ポテンシャライト のエージェントサービスにご興味をお持ちいただいている方へ、当社の強みを知っていただきたいと思い作成しております。 ※ご面談希望の方は下記より https://www.potentialight.co/contact.html
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株式会社ポテンシャライト設立 2017年4月所在地 中目黒社員数 28名 ※ 2022.12月現在 (アルバイトを含む従業員数 60名)事業内容 採用支援事業人材紹介事業採用管理システム事業(Opela)取引先企業数 299社 ※2022.12月時点
代表取締役 山根一城青山学院大学を卒業後、株式会社ネオキャリアに新卒入社。人材紹介の営業とキャリアカウンセラーを兼務しマネージャーとして従事した後、2011年に IT/Web業界に特化した人材紹介会社の立ち上げに参画。2014年より取締役に就任。その後、ベンチャー / スタートアップ企業に寄り添った採用支援を実現するために2017年4月に独立、株式会社ポテンシャライトを創業。実績キャリアカウンセラーランキング1位(3000名)入社決定人数:34名(1ヶ月) カウセリング実績:4200名 転職先決定人数 :702名執筆歴スタートアップ/ベンチャー企業の「解体新書」今度トレンドとなるCX(Candidate Experience)という概念採用市場で自社を輝かせる15のポイント その他
シニアカウンセラー Maria Hamaguchiキャリア2006〜2014 外資系ジュエリーブランド ストアマネージャなど2014〜2017 IT/Web業界に特化したエージェントに在籍2017〜2019 フリーランスとして活動2019〜 ポテンシャライト シニアカウンセラー実績カウンセリング実績:3000名転職先決定人数 :300名 国家資格キャリアコンサルタント 米国CCE.inc認定GCDF-Japanキャリアカウンセラー執筆歴ポーターズマガジン 「トップコンサルタントの舞台裏」志望動機不要論 あなたの面接準備は間違っている?私らしく働いていくために見つめ直したい5つのこと