BYARD採用資料_202304

BYARDは、バックオフィスの業務プラットフォームです。業務プロセスを可視化して組み立てた上で、タスク管理やコミュニケーションが行えるプロダクトを提供し、属人化や引き継ぎに頭を悩ませる企業で活用いただいています。

新しい領域のプロダクトであり、全方位で採用中です。

Transcript

1. CONFIDENTIAL
   2023.04
   改善に強い業務設計プラットフォーム
   会社紹介資料
   

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2. 頭の中にある
   プロセスを書き出す
   業務整理から
   進捗管理までを一元化
   CONFIDENTIAL
   業務設計プラットフォーム「BYARD（バイアード）」
   

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3. CONFIDENTIAL
   会社名
   代表取締役
   設立
   株主構成
   所在地
   株式会社BYARD
   武内 俊介
   2021年5月
   株式会社SmartHR100%
   東京都港区六本木3-2-1
   住友不動産六本木グランドタワー
   会社概要
   

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4. CONFIDENTIAL
   広大な市場が
   未開拓の状態
   - 現状の主要対応方法は人によるアナログ管
   理（Excel、紙、口頭）
   - AsanaやMonday.comでもこの市場では数
   ％しか取れていない
   ターゲットは
   世界中の情報労働者
   12.5億人
   市場規模は世界で
   約4兆円
   （約320億ドル）
   タスク管理 / プロジェクト管理ツールの超巨大市場
   BYARDのターゲットと市場規模
   

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5. CONFIDENTIAL
   タイトル
   BYARDが解決したいこと
   仕組みの
   再構築
   作業の
   効率化
   ミッション
   社会のリソースを解放し
   より自由で快適な仕事環境を創造する
   

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6. CONFIDENTIAL
   BYARDはリモートワークにこだわります
   国外でのプロダクト展開も見据え
   フルリモート・フルフレックスに徹底的にこだわり
   それができる組織とプロダクトを作ります
   ミッション
   社会のリソースを解放し
   より自由で快適な仕事環境を創造する
   

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7. BYARDの組織戦略
   CEO CTO デザイナー
   エンジニア オフショア
   インサイド
   セールス
   フィールド
   セールス
   サポート
   サクセス
   PR
   マーケ
   ティング
   HR
   バック
   オフィス
   セールス
   オプス
   グループ
   マーケ
   ティング
   制度・文化の形成強化 SmartHRの支援
   発信を強化
   新機能開発中~開発体制強化
   CONFIDENTIAL
   ※積極採用中のポジションです！
   ※
   ※
   ※
   ※
   

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8. CONFIDENTIAL
   BYARDの組織体制図・人数
   CTO
   CTO
   CEO
   セールス…2名
   サクセス…2名
   サポート…2名
   BIZ
   エンジニア…2名
   デザイナー…1名
   Product
   オフショア…7名
   CTO
   全職種積極採用中。
   フルリモートなので
   どこに住んでもOK‼
   

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9. BYARDのワークスタイル
   03. 事業づくりに集中できる環境
   スタートアップ創業時にありがちな、煩雑な業務に手が止まることが
   ほとんどありません。特に専門知識が必要なバックオフィス業務を
   グループ会社のSmartHR社にお願い・相談することができるため
   事業やプロダクトにしっかりと向き合うことができます。
   02. 旅するキックオフミーティング
   四半期に一度開催されるキックオフミーティングは
   回ごとに開催地が異なります。オフィスを持たないからこそ
   オフラインミーティングは自由自在です。
   01. 全職種フルリモート
   BYARDは開発職だけでなく、ビジネス職もリモート体制。
   実際に東京・福岡・沖縄とメンバーの居住地もバラバラ。
   全国各地から勤務が可能です。
   組織文化を語った
   社員インタビューはこちら！
   CONFIDENTIAL
   

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10. BYARDの文化・取り組み
    四半期に一度、オフラインで開催。
    数少ない貴重な対面ミーティングの
    機会です。場所はその時々によって
    変えており、次は石垣島にいきま
    す。
    ① Kickoff MTG ② 1on1
    定期的に実施。
    障壁を取り除くだけでなく、フラットな
    コミュニケーションをとることで、相互
    理解を促進します。
    ③ ALL Hands
    毎月オンラインで開催。
    開発⇄ビジネスの共有の場であり冒
    頭で行われる各自の近況報告が一
    番大切にしている時間です。
    ④ UXデザイン部
    有志によって開催されている
    勉強会。開発職に限らず、ビジネス
    職も参加し、知見を深める活動をし
    ています。
    CONFIDENTIAL
    

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11. CONFIDENTIAL
    基本情報
    ❶ 勤務地
    フルリモート（日本国内に限る）
    ※状況により全社会議・キックオフなどで
    　出社を要請する場合があります。
    ❷ 勤務体系
    フレックスタイム制
    （コアタイム無し）
    ❸ 休日
    完全週休2日制（土日祝日）
    年末年始休暇（12/29 - 1/3）
    年間休日日数125日
    ❹ 有給休暇
    年間有給休暇10日 - 20日
    ※下限日数は、入社半年経過後の
    付与日数となります。
    ❺ 試用期間
    あり
    （3 - 6ヶ月）
    ❻ 福利厚生
    通勤手当 / 健康保険
    厚生年金保険 / 雇用保険
    労災保険
    

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12. CONFIDENTIAL
    メッセージ
    私は今の日本で横行する
    薄っぺらい「DX」という言葉が大嫌いです。
    私たちはBYARDというプロダクトを通じて、
    多くの企業で働く人が無意味な業務から開放され、
    真に生産的な仕事に従事できる世界を作りたいと考えています。
    CEO・業務設計士　武内俊介
    

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13. 選考フロー
    CONFIDENTIAL
    STEP 01
    書類選考
    ● 職務経歴書など、これまでのご
    経験が確認できる資料を送付
    いただきます。
    ● 応募ポジションと応募者様の
    キャリアがフィットしているか確
    認します
    STEP 02
    面接
    ● 配属予定の事業部メンバー、
    責任者との面接を行います（各
    30〜60分程度）
    ● 応募者様とBYARDのカル
    チャーや応募ポジションとの
    フィットなどをします
    STEP 03
    内定
    ● 入社前にslackやNotionに参加
    いただき、BYARDの雰囲気を
    掴んでいただく場合がございま
    す
    ● 退職日の制約等で入社が先に
    なる場合、業務委託からの参
    画も可能です
    

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14. We are hiring!
    - サービスLP
    BYARDのサービスや導入事例を
    ご紹介しています。
    - Note
    社員インタビューや
    BYARDの開発秘話 ”BYARD開発記”
    ぜひご覧ください！
    - 採用ページ
    応募時に書類提出は不要です！
    「まずは話を聞いてみたい」もOK
    ぜひカジュアル面談でお話ししましょう。
    CONFIDENTIAL
    

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15. CONFIDENTIAL
    社会のリソースを解放し、
    より自由で快適な仕事環境を創造する
    https://byard.io/
    

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