Upgrade to Pro
— share decks privately, control downloads, hide ads and more …
Speaker Deck
Features
Speaker Deck
PRO
Sign in
Sign up for free
Search
Search
Trend Talk - Em busca do desenvolvedor perdido
Search
Rafael Miranda
April 25, 2015
Business
170
2
Share
Trend Talk - Em busca do desenvolvedor perdido
Palestra de 18 min que ministrei no Agile Trends 2015, em São Paulo.
Rafael Miranda
April 25, 2015
More Decks by Rafael Miranda
See All by Rafael Miranda
Como usamos OKRs Ponta a Ponta
orafaelmira
3
250
Governaça Ágil numa Empresa Exponencial
orafaelmira
0
150
Scrum Gathering Rio 2017 - Como Escalamos Agilidade por Meio de Soluções Descentralizadas de Gestão
orafaelmira
0
170
Como escalamos agilidade usando soluções descentralizadas de gestão - Extendida
orafaelmira
2
140
Scaling Agile Through Decentralized Management Solutions
orafaelmira
0
130
Trend Talk - Como escalamos agilidade com soluções descentralizadas de gestão
orafaelmira
0
160
Tudo o que você sempre quis saber sobre sua carreira, mas tem vergonha de perguntar
orafaelmira
0
62
Dobro do Resultado na Metade do Tempo
orafaelmira
1
250
Em busca do Desenvolvedor perdido
orafaelmira
0
470
Other Decks in Business
See All in Business
ties|クラウド顧客・案件管理システム - サービスのご紹介
so_kotani
2
690
Crisp Code inc.|コーポレート・サービス紹介 - Corporate & Services Introduction
so_kotani
0
470
生成AI頼みでワークスロップを起こさない ドキュメントライティング&レビュー術
naohiro_nakata
2
550
Company Profile
katsuegu23
2
14k
複雑なシステムから大学職員を救う自律型エージェント「だっこくん」
micknerd
0
120
enechain company deck_english
enechain
PRO
1
370
【DearOne】Dear Newest Member
hrm
2
17k
【APTO】Company Deck(2026年4月)
recruit_
0
1k
株式会社ハイパー 会社紹介資料
hypermarketingteam
0
9.7k
事業本部紹介資料_260401
mwktp
0
630
エンジニア職/新卒向け会社紹介資料(テックファーム株式会社)
techfirm
1
5.8k
カンパニーデック 2026.04.13
toggletest
0
7.5k
Featured
See All Featured
Beyond borders and beyond the search box: How to win the global "messy middle" with AI-driven SEO
davidcarrasco
3
110
職位にかかわらず全員がリーダーシップを発揮するチーム作り / Building a team where everyone can demonstrate leadership regardless of position
madoxten
62
53k
Agile Leadership in an Agile Organization
kimpetersen
PRO
0
130
HDC tutorial
michielstock
2
630
Exploring the relationship between traditional SERPs and Gen AI search
raygrieselhuber
PRO
2
3.8k
Between Models and Reality
mayunak
3
270
AI Search: Implications for SEO and How to Move Forward - #ShenzhenSEOConference
aleyda
1
1.2k
4 Signs Your Business is Dying
shpigford
187
22k
The Illustrated Guide to Node.js - THAT Conference 2024
reverentgeek
1
340
How to Talk to Developers About Accessibility
jct
2
180
The Success of Rails: Ensuring Growth for the Next 100 Years
eileencodes
47
8.1k
Claude Code どこまでも/ Claude Code Everywhere
nwiizo
64
55k
Transcript
desenvolvedor Em busca do perdido
desenvolvedor Em busca do perdido Rafael Miranda
?
None
desenvolvedor Em busca do perdido
desenvolvedor Em busca do perdido
desenvolvedor Mobile Em busca do perdido
desenvolvedor Back-end Em busca do perdido
desenvolvedor Front-end Em busca do perdido
designer, dba, gestor, etc Em busca do perdido
desenvolvedor Em busca do perdido
desenvolvedor(a)
Profissional
None
None
desenvolvedor Em busca do perdido
Quanto código está à nossa volta neste EXATO momento?
Temos RESPONSABILIDADE quanto à isto, não?
Um Profissional
Don’t Ship SHIT! http://www.artima.com/weblogs/viewpost.jsp?thread=7588
Um Profissional
Don’t
Ship
SHIT!
NÃO DELEGA QUALIDADE para Testers, QA, etc
Um Profissional
NÃO TEM MEDO
Ainda mais do software que ELE CRIA
Usa todo e qualquer meio para NÃO TER MEDO
Mantém o software SOFT
AUTOMATIZA
Aprende e melhora de forma AGRESSIVAMENTE CONTÍNUA
Um Profissional
Não delega sua CARREIRA para o chefe ou empresa
Vamos falar um pouco sobre mercado de trabalho…
Você recebe por 40 hs para resolver os problemas da
sua empresa. Não os seus. Uncle Bob “
A carreira é SUA não?
Você está FELIZ com o que faz?
Nós valemos por nossa RARIDADE e não por nossa importância
Somos contratados por nossa capacidade de PENSAR e não de
digitar
Quanto mais velho fico, mais eu acredito que a única
forma de me tornar um melhor programador é não programando. Jeff Atwood “
CONHE- CIMENTO Você VENDE
Você acha que ganha pouco? Então faça um trabalho ESPETACULAR
Vá a EVENTOS
Amplie seus HORIZONTES
Seja ACHADO
Lembre que você pode CRIAR
O Profissional
EMPREEN- DEDOR É
Meu possível futuro grande concorrente
NÃO PRECISA de gerentes
E tem PAIXÃO pelo que faz
O quê você QUER?
None
Comportamento
Profissional
Aprenda, como se fosse viver para sempre Viva, como se
fosse morrer amanhã “ Gandhi
Obrigado!
Algumas Inspirações Robert Martin - The Reasonable Expectations of Your
CTO http://vimeo.com/54025415 Waldez Ludwig - Entrevista ao Sem Censura https://t.co/2N1eIwR2RO https://t.co/Tbo2b3fTEE https://t.co/b1pghLBRee