「いまさら仕事術」とは
社会人になると「仕事のやり方」を当たり前のように知っていることになっています。
しかし、実際には教わることも・学ぶ機会も無く、なんとなく手探りでやっていることが少なくありません。
その中でも特に「暗黙知」的な仕事術をピックアップし、連載形式で紹介していきます。
今回のテーマは、「非エンジニアがエンジニアの基本原則「DRY」に学ぶ生産性向上」です。
https://visiontalk.info/method
いまさら仕事術#6非エンジニアがエンジニアの基本原則「DRY」に学ぶ生産性向上いまさら仕事術#6©2022 NobuhisaObara 1
View Slide
「いまさら仕事術」とは社会人になると「仕事のやり方」を当たり前のように知っていることになっています。しかし、実際には教わることも・学ぶ機会も無く、なんとなく手探りでやっていることが少なくありません。その中でも特に「暗黙知」的な仕事術をピックアップし、連載形式で紹介していきます。今回のテーマは、「非エンジニアがエンジニアの基本原則「DRY」に学ぶ生産性向上」です。いまさら仕事術#6©2022 NobuhisaObara 2
丨もくじ:非エンジニアがエンジニアの基本原則「DRY」に学ぶ生産性向上生産性向上=「生み出す価値(バリュー)」/「かける工数・コスト」DRY原則とは、"Don't Repeat Yourself"。つまり、”重複するな。同じことを繰り返すな”ということDRYになっていない業務をピックアップして、フローを書き出し、変えたらインパクトが最も大きいものを変えてみよういまさら仕事術#6©2022 NobuhisaObara 3
生産性向上=「生み出す価値(バリュー)」/「かける工数・コスト」バリューを大きくする ←これが、業務改善工数・コストを少なくする ←これが、業務効率化定量でも定性でもいいけど、客観的に示せることが前提条件 ←自分の個人目標で説明できる?いまさら仕事術#6©2022 NobuhisaObara 4
DRY原則とは、"Don't Repeat Yourself"。つまり、”重複するな。同じことを繰り返すな”ということDRYは、業務効率化の原則プログラムは、重複があると複雑になり、作業内容も必要人員も膨らみ、バグを引き起こしやすくなる重複⇔単一、複雑⇔シンプル、属人的⇔自動的、・・・業務効率化による品質Upの原則ともいえるいまさら仕事術#6©2022 NobuhisaObara 5
DRYになっていない業務をピックアップして、フローを書き出し、変えたらインパクトが最も大きいものを変えてみよう例えば、「定型化」すれば、半自動化できたも同然例えば、「RPA」(コードを書かないプログラミング)を業務に適用すれば、自動化で分母をほぼゼロにできたも同然『定型化、RPA導入できるほど単純な業務じゃない』は事実ではない。その人自身の業務理解が浅いだけ。いまさら仕事術#6©2022 NobuhisaObara 6
次回は、『生産性向上と「脳」の働き 』をテーマに学んでいきます。いまさら仕事術#6©2022 NobuhisaObara 7