries
15. プロフェッショナル 05/ バリュー 信頼される存在になるために、最適解を出せる人であれ。 自分に厳しく、常に学び続け、成長しよう。 私たちのバリュー 株式会社ディプコア 正義と収益性は共に 正しい仕事をして感謝されること、そしてそんな自分たちが 継続していけるように、高い収益性を出すことにも同時にこだわる。 自信と謙虚さはバランス 自信を持つことは大事だが、勘違いは成長をそこで止める。 適度な自信を持ち、謙虚さを忘れない。 自分の未熟さはまだ成長できる伸び代の裏返しだ。 とにかく想像 なぜそうなのか？何度も深掘りする。違う角度から考える。 比べてみる。論理的な根拠があるなら間違ってもいい。 自分で考えて想像できる人になろう。 家族に誇れる仕事を 私たちは人や企業の分岐点に立ち会う。 それが最適解になるために第三者である私たちは努力し続ける。 責任も重いが、それだけ価値ある仕事に胸を張ろう。
16. Thank You! 株式会社ディプコア https://depcoa.co.jp/ 株式会社ディプコア