Inside Studist Lightning Talks

【CHIYODA Tech #2】組織としてエンジニアの成長に向き合う～各社ノウハウ公開～ の登壇資料です。
https://nikkei.connpass.com/event/293282/

参考記事: 社内勉強会を長く続けるコツ
https://studist.tech/studist-lightning-talks-52202a75a809

Transcript

1. #chiyoda_tech Inside Studist Lightning Talks 株式会社スタディスト VP of Engineering Katsuhisa Kitano / @katsuhisa__ CHIYODA Tech #2
2. #chiyoda_tech 2 ⾃⼰紹介 • 北野 勝久 / Katsuhisa Kitano • X(Twitter) ID: @katsuhisa__ • 株式会社スタディスト 執⾏役員 VPoE / SRE Engineering Manager • ⼀般社団法⼈ SRE NEXT 代表理事 • SRE NEXT Founder
3. #chiyoda_tech 3 株式会社スタディストは神⽥周辺でオフィス引っ越しを繰り返しています スタディストWantedlyストーリー「カレーの聖地で働いてみた！」 https://www.wantedly.com/companies/studist/post_articles/122601
4. #chiyoda_tech Studist Lightning Talks #とは 4 4
5. #chiyoda_tech 5 Studist Lightning Talks #とは スタディスト開発本部で2週間に⼀度開催している社内LT会のこと ↑有志がVuePress + Google Drive APIでつくった過去資料‧録画検索のポータルサイト
6. #chiyoda_tech 6 Studist Lightning Talks #とは スタディスト開発本部で2週間に⼀度開催している社内LT会のこと ↑有志がVuePress + Google Drive APIでつくった過去資料‧録画検索のポータルサイト 今週85回⽬を むかえます 🎉 約5年間 続いています
7. #chiyoda_tech 業務外でもテックカンファレンス運営に 取り組んできた経験もふまえ、 LT会の運営について試してきたことを共有します ※輪読会のような取り組みについては触れません。 （コッチも話したいことは⼭ほどあるけど。） 7 7
8. #chiyoda_tech 8 8 社内勉強会やってますか？✋
9. #chiyoda_tech 9 新しく⼊ったメンバーから、たまに⾔われること ”似たようなことは前職でもやっていたけど、 続かなかったんですよね”
10. #chiyoda_tech 10 新しく⼊ったメンバーから、たまに⾔われること ぼく「わかる」（？？？）
11. #chiyoda_tech 11 11 社内勉強会開催ムズカシイあるある
12. #chiyoda_tech 社内勉強会は Nice to Have だと思われている あれば嬉しい⼈がいるかもしれないが、 基本的になくても困らない 12 社内勉強会開催ムズカシイあるある、その1
13. #chiyoda_tech 社内勉強会は 有志 で運営されがち 開催すると感謝されるが、 労⼒に⾒合う何かが降ってくるかというと‧‧‧？ 13 社内勉強会開催ムズカシイあるある、その2
14. #chiyoda_tech 社内勉強会の開催は ハードル が地味に多い 業務時間でやって良いんやっけ 場所どないしよ 誰に話してもらお 開催時間いつがええんや 14 社内勉強会開催ムズカシイあるある、その3
15. #chiyoda_tech 社内勉強会の開催スタイルは 百社百様 ⾃社に合うスタイルを探すのに時間がかかるが、 そこまで乗り越えるのがたいへん 15 社内勉強会開催ムズカシイあるある、その4
16. #chiyoda_tech 16 16 それでも、なぜ社内勉強会をやるのか
17. #chiyoda_tech 17 なぜ社内勉強会をやるのか いま会場にいる皆さんはご存知のとおり‧‧‧ 楽しいから！ です
18. #chiyoda_tech 18 社内勉強会の楽しい is なに • 話す⼈も聞く⼈も、新しい学びがある • いっしょに働く仲間の考え‧興味を知ることができる • 興味があるテーマに共感してもらえて、 組織内に仲間が増えることも • 雑談のネタになる • 外部には公開できないようなネタを気軽に話せるのは、 そもそも社内だけ
19. #chiyoda_tech 19 19 でも、楽しいだけじゃ乗り越えられなくない？
20. #chiyoda_tech 20 20 ぐぬぬ‧‧‧
21. #chiyoda_tech 21 21 安⼼してください、 おれが代わりに考えてきた！
22. #chiyoda_tech • 良い⽂化資本があるところに⼈はより集まる ◦ 社内勉強会に限らず、テックカンファレンスへのスポンサー、 開発の当たり前レベルのようなもの全般を含む ◦ ⽇々の学びを組織内で還元しあえる状態は、 良い⽂化資本づくりの出発地点のようなもの • 組織内のサイロ化を防ぐのにも役⽴つ ◦ 「あそこのチームがこんなことやってるらしい」が⾒えないと、 距離ができやすい ※もちろん社内勉強会にすべての責務を押し付けるわけではない 22 エライ⼈に⾒せるやつ: なぜ社内勉強会をやるのか
23. #chiyoda_tech 23 23 スタディストがどういう歴史を辿ってきたか
24. #chiyoda_tech 24 スタディスト開発本部の社内勉強会の歴史 その1 お互いのチームがやっていることを共有する場として運営を開始
25. #chiyoda_tech 25 スタディスト開発本部の社内勉強会の歴史 その1 当時、オフィスの会議室が枯渇したので、 社外の会議室を借りて実施していた時代もあった 社内勉強会なのに、社外でやるんですね
26. #chiyoda_tech 26 「各チームのやっていること」が⼀周したので、 ネタ持ち込み形式に変更 スタディスト開発本部の社内勉強会の歴史 その2 当時はWorkastというタスク管理アプリを使っていたが 現在は廃⽌済
27. #chiyoda_tech 27 さらにネタが枯渇したので、振り返りを実施 スタディスト開発本部の社内勉強会の歴史 その2 ⼤事にしたい価値観も整理
28. #chiyoda_tech 28 現在のLT会スタイルへ‧‧‧ スタディスト開発本部の社内勉強会の歴史 その3 名前は適当に決めた
29. #chiyoda_tech 29 29 Inside Studist Lightning Talks
30. #chiyoda_tech 30 Inside Studist Lightning Talks その1 勉強会終了後の時間帯に、Google Apps Scriptをトリガーしている 資料保管⽤の共有DriveをBotさんが作成してくださる
31. #chiyoda_tech 31 Inside Studist Lightning Talks その2 だいたい、2〜4発表くらい集まることが多いです （複数資料発表する猛者も中にはいる‧‧‧） Slackチャンネルで、話したいテーマを各⾃が投稿していく
32. #chiyoda_tech 32 Inside Studist Lightning Talks その3 当⽇は、ポータルサイトにある司会者ガイドに沿ってよしなに運営 私が司会をやることも多いですが、 不在時は誰かが良い感じにまわしてくれる （私が育休中もLT会は継続しており、特定個⼈に運⽤が依存していない）
33. #chiyoda_tech 33 Inside Studist Lightning Talks その4 録画ファイルは⾃動で、 事前に作成した資料保管⽤の共有Driveにコピーされる Google Meetの録画完了通知メールをトリガーに Google Apps Scriptを起動している
34. #chiyoda_tech video-icon … Meet録画URL chat-icon … Meetのチャットコメント docs-icon … 外部ファイルURL slide-icon … Google Slide URL 34 Google Drive API + VuePress のポータルサイトが定期的にビルドされ、 開催回別および発表者別で資料および録画が検索できるように Inside Studist Lightning Talks その5
35. #chiyoda_tech 35 35 僕たちがやってきて よかったこと
36. #chiyoda_tech 36 • 新しく⼊ってきた⽅に、⾃⼰紹介LTをしてもらう ◦ 場の認知を獲得できる • 気軽に発表できるよ、というスタンスにする ◦ きっちり調査したものをドカーンと話す場  ＜ 最近興味あること‧話せることを気軽に共有する場 冒頭でも触れたとおり勉強会のスタイルは百社百様なので、 そのまま真似ることを推奨はしません 僕たちがやってきてよかったこと
37. #chiyoda_tech まとめ 37 37
38. #chiyoda_tech • 社内勉強会をやるのは楽しいから！ • とはいえ⼤変なことに変わりはないので、 ⾃分たちが納得できる理由を⾒つけよう （あとから考えても良い！） • スタイルは百社百様なので、はじめてみてから調整する • 運営で⾃動化できることは⾃動化しよう 懇親会で皆さんの社内勉強会運⽤についても教えてください🍺 38 まとめ