コーチング勉強会 オンライン vol.1【当日資料】

Transcript

1. vol.１ 200329 コーチング勉強会 オンライン
2. はじめに イベントの目的 コーチ同士が つながり・学び・高めあう場所 2 「コーチングが当たり前の世界を目指して」
3. はじめに 肯定すること 肯定し意見を出しあって高めあうための ディスカッションを。 3 ルール①
4. はじめに 尊重すること コーチングのスタイルは多様、 それぞれを尊重し学びにする。 ルール② 4
5. 10:00 〜 10:05 オープニング 10:05 〜 10:40 大高あみによるノウハウ共有 10:40 〜 10:45 感想共有① 10:45 〜 11:25 クロによるノウハウ共有 11:25 〜 11:30 感想共有② 11:30 〜 11:55 コーチング相談所 11:55 〜 12:00 エンディング 本日のスケジュール
6. 大高あみ ノウハウ共有
7. はじめに バトンタッチ ここから大高ですぞ
8. はじめに 今日おはなしすること 「初心者のとき知りたかったことを伝えたい」 はじめは集客も内容も不安だった このやり方でいいのかわからなかった だから経験談が欲しかった
9. はじめに 今日おはなしすること • 準備編 • 進化編 • 実践編
10. その前に 自己紹介 大高あみについて 1991年うまれ 2012年 大学中退・商社入社 上司に人生変えてもらう 2017年結婚 顔が小さい夫 2018年出産 眉毛のタレた息子 2019年仕事復帰
11. その前に これまで 高校2年、横浜の花火大会デートで大浮かれ中父が蒸発。 家賃20万の5SLLDDKKから69,000円の2DKへ。 両親が離婚。 大学3年、父の借金に奨学金をあて中退。 ハローワークで就活、事務員として就職。 妊娠をきっかけにコーチングを本格的に学び資格取得。 人は変われる！起きたことは後から意味づけできる！！
12. 練習について 準備編
13. 練習について 練習方法について スクール内ではそこまで練習しなかった ⇒コーチ同士だと忖度できる Twitterで無料クライアントを募集 ⇒本番の環境じゃないと上手くならないと思った ピンポイントスキルは普段のコミュニケーションで ⇒普段を知ってるので効果がわかりやすい
14. 集客について 集客方法について 知り合いから始める人が多い 私は最初から今までtwitter１本
15. 進化編
16. コーチングスタイル 初期のコーチング スタイル：ストラクチャー重視 メリット 迷わない 型通りでも効果はある デメリット 流れに気を取られる
17. コーチングスタイル スタイルの変化 1年弱やったあとスタイルを変えた なぜ変化したのか…？
18. コーチングスタイル この人の影響
19. 感動して号泣 そして膝から崩れ落ちる コーチングを受けて もっと自由でいいんだ コーチングスタイル
20. 宮越大樹さんの動画を見る コーチングの目的を考える とにかく実践の中で勉強する そこからしたこと 少しずつ変わる コーチングスタイル
21. とにかく自由に勇気づけ 今のコーチング コーチングスタイルの変化 メリット クライアントに集中できる 最大の効果が出せる 私だからこそ が出せる デメリット なし ※知識と自己基盤のアップデートは必要
22. 実践編
23. 価値観さがし 必ずすること コーチングの内容 クライアントの｢大切｣がわかる それに沿ったコーチングができる
24. 安心して話してもらう エピソードを聞く コーチングの内容 だから私は自己紹介を長めにとる
25. 価値観探しができると コーチングの内容 序盤での大きな気づき わくわくしてもらえる 行動設定がスムーズに
26. エピソード⇒エッセンス 価値観探しの方法 コーチングの内容 過去のエピソードを聞く 使い回せる本質まで深堀りする
27. テーマ：4月から社会人で不安 最短で新人賞とりたい エピソード 「小学生から高校までやった野球」 たとえば コーチングの内容
28. それが一冊のアルバムなら 表紙はどんな写真を選ぶ？ 小ワザ コーチングの内容
29. 中学最後の試合で打った時が表紙 バットを振った瞬間 夏で日差しが強くて… 周りの人は笑顔で驚いてて興奮してる 実例 コーチングの内容
30. 表紙を深堀り 要素を入れ替えて検証 小ワザ コーチングの内容
31. バットを振った瞬間 ⇒打ったのが自分じゃなかったら？ 夏で日差しが強くて… 周りの人は笑顔で驚いてて興奮してる ⇒その人たちが知らない人だったら？ 実例 コーチングの内容
32. 自分がやってきたことが形になった 自分が最高に目立ってる ☟ 自分のしたことでうれしい驚きを生む よろこんでもらえる仲間がいる 実例 コーチングの内容
33. 自分のしたことでうれしい驚きを生む よろこんでもらえる仲間がいる ⇒じゃあこれを叶えるにはどうする？ 実例 コーチングの内容
34. さいごに
35. 私のコーチングって 一体なんだろう 私のコーチング
36. 勇気づけ 安心できる家 外付けHDD 私のコーチング
37. みんなにとっての コーチングって？ 37 皆のコーチング
38. 考えたいこと 皆のコーチング どんな思いでコーチングするのか どんな未来があるのか
39. 皆のコーチング どんなに似たコーチだとしても あなたにしかなれない姿がある やりたいことは必ず役に立つ だから安心して大丈夫 いま始めよう
40. 「誰かが始めなければならない。 他の人が協力的でないとしても、 それはあなたには関係ない。 わたしの助言はこうだ。 あなたが始めるべきだ。 他の人が協力的であるかどうかなど 考えることなく」 ーアルフレッド・アドラー さいごに
41. 感想共有① 5分 Zoomのルーム機能で数名に分けます。 ミュートを解除して感想を共有してください。
42. クロ ノウハウ共有
43. 目次 自己紹介 43
44. ①自己紹介 #コーチング勉強会代表 #広告代理店でディレクター #独学でコーチング # 100人無料コーチングを達成 #情報発信・イベント #イメージとモチベーションを高める クロ 44 友人のコーチングを 受けたこと キッカケ
45. ①自己紹介 世界を変える人を コーチングして引き出して クリエイティブで発信する。 志 45
46. 本日のテーマ 46
47. 本日のテーマ 本日のテーマ セッションで最高の効果を 出すための情報整理 47
48. 目次 セッションで最大の効果を出すための情報整理 ①情報整理の重要性 ②情報のカテゴライズ ③メモから質問へ ④最高の成果を出すために 48 情報整理を明日から実践してほしい
49. 目次 セッションで最大の効果を出すための情報整理 ①情報整理の重要性 49
50. ①情報整理の重要性 相手に答えがある という考えに囚われない ①情報整理の重要性 50
51. ①情報整理の重要性 51 情報整理はなんのため？ question
52. ①情報整理の重要性 仮説を立て より効果の高い質問やワークを行い クライアントを気付きへと導く 52 answer
53. 目次 セッションで最大の効果を出すための情報整理 ②情報のカテゴライズ 53
54. 54 ②情報のカテゴライズ PLAN / EXPERIENCE 想像 / 経験 価値観 コアドライブ 経験の＋－ 未来への＋－ PERSON 人 NOW 現状 クライアントの話を大きく三つに分ける 事実 解釈 結論
55. 55 昔はお客さんのためになるって信じて妖 精のような想いで仕事できた。自分は好 きなことしかできないのですが最近仕事 への熱意が落ちてきてしんどい。目的目 標が見えなくなっている。お金を稼ぐこ とや数字で成果を追うことに嫌気がさし ている。このままでは仕事が続かない。 Aさん ②情報のカテゴライズ
56. 56 ②情報のカテゴライズ メモの取り方 実践 まずは走り書きでメモしながら 後から記号や図形で分別 ※相手から視点は外さない。
57. 57 ②情報のカテゴライズ メモの取り方 実践 ＋ － ★ 好きなことしか出来ない人間 『目標目的が見えない』 最近仕事への熱意が →稼ぐことや数字で成果を追うことに嫌気。 妖精 このままでは仕事が続かない 昔はお客さんのためになるって信じて熱く仕事できた PLAN / EXPERIENCE 想像 / 経験 PERSON 人 NOW 現状 過 未
58. 目次 セッションで最大の効果を出すための情報整理 ③メモから質問へ 58
59. ③メモから質問へ 相手の話を聞く ↓ メモ ↓ ▶FBや質問 59
60. 60 ③メモから質問へ あらゆる自己啓発を試したけど大学卒業 後にどうしていけばいいかわからない。 答えがでなくて苦しい。海外で働いてた 時の仲間たちを何気なく過ごすカフェで の時間が何より大事だった。カフェを創 業する？リノベーションのベンチャーに 就職する？カフェは30歳くらいからかな。 Sさん カテゴライズしてみよう
61. 61 事実、解釈、結論 →そこでどう解釈されたのですか？ ほかにはどんなことが起きました？ 価値観、コアドライブ →その決断にはあなたのどんな価値観がありますか？ どんなときに最も喜びを感じますか？ 未来への想定の+－、経験の+－ →最高な未来は？ 現状が続くとどんなことが起きますか？ メモから質問に変えていく PLAN / EXPERIENCE 想像 / 経験 PERSON 人 NOW 現状 ③メモから質問へ
62. 自分の価値観が見えてないのでは？ という仮説 62 価値観を見つける質問をしていく。「あなたが大事にしたい価値観は？」 ↓ お父さんと野球が終わった後の何気ない会話をしながら 中華料理を食べる時間が幸せだった。 ↓ ああ僕は自分らしくいれて安らげる場所にいたいし、その場所を創りたい ↓ Sさん リノベーション会社は社員同士が 家族のようにコミュニケーションしていた。 仕事の内容も安らげる場所を創る仕事だ。 ③メモから質問へ 現状と未来を考えることに集中するあまり
63. 目次 セッションで最大の効果を出すための情報整理 ④最高の成果を出すために 63
64. ④最高の成果を出すために まとめ 64 ★情報をカテゴライズ ★メモでわかりやすく記録 ★情報をもとに的確な質問をする
65. ④最高の成果を出すために まとめ 情報整理はコーチが クライアント以上に未来を描き その最高の未来に 引っ張っていくため 65
66. 感想共有② 5分 Zoomのルーム機能で数名に分けます。 ミュートを解除して感想を共有してください。
67. コーチング相談所 大高あみ、クロによる事前に 頂いたコーチングに関する悩 みに回答 67 コーチング相談所
68. コーチとして、日々 できる練習ってどんな ことがありますか。 68 コーチング相談所 Q1
69. セッションの失敗談 69 コーチング相談所 Q2
70. あなたの"コーチとしての あり方"はどういったもの ですか？ 70 コーチング相談所 Q3
71. コーチングをやっていて 辛いのはどんな時？ 71 コーチング相談所 Q4
72. 集客方法 72 コーチング相談所 Q5
73. 理想のコーチ像は？ 73 コーチング相談所 Q6
74. どのタイミングで有料 セッションに切り替えたか 74 コーチング相談所 Q7
75. 他のコーチを見る時に どんなことを思い 何を見るか 75 コーチング相談所 Q8
76. 初対面の人との 信頼関係の構築方法 76 コーチング相談所 Q9
77. 印象に残っているセッション 77 コーチング相談所 Q10
78. ご参加いただき ありがとうございました。 アンケートのご協力を お願いします！